Vil du med på rejsen, så bliv pædagog i Skibet
Børnetallet stiger og vi har derfor brug for en ny pædagog. Nu kan vi tilbyde en sjældent udbudt pædagogstilling her ombord i vores børnehus.
Stillingen vil som udgangspunkt være i vores børnehaveteam.
Vi søger en pædagog der med stor lyst, høj faglighed og interesse kan varetage opgaven med det pædagogiske arbejde i et stort børnehus med gode fysiske rammer, søde børn, familier og gode kollegaer.
Stillingen er ledig til besættelse fra den 1. juli 2026 eller hurtigst muligt.
Stillingen er på 37 timer ugentligt. Hvis en fuldtidsstilling ikke er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.
Erfaren eller nyuddannet – bare læs videre her ...Vi kan tilbyde
- En masse søde børn, forældre & medarbejdere som vil tage godt imod dig.
- Et godt arbejdsmiljø i et børnehus med høj faglighed samt en stabil personalegruppe hvor (næsten) alle pædagogstillinger er besat af pædagoger – du får en masse uddannede pædagoger, pæd. studerende og en flok dygtige pædagogmedhjælpere som kollegaer.
- En organisering der understøtter mødeaktivitet og forberedelsestid.
- Fri parkering og god offentlig transport forbindelse – hvis det er vigtigt
Hvem er vi?
Børnehuset Skibet ligger på Ibsvej 3, 2880 Bagsværd, tæt på grønne områder og nær offentlig transport. Vi har et stort spændende hus med god plads samt en forholdsvis ny stor legeplads med mulighed for mange pædagogiske aktiviteter.
Børnehuset er opdelt i 8 grupper fordelt i tre afdelinger med plads til cirka 130 børn i alderen 0-6 år.
Børnehuset Skibet et af Gladsaxes Uddannelseshuse for både PAU & Pædagogstuderende.
Vi har et stærkt forældresamarbejde med en tydelig kommunikationspolitik.
Vi har en alsidig sammensætning af personaler - mænd/kvinder/etnicitet samt personaler med forskelligt erfaringsgrundlag.
Vi har i Skibet et stort fokus på at arbejde med udgangspunkt i en faglighed der understøtter arbejdet med børns udvikling, læring og trivsel, samt deltagelsesmuligheder for ALLE børn. Men vi har også et ønske om at blive dygtigere sammen. Personalet i Skibet er videbegærlige i forhold til faglig og personlig udvikling - omstillingsparate og udviklingsparate for ny viden og læring.
I Børnehuset Skibet er der gode fysiske rammer, både indendørs og udendørs, der kan understøtte opdeling i mindre grupper hvor børn og voksne kan fordybe sig i leg og aktiviteter.
Vi har et stort fokus på at tilrettelægge vores læringsmiljø efter børnenes udvikling og arbejder i høj grad med aldersopdelte grupper.
Det samme gør sig gældende i vores uderum, hvilket betyder at vi har opdelt uderummet i 3 legepladser, så hvert team har deres egen legeplads. Legepladserne er tilpasset aldersgrupperne der bruger dem.
Alle børn i Skibet indgår i aldersopdelte projektgrupper sammen med faste voksne. Her arbejdes der med udgangspunkt i børnenes optagethed, de 6 læreplanstemaer med kompetencer & læringsmål.
I Børnehuset Skibet arbejder vi projektorienteret med aldersopdelte børnegrupper med afsæt i børns udvikling, leg og læring. Der er i de 3 afdelinger tilrettelagt en mødestruktur der sikrer pædagogisk forberedelsestid samt planlægning, refleksion og evaluering.
[xxxxx]s faglige ramme er grundlaget for den pædagogik der skal sikre barnets læringsrejse ombord på Skibet.
Hvem er du?
Lyder det som noget for dig, så endelig bare søg, eller du kan kontakte børnehusleder Jens Hedegaard på telefon
[xxxxx]eller på mobil
[xxxxx]og træffe aftale om evt. besøg eller uddybende informationer.
Vi venter gerne på den rigtige og hvem ved, måske er det dig!
Vær opmærksom på, at det kun er uddannede pædagoger der vil komme i betragtning til stillingen.Ansøgningsfrist
22. maj 2026.
Samtaler med potentielle besætningsmedlemmer vil blive afholdt løbende.
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.Ingen ansatte i [xxxxx] må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
