Pædagoger og pædagogiske medarbejdere søges til Væksthuset

Er du på udkig efter et meningsfuldt job med høj faglighed? Brænder du for at hjælpe mennesker med særlige udfordringer til at udvikle deres fulde potentiale? Så er det måske dig, vi søger hos Væksthuset under Center for Særlige Tilbud og Autisme.

Om stillingen
Som medarbejder på Væksthuset bliver du en del af et fagligt stærkt og engageret team, der arbejder målrettet for at støtte mennesker med særlige udfordringer. Stillingen er på 37 timer om ugen, hvoraf 35 timer er placeret på Væksthuset. De resterende gennemsnitligt 2 timer om ugen vil være på Botilbud Viften, Bodil Hjorts Vej. Det kan indebære deltagelse i morgenoptag én dag om ugen eller, at timerne samles til en aftenvagt cirka hver 3.–5. uge.

Om Væksthuset
Væksthuset er en velrenommeret institution beliggende i smukke Hammer Bakker. Vi tilbyder flere tilbud under §103 og §104 samt Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse (STU). Vi arbejder med en bred vifte af aldersgrupper fra cirka 15-65 år, der har forskellige diagnoser såsom Autismespektrumforstyrrelse, ADHD, nedsat kognitiv funktionsevne og kommunikationsvanskeligheder. Målgruppens funktionsevne spænder aktuelt fra et udviklingsniveau svarende til ca. 6 måneder til 7 år.

Vi er dedikerede til at støtte og skabe meningsfulde oplevelser for borgerne/eleverne. Størstedelen af borgerne/eleverne har massive kommunikative udfordringer, hvorfor vi sørger at tilpasse vores tilgang individuelt til den enkelte borger/elev.

I arbejdet med borgerne/eleverne kan der opstå situationer, der kræver høj grad af psykisk robusthed, overblik og handlekraft, herunder håndtering af udadreagerende- og selvskadende adfærd, hvor det forventes at du kan arbejde selvstændigt og ansvarligt. Stillingen indebærer desuden praktiske omsorgsopgaver, herunder personlig pleje, som løses professionelt og respektfuldt.

Din profil
Vi søger en fagligt kompetent og rummelig medarbejder med et roligt temperament. Du skal kunne skabe positive relationer, samtidig med at du kan sætte tydelige grænser, mål og rammer.

Vi forventer, at du:

• Har relevant viden og/eller erfaring med målgruppen.
• Er villig til at arbejde med TEACCH, ROR, La2u og implementeringen af disse i tilbuddet.
• Kan arbejde selvstændigt og bevare roen i pressede situationer.
• At du har stærke skriftlige kompetencer og er indstillet på, at skriftlig dokumentation er en væsentlig og tilbagevendende del af arbejde.
• Er fleksibel og kan samarbejde tværfagligt.
• Arbejder professionelt og etisk forsvarligt.
• Tager ansvar i samarbejdet med interne og eksterne samarbejdspartnere.
• Har basale IT-færdigheder.
• Har almindeligt B-kørekort og er villig til at køre elever i vores busser.
• Har erfaring med miljøer, hvor selvskadende eller udadreagerende adfærd forekommer.

Vi tilbyder

• En arbejdsplads i udvikling, hvor du kan sætte dit eget præg.
• En arbejdsplads, hvor der er fokus på trivsel og psykisk arbejdsmiljø.
• Stor frihed under ansvar i din daglige arbejdsdag.
• En fagligt velfunderet personalegruppe.
• Mulighed for både personlig og faglig udvikling.
• Et stærkt kollegialt fællesskab med fokus på samarbejde og sparring.

Arbejdsstedets adresse:

Væksthuset, Viren 15, 9310 Vodskov (35 timer)

Viften, Bodil Hjorts Vej 16, 9310 Vodskov (2 timer)

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Lyder det som noget for dig:
Ansættelse ønskes snarest muligt. Ansøgningsfristen er den 22. maj 2026.

Vi forventer at afholde samtaler den 2. juni 2026.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte leder Karina Lundgreen Andersen på telefon[xxxxx]eller assisterende leder Jeanette Kousholt på[xxxxx]mandage mellem kl. 09-10.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.