Engageret pædagogisk personale søges til botilbuddet CAS 3

Indrykket: 10.9.2019

København NV

Ved du, hvordan struktur, forudsigelighed og relationsarbejde gør en forskel for voksne borgere med autismespektrumsforstyrrelser?  Går du også glad hjem fra job, når opgaver bliver løst med faglig kvalitet og i godt samarbejde med dine kollegaer? Vil du være del af en engageret personalegruppe i udvikling på CAS 3? Så er du måske vores nye kollega. 

Vi er et botilbud med næsten 60 medarbejdere og mangler flere engagerede kollegaer til vores seks afdelinger i CAS 3. Vi er i gang med at starte nye processer på tværs af huset, hvor du indgår som en del af en ny personalegruppe, der bl.a. har fokus på kulturen på arbejdspladsen.

Vores nye kollega
Som vores nye kollega har du gerne erfaring med at arbejde på en døgninstitution med lignende målgruppe. Du er engageret i at støtte borgerens mulighed for livskvalitet og et meningsfuldt liv.

På CAS 3 vil du blive en del af et team, hvor du sammen med dine kollegaer, skaber en helhedsorienteret indsats for borgeren, hvor selvbestemmelse og medbestemmelse er i fokus. Med din pædagogiske faglighed håndterer du udfordringer med en refleksiv og faglig tilgang – selv i konfliktfyldte og vanskelige situationer. Alle vores borgere profiterer af trygge og rolige omgivelser med fokus på en strukturerede, individuelt tilrettelagt og genkendelig hverdag. Du trives derfor i et miljø, hvor faste rutiner samt tydelig og målrettet kommunikation er en stor del af den pædagogiske praksis.

Til tider kan beboerne være udadreagerende i deres adfærd. Ved hjælp af vores faglige tilgange og struktur arbejder vi med at forebygge og mindske den udadrettede adfærd, så vi skaber trivsel for vores beboere. Vi forventer derfor, at alle medarbejdere har interesse for eller kendskab til arbejdet med konfliktforebyggelse, hvor ”low arousal” er en af de metoder, vi tager udgangspunkt i.  Vi tilbyder alle medarbejdere kursus i konflikthåndtering og afværge.

Vores pædagogiske praksis tager afsæt i arbejdet omkring borgernes personlige hygiejne, medicinhåndtering, støtte i madsituationer samt andre pleje- og omsorgsopgaver. Derudover hviler vores faglighed også i dokumentation, handleplaner, beboerøkonomi og dialog med pårørende, læger, der alt sammen danner rammen for at skabe de bedste vilkår for vores borgeres liv og hverdag.   

Vores forventninger til dig er, at du

  • kan støtte vores beboere i personlig pleje
  • kan arbejde i et miljø, hvor beboerne til tider kan være udadrettede i deres adfærd
  • kan lide at være fysisk i gang i løbet af arbejdsdagen
  • har forståelse for og gerne erfaring i at arbejde med struktur, mål og metode
  • har evner for overblik og er tydelig i sin kommunikation
  • lyst til at arbejde med visualiserede dagsprogrammer
  • er ansvarsbevidst, nærværende og stabil
  • har god energi og bidrager til et godt arbejdsmiljø
  • har gode samarbejdsevner og sætter pris på at arbejde tværfagligt

Hos os får du

  • dygtige og engagerede kolleger
  • grundig oplæring
  • løbende kompetenceudvikling ved interne/eksterne kurser, såsom autismespecifikke og konfliktforebyggende metoder, og et særligt fokus på neuropædagogik
  • en arbejdsplads, der er en del af et center med social- og sundhedsfaglige udviklingskonsulenter, hvor du kan søge råd og vejledning
  • en daglig ledelse baseret på tillid
  • en arbejdsplads, hvor du har indflydelse og ansvar
  • en 100 % røgfri arbejdsplads

Om CAS 3
Hos os bor der 31 borgere med varigt og nedsat fysisk/psykisk funktionsniveau. CAS 3 er en del af Center for Autisme og Specialpædagogik, der består af syv botilbud og flere dagtilbud. Borgerne har diagnoser indenfor autismespektret og med psykiatriske problemstillinger. Alle vores borgere har brug for tæt medarbejderstøtte for at kunne trives og finde tryghed i hverdagen. Du kan læse mere om CAS 3 og Center for Autisme og Specialpædagogik på www.centercas.kk.dk.

Fakta og ansættelsesvilkår   
Arbejdspladsen er beliggende på Amagerfælledvej i København S. CAS 3 er et døgntilbud, hvilket betyder skiftende vagter i dag- og aftentimerne, samt weekendarbejde.  

Vi søger tre pædagoger og medhjælpere til faste stillinger på mellem 25-37 timer ugentligt. Stillingerne er med start pr. 1. november 2019 eller hurtigst muligt.  Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst, herunder principperne for Ny Løn. I henhold til gældende aftaler i Københavns Kommune kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget straffeattest fra Politiet. Vi indhenter referencer inden ansættelse.

Yderligere information
Har du spørgsmål til stillingerne, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Anne Marie Axelsen Ravn på 5162 5370 eller Pia Marlene Önen på 2029 1456 i tidsrummet kl. 09-15.00.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Søg via nedenstående link senest tirsdag den 24. september 2019.
Vi forventer at afholde samtaler umiddelbart efter ansøgningsfristen.

Kilde: Jobnet.dk

Når du klikker dig videre, kommer du til en ny side med langt mere info om jobbet og med direkte kontaktinfo til jobudbyderen
Ansøgningsfrist Tirsdag den 24. september 2019