Enhedsleder for molekylærpatologisk team, Patologiafdelingen, SUH, Næstved

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Næstved

Er du nysgerrig, modig og har lyst til tværfagligt samarbejde som ny enhedsleder for molekylærpatologisk team ved Patologiafdelingen, SUH?

Patologiafdelingen ved Sjællands Universitetshospital søger pr. 1. maj 2023 eller snarest muligt en dedikeret enhedsleder til afdelingens molekylærpatologiske team, afsnit Næstved. Teamet leverer molekylærpatologiske analyser, der understøtter diagnostik og personlig medicin.

Vi ønsker en synlig, tydelig og tillidsskabende leder med en stærk motivation for at sikre afdelingens fortsatte høje kvalitet indenfor molekylærpatologiske analyser. Du vil indgå i et tæt samarbejde med vores ledende kliniske akademiker og afdelingens øvrige ledelse om såvel faglige som ledelsesmæssige spørgsmål.

Da afdelingsledelsen er ny, arbejdes der i ledelsesteamet med ny organisering af afdelingen og nyt grundlag for ledelse. Vi er i gang med en nytænkning af afdelingen, og vi lægger vægt på åbenhed, tillid, tværfagligt samarbejde og stor selvstændighed i opgaveløsning, hvor vi tager udgangspunkt i at være nysgerrige og modige for i fællesskab at få det til at lykkes.

Patologiafdelingen er en stor, varieret og spændende afdeling, der leverer et bredt spektrum af diagnostiske analyser på patientprøver i form af væv og celler. Afdelingen dækker hele Region Sjælland og vores vigtigste opgave er at levere præcise og rettidige svar af højeste kvalitet, så vores kliniske samarbejdspartnere kan sikre patienterne den bedst mulige behandling. Afdelingen er inde i en omfattende udvikling, og der er store forandringer forude i form af en flytning til det nye Sjællands Universitetshospital i Køge, en forestående akkreditering af afdelingen, øget niveau af digitalisering, samt en betydningsfuld forsknings- og udviklingsindsats indenfor bl.a. personlig medicin.

Vores forventninger til dine kvalifikationer er:

  • Du påtager dig aktivt ansvar og lederskab gennem tydelig og transparent kommunikation
  • Du har relevant sundhedsfaglig/naturvidenskabelig baggrund og har erfaring med personaleledelse. Du har gennemført eller har planer om at gennemføre en lederuddannelse
  • Du har overblik, er omstillingsparat og visionær, udviser et stort fagligt engagement og arbejder kvalitetsbevidst med en anerkendende, inddragende, motiverende tilgang, så dine medarbejdere ser mening i at arbejde proaktivt for samarbejdet og løsningen af opgaverne
  • Teamet leverer molekylærpatologiske analysesvar, så afdelingens patologer kan stille præcise diagnoser og vores kliniske samarbejdspartnere kan sikre patienterne den bedst mulige behandling. Det er derfor nødvendigt, at du er serviceorienteret og bringer de forskellige faggruppers kompetencer, viden og erfaring i spil, så der kan samarbejdes på tværs om at skabe resultater
  • Teamet leverer også analysesvar til brug for afdelingens, regionale, nationale og internationale forskningsprojekter. Du skal derfor kunne organisere og planlægge afvikling af forsknings- og udviklingsopgaver sideløbende med rutineopgaverne og have fokus på høj aktivitet og kvalitet
  • Du skal kunne inspirere og understøtte relevant udvikling af de nødvendige kompetencer hos den enkelte, såvel som teamet, ift. nuværende og fremtidige behov
  • Du er i stand til at udfordre vanetænkning og kultur, men med et balanceret overblik, struktur og klare mål
  • Vi forventer, at du behersker eller på sigt opnår indsigt i de analysemetoder, som teamet arbejder med

Teamet og opgaverne

I vores molekylærpatologiske team er der pt. ansat 9 bioanalytikere og 4 laboranter. Du vil forestå den personalemæssige, driftsmæssige og faglige ledelse af bioanalytikere og laboranter i teamet. Teamet samarbejder om varetagelsen af følgende laboratorieopgaver:

  • Elektronisk databehandling
  • Skæring og afskrab fra formalinfikseret, paraffinindstøbt væv
  • DNA-/RNA-ekstraktion fra udstrygninger, cervixcytologiske prøver, blod og formalinfikseret, paraffinindstøbt væv
  • PCR-baserede analyser, for tiden bl.a. ddPCR, rtPCR, qPCR, fusionsgener, MSI, NGS, VisionArray og MassArray
  • Genekspression og HPV-screening
  • Kvalitetsudvikling og kvalitetskontrol af analyseproduktionen
  • Analyse- og forskningsopgaver for afdelingen samt for regionale, nationale og internationale samarbejdspartnere
  • Undervisning af bioanalytikerstuderende

Teamet arbejder på tværs i afsnittet og afdelingen og samarbejder med molekylærbiologer, patologer og klinikere i de relevante kliniske afdelinger.

Patologiafdelingens organisering, profil og uddannelsesansvar

Patologiafdelingen på Sjællands Universitetshospital betjener alle regionens sygehuse, praksissektoren, privathospitaler og regionens tandlæger. Afdelingen har aktuelt afsnit i Roskilde og Næstved og skal inden for en kortere årrække samles på Sjællands Universitetshospital i Køge. Patologiafdelingens afdelingsledelse består af en cheflæge og en ledende overbioanalytiker.

Hvert af de to geografisk adskilte afsnit ledes af en afsnitsledelse bestående af en til to ledende bioanalytikere. Afdelingen består i dag af ca. 180 dygtige og engagerede medarbejdere (heraf ca. 110 bioanalytikere og laboranter). Der er 6 molekylærbiologer i afdelingen, og til afdelingen er knyttet et professorat indenfor molekylærbiologi, flere lægelige lektorater og netop nu 11 ph.d.-studerende. Afdelingen deltager aktivt i bioanalytiker-, lægesekretær- og speciallægeuddannelsen.

I Næstved består afsnitsledelsen af den ledende bioanalytiker. Afsnittet er derudover sammensat af 40 bioanalytikere/laboranter, der er organiseret i fire teams opdelt ud fra fagområderne histologi, cytologi, immunhistokemi og molekylærpatologi.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med mulighed for forhandling af relevante tillæg.

Vil du vide mere?

Har du spørgsmål, eller ønsker du mere information, er du velkommen til at kontakte ledende overbioanalytiker Mette Weidinger Nordmann (tlf. 24 98 77 28) eller molekylærbiolog og ledende klinisk akademiker Gitte Rinds Andersen (tlf. 23 34 43 92).

Svarfrist og samtaler

Har stillingen din interesse, skal ansøgning, CV samt relevante bilag sendes via linket i dette stillingsopslag. Ansøgningsfristen er 6. marts 2023. Der afholdes samtaler på afsnit Næstved i uge 11 2023.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".

Arbejdsstedet er beliggende i Næstved.

Jobbet er oprettet på vores service den 25.1.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Administrativ medarbejder
  • Næstved
  • Mandag den 06. marts 2023

Lignende jobs

  • Administrativ medarbejder på Sydsjælland

    Vi søger en loyal og erfaren sekretær med et imødekommende væsen og positivt livssyn, der er initiativrig og brænder for at gribe adskillige bolde i luften i en hverdag med mange forskellige opgave..
    • Administrativ medarbejder
    • Sydsjælland
    Få mere info
  • Administrativ medarbejder i Næstved

    Er du paramediciner eller Advanced Paramedic og har du lyst til at være med til at opstarte den nye ambulancetjeneste i [xxxxx], så skal du kigge med her.Præhospitalt Center har hjemt..
    • Administrativ medarbejder
    • Næstved
    Få mere info
  • Administrativ medarbejder i Næstved

    Vi søger en administrativ medarbejder til Frontdesk på [xxxxx]Frontdesk er Absalons ansigt udadtil og sørger for imødekommende og professionel håndtering af henvendelser fra såvel a..
    • Administrativ medarbejder
    • Næstved
    Få mere info
  • Administrativ medarbejder på Sydsjælland

    Vil du være med til at modtage og visitere nytilkomne flygtninge, sagsbehandle ledige med udenlandsk baggrund, udvikle workshops og arbejde tværfagligt med dygtige kollegaer? Så se nærmere på denne..
    • Administrativ medarbejder
    • Sydsjælland
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Næstved

Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Næstved over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere over tid

Dato Alle jobs som administrative medarbejdere
19. april 2024 3
18. april 2024 3
17. april 2024 3
16. april 2024 3
15. april 2024 3
14. april 2024 3
13. april 2024 3
12. april 2024 3
11. april 2024 3
10. april 2024 4
9. april 2024 2
8. april 2024 2
7. april 2024 1
6. april 2024 1
5. april 2024 1
4. april 2024 1
3. april 2024 1
2. april 2024 1
1. april 2024 1
31. marts 2024 1
30. marts 2024 3
29. marts 2024 4
28. marts 2024 4
27. marts 2024 4
26. marts 2024 5
25. marts 2024 4
24. marts 2024 4
23. marts 2024 4
22. marts 2024 4
21. marts 2024 4
20. marts 2024 5