Rekrutteringsfirma

Teknisk leder

Indrykket: 22.9.2020

Sensu A/S, Fyn

Siden starten i 1996 er netIP vokset støt til i dag at være en af de stærkeste spillere inden for kundetilpassede infrastruktur- og kommunikationsløsninger. netIP er derfor med sine syv afdelinger i henholdsvis Thisted, Viborg, Herning, Holstebro, Aalborg, Aarhus og København i en af Danmarks hurtigst voksende og førende udbydere på markedet. Der er tale om en virksomhed, der er stolt af sine medarbejdere, sit brand og som med den ”jyske” tilgang til tingene altid sikrer at være i øjenhøjde med kunderne. En stærk, målrettet og gennemarbejdet salgsstrategi, har nu sat kursen mod yderligere vækst.

Virksomheden tilbyder gennemtænkte IT-løsninger, der matcher kundernes situation og behov inden for:

  • Datacenter, Kommunikation, Klienter, Outsourcing, Platforme & Digital Business Consulting


  • netIP har en klart defineret ledelsesfilosofi, der bruges til at skabe åbenhed, tillid og tryghed. Herigennem udvikles en adræt og forandringsparat organisation, som kan tiltrække og fastholde de rette kompetencer. Vi har ingen medarbejdere, men vi har ansat en masse interessante mennesker, og det er udgangspunktet!

    For os er målinger ikke tal, men evnen til at være i kontakt med hinanden og være til stede for hinanden.

    Virksomheden er kendetegnet af kvalitet, et unikt medarbejdermiljø og et sammenhold, der rækker ud over det sædvanlige. Læs mere på www.netip.dk.

    Nu ønsker vi at åbne i området omkring Lillebælt og søger en teknisk leder til opstart af nyt kontor

    Forstår du dig på mennesker, og har du pionerånd?

    netIP er nu klar til at indtage området omkring Lillebælt. For os er det vigtigste ikke, om vores nye kontor kommer til at ligge i Kolding, Vejle eller Fredericia, men at vi får fat i den rigtige person. Du har altså selv mulighed for at påvirke placeringen af kontoret.

    Da der er tale om opstart af et nyt kontor, bliver din første vigtige opgave at være med til at ansætte dygtige konsulenter, som kommer til at udgøre det team, du skal være leder for.

    I opstartsfasen vil du ligeledes – evt. sammen med en Salgsleder - blive tovholder på praktiske opgaver, så du skal være i besiddelse af en vis portion pionerånd.

    Din primære opgave bliver af ledelsesmæssig karakter, og med reference til Head of Operations bliver du en del af et stærkt lederteam med andre tekniske ledere, og du spiller en særdeles væsentlig rolle i at være med til at sikre medarbejdernes udvikling og trivsel.

    Den største succes opnår du gennem andre. Dermed er dine vigtigste egenskaber din brændende interesse for at udvikle andre via dit lederskab, samt dit ønske om og evne til at agere i netIP´s ledelsesfilosofi og værdier, for dermed at kunne samle teamet og samarbejde på tværs i virksomheden.

    Du har stor kommerciel forståelse og erfaring med ledelse af mennesker. Derudover har du erfaring fra IT-branchen og forståelse for de problemstillinger, konsulenterne oplever i hverdagen, uden det på nogen måde forventes, at du kan være udførende konsulent. Du kan støtte op om dit team af dygtige konsulenter i et tæt samarbejde omkring den enkelte kunde, som tilbydes rådgivning, design, implementering og dokumentation af løsninger indenfor netIP´s forretningsområder.

    Som leder i netIP arbejder du ud fra tanken om, at man skal være i stand til at udvikle sig selv, for at kunne udvikle andre. Du vil således arbejde intensivt med personlig udvikling sammen med en ekstern samarbejdspartner. Et element du skal kunne værdsætte for at blive en succes.

    Som person er du selvstændig og har personlig gennemslagskraft. Du er struktureret, robust og tillidsskabende, og du evner at skabe langvarige relationer og loyalitet hos dine omgivelser. Med din entusiasme og positive tilgang i dagligdagen brænder du for at agere i en virksomhed, hvor medarbejderne er rigtige mennesker, og hvor trivsel er i højsædet. Du er en udpræget team-player med mennesket i centrum.

    Som ansat i netIP deltager du i den fælles overskudsdeling, pensionsordning, og kantineordning. Herudover får du PC, mobiltelefon og arbejdstøj samt faglige og sociale arrangementer. Vi tilbyder en fast månedsløn, som er konkurrencedygtig, og tilpasset de kompetencer og den erfaring, du kommer med.

    I netIP har vi fokus på det hele menneske. Dermed forstår vi vigtigheden af, at trivsel gælder for såvel arbejds- som privatlivet. Derfor har vi etableret netIP familyCARE, en fond som støtter dig og familien, hvis I skulle havne i en vanskelig situation.

    For yderligere information om stillingen kan henvendelse rettes til en af følgende personer:

  • Thomas Bech på +45 2289 8976 (Sensu A/S)
  • Joakim Halvorsen på +45 2777 4452 (Head of Operations)
  • Brian Vesterbæk på +45 5138 6603 (Head of Sales)
  • Berit Møller på +45 2777 4494 (HR-ansvarlig)


  • Motiveres du af faglige og personlige udfordringer og kan du genkende dig selv i netIP´s værdier, så send os gerne en motiveret ansøgning.
    Kontaktoplysninger Klik for yderligere info: Se annoncen hos Sensu A/S...
    Rekruttering af medarbejdere er en af de vigtigste investeringer, en virksomhed kan foretage sig. Derfor er fejlrekruttering bekostelig. En fejlansættelse kan koste, hvad der svarer til en årsløn og kræver en masse ledelsesmæssig tidsforbrug i forsøget på at rette op på fejlen. Men mislykkede ansættelser kan undgås - med en professionel og determineret rekrutteringsproces hos Sensu A/S får I den helt rigtige kandidat første gang!