Rekrutteringsfirma

Multidynamiske PLC-softwareudviklere

Indrykket: 6.10.2020

Pay-Back specialist rekruttering, Kolding

På vegne af Holtec Automatic Syd/Sønderborg med afsæt fra domicil i Kolding, søger vi flere multidynamiske PLC-softwareudviklere til automationsprojekter, da virksomheden har stor tilgang af nye kunder og spændende opgaver.

Om virksomheden

Holtec Automatic A/S er en vækstorienteret, veldrevet og konsolideret servicevirksomhed inden for styringsteknik. Virksomheden leverer eltekniske ydelser på et meget højt niveau, bl.a. projektledelse, softwareløsninger og produktion af styretavler til industrielle formål. Virksomheden agerer også som totalleverandør og delleverandør af eltekniske leverancer og har herudover forhandling af industrielle robotter. Holtec Automatic A/S er Siemens Solution Provider og Beckhoff Solution Partner, og der arbejdes også med både Allen-Bradley og Omron i huset.

Virksomheden beskæftiger ca. 100 medarbejdere (heraf 5 i Kolding, der er en satellitafdeling til Sønderborg) med kompetencer inden for software og konstruktion, men også montage, service og vedligehold. Kunderne er primært maskinfabrikker og OEM-fabrikanter, men virksomheden henvender sig også til ingeniørvirksomheder samt energi- og miljøsektoren hos offentlige og private virksomheder.

Holtec Automatic A/S har store vækstambitioner og har fra hovedsædet i Esbjerg de sidste 7 år åbnet afdelinger i Hobro, Sønderborg, Herning, Svendborg, Aalborg, Ringkøbing, Kroatien, Ikast og Kolding i 2020. Gennem de sidste 3 år er medarbejderstaben blevet forøget gennemsnitligt med 1 mand pr. måned, og tendensen ser ud til at fortsætte.

Vil du med på et vinderhold, så søg jobbet herunder.

Læs mere om Holtec på www.holtec.dk

Om jobbet

Som softwareudvikler/programmør, skal du, i samarbejde med virksomhedens nuværende programmører, varetage udviklingen af software og automation samt styringsbeskrivelser. Opgaverne kan variere fra en simpel styring til komplette produktionslinjer og kundespecifikke udviklingsopgaver i tæt samarbejde med de andre afdelinger i Holtec.

Opgaverne løses i tæt samarbejde med kunderne, da der i mange projekter er tale om udvikling af prototyper, hvilket kræver tæt samspil omkring udviklingen.

Opgaverne vil spænde bredt fra brainstorming til ideudvikling, hvor parter fra forskellige faggrupper er repræsenteret. Projekterne følges videre fra idefasen over udvikling til idriftsætning hos virksomhedens kunder.

Herudover kan du agere projektleder på dine egne softwareprojekter og være ansvarlig for kundekontakten fra ide til aflevering.

Introduktionen til Holtec vil foregå sammen med virksomhedens erfarne programmører og teknikere. Holtecs kunder er nationale som internationale, hvorfor jobbet vil kræve 30-40 rejsedage årligt, typisk af 1-2 ugers varighed.

Om dig

Indgangene til jobbet kan være mange: du kan være automationsteknolog, industrielektriker, elinstallatør, elingeniør, maskinmester eller tilsvarende.

Det er vigtigt, at du har interessen for at indgå i et velfungerende team af medarbejdere, hvor ide, konstruktion og udvikling er en del af hverdagen.

Vi forventer, at du

  • kan overskue projekter, såvel simple som mere komplekse
  • har evnen til at samarbejde internt/eksternt
  • fungerer i et uformelt arbejdsmiljø
  • er handlekraftig, kvalitetsbevidst og har en god økonomisk sans
  • er fleksibel med arbejdstiden, da arbejdspresset vil veksle efter ordresituationen
  • behersker dansk og engelsk i skrift og tale på teknisk niveau
  • har erfaring med programmering i Siemens, Beckhoff, Allen-Bradley eller Omron på forholdsvist højt niveau. Har du også kendskab til frekvensomformere og servosystemer, er dette også et plus.

Som et aktivt medlem af det tekniske team, bliver du del af en dynamisk og faglig kompetent 5 mands-gruppe i Kolding af softwareudviklere, konstruktører/teknikere, som samarbejder tæt med de andre afdelinger i Holtec-gruppen.

Virksomheden tilbyder

Virksomheden tilbyder ansættelse i en innovativ virksomhed i vækst, hvor du kan glæde dig til en arbejdsdag i en uformel og respektfuld kultur. Løn forhandles efter kvalifikationer på et attraktivt niveau.

Ansøgning

Alle ansøgninger behandles løbende og fortroligt. Hvis denne stilling har din interesse, opfordres du til at søge stillingen hurtigst muligt. Du søger stillingen ved at uploade din ansøgning og CV herunder.

Spørgsmål

Alle spørgsmål rettes til Pay-Back specialist rekruttering att. seniorkonsulent Carsten Pedersen, tlf. 40 713 213 eller [email protected]



Kontaktoplysninger Få yderligere info og kontakt på Pay-Back specialist rekruttering's hjemmeside: klik her......
Når virksomheden beslutter at samarbejde med Pay-Back er virksomheden sikret en effektiv og professionel håndtering af opgaven. Alle konsulenter hos Pay-Back har mere end 10 års praktisk og relevant erfaring fra erhvervslivet, hvilket sikrer en god balance mellem teori og praktik, når vi gør vejen til succes lidt kortere. Forståelsen og løsningerne skabes bedst, hvis du selv har stået med udfordringerne i virkeligheden – og det har vi!

Pay-Back stiller diagnosen og giver jer et meget nøjagtigt billede af justeringer, der giver virksomheden fremskridt, udvikling og bedre resultater. Vi har erfaring og resultater fra alle type virksomheder – lige fra sparring med den lille iværksætter, til headhunting for den store tunge virksomhed.