Hos os bliver du en del af en sundhedspleje med et stærkt fagligt fællesskab, hvor samarbejde, tillid og psykologisk tryghed er i fokus. Her arbejder erfarne og nyuddannede side om side og deler viden i en åben og lærende kultur. Du får en grundig introduktion med tilknyttet mentor og en hverdag med faglig sparring, udvikling og varierede opgaver.
Vi søger sundhedsplejersker, der deler vores syn på børn og unge og som har lyst, mod og evner til at bidrage aktivt til den sundhedsfaglige udvikling – både på tværs i Familie og Sundhedsfremme samt i dagtilbuds- og skoleområdet.
Stillingerne opslås som led i en opnormering, der skal styrke indsatsen og understøtte den fortsatte udvikling på området.
Sådan arbejder vi Sundhedsplejen Vi er 21 fagligt ambitiøse og engagerede sundhedsplejersker, som arbejder i tre distriktsopdelte teams. Her mødes vi fast med fokus på sparring og faglig feedback.
Ud over arbejdet med småbørn og skolebørn indgår sundhedsplejerskerne også i tværgående teams og forebyggende grupper, hvor vi samarbejder på tværs af faggrupper i Trivsel+ 0–25 år – se link: TRIVSEL+ 0-25 år | fredericia.dk
I Fredericia tror vi på, ”at alle børn og unge kan mere end de tror”
Vi søger sundhedsplejersker, som har den samme tro på børn & unge som os, og tillige har mod, lyst og evner til at bidrage proaktivt til den sundhedsfaglige udvikling både tværgående i Familie og Sundhedsfremme - samt på dagtilbud og skoleområdet.
Din profil
Uddannet sundhedsplejerske.
Åben for udvikling og en stærk holdspiller, der bidrager til fællesskabet og arbejder anerkendende, nysgerrigt og konstruktivt i opgaveløsning og i mødet med kolleger, børn og forældre
Trives i en selvtilrettelæggende funktion og kan arbejde selvstændigt hvor koordineringsevner er vigtige
Tager medansvar for arbejdsmiljøet og bidrager med faglige konstruktive input
Fagligt passioneret og trives med komplekse opgaver
Motiveret for løbende faglig og personlig udvikling.
Derfor skal du vælge os Hos os bliver du en del af et sundt og godt arbejdsmiljø, hvor der er tæt samarbejde både i sundhedsplejen og med tværfaglige kolleger. Vi er en bredt sammensat gruppe med både erfarne og nyuddannede medarbejdere, og vi lægger vægt på at hjælpe hinanden og dele viden i en kultur præget af psykologisk tryghed.
Vi har et åbent og refleksivt læringsmiljø med gode muligheder for faglig sparring og feedback, og vi prioriterer en grundig introduktion, hvor du tilknyttes en mentor, der sikrer en tryg og god start. Samtidig tilbyder vi en arbejdsplads med plads til faglig udvikling, varierede opgaver og solide basistilbud.
Sundhedsplejen indgår aktivt i tværfaglige gruppetilbud og indsatser for børn, unge og familier i forskellige livssituationer. Det omfatter blandt andet støtte til gravide og sårbare familier, pårørendegrupper, forældrekurser, efterfødselsgrupper, ungeindsatser i samarbejde med regionen samt en sund-vægtklinik for skolebørn.
Du bliver organisatorisk placeret i Familie & Sundhedsfremme, en tværfaglig afdeling bestående af Familieafdelingen, Administration, Tandplejen, Ungdoms- og Familiecentret samt sundhedsplejen.
Vil du vide mere? Du er velkommen til at kontakte leder af Sundhedsplejen Maise Dencher Hedelund/ [xxxxx]eller tillidsrepræsentant Kirsten Brink Madsen/ [xxxxx]. Send gerne sms, og du bliver kontaktet hurtigst muligt.
Løn- og ansættelsesforhold I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Ved ansættelse vil der blive indhentet referencer og bedt om en straffeattest. Ansættelsen er betinget af, at der kan indhentes en tilfredsstillende straffeattest.
Der indhentes desuden børneattest på medarbejdere, der som led i udførelsen af deres opgaver færdes fast blandt børn under 15 år og derved har mulighed for at opnå direkte kontakt med disse børn.
[xxxxx] er en tobaksfri arbejdsplads.
Der er tale om to faste fuldtidsstillinger med tiltrædelse den 1. september 2026 samt et vikariat i en kombineret stilling. Vikariatet ønskes besat pr. 1. juli 2026 og løber til og med 28. februar 2027.
Der må påregnes enkelte lørdagsvagter i løbet af året.
Ansættelsessamtaler Vi afholder samtaler 4. juni 2026 fra kl. 09.00.
Send ansøgning online – benyt browseren Chrome/Edge [xxxxx] benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, autorisationsnummer (SSA, sygeplejerske, fysioterapeut, ergoterapeut) og andre relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning på [xxxxx]
Ansøgningsfrist 28. maj 2026.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Fredericia.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.5.2026, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
En af vores dygtige sygeplejersker skal ud og gøre...
Vi søger en empatisk og ansvarsbevidst sygeplejerske til Psykiatrisk Akutmodtagelse (PAM), Sygehus Lillebælt.Vil du bruge din erfaring dér, hvor den gør størst forskel – i de mest akutte psykiatr..
Sygeplejerske med hjerne og hjerte søges. Vil du s...
Her får du lov til at mærke effekten af din indsats. Neurologisk sygepleje er et speciale hvor patienternes udvikling er synlig og hvor din rolle er afgørende.Hos os møder du patienter med kompl..
Intensiv sygepleje med høj faglighed, stærkt fællesskab og plads til udvikling.Vi søger både intensivsygeplejersker og sygeplejersker med lyst til at specialisere sig.Vil du være en del af en..
Er du sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent, og søger du nye meningsfulde udfordringer?Kunne du tænke dig at arbejde med korte patientkontakter, og kan du bevare overblikket i en trav..
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Fredericia
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Fredericia over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.
