Portør eller portør aspirant søges til Afdelingen for Service og Teknik ved Regionshospital Nordjylland i Hjørring.

Portør eller portør aspirant søges til Afdelingen for Service og Teknik ved Regionshospital Nordjylland i Hjørring.

Brænder du for at løfte såvel kendte som nye opgaver og drømmer du om et arbejde, hvor du er med til at gøre en forskel - hver dag? Så har vi lige nu en ledig stilling som portør eller portøraspirant i Hjørring.

Din hverdag i Afdelingen for Service og Teknik

Som portør ved Afdelingen for Service og Teknik, Regionshospital Nordjylland (RHN), vil du blive en del af portørteamet, som sikrer og opretholder kvaliteten i de daglige serviceopgaver der er forbundet med portørfaget, samt at bistå hospitalets sundhedspersonale med pleje og behandling af patienter. Portørens primære opgave er at transportere hospitalets patienter fra A til B, men portøren er også en del af hospitalets Hjertestopteam, Traumeteam og Sectioteam. Alle opgaver er væsentlige og prioriteret således hospitalet til hver en tid fremstår professionelt og samlet set kan yde den bedste service og pleje til patienterne. Du vil opleve en alsidig og afvekslende hverdag med mange forskellige opgaver og spændende udfordringer, som både vil sætte såvel faglige som personlige kompetencer i spil. To dage er sjældent ens, og vi står ofte over for opgaver, der kræver handling her og nu.

Regionshospital Nordjylland er en stor arbejdsplads, og som ansat i Afdelingen for Service og Teknik får du en stor kontaktflade til både hospitalets mange ansatte og til hospitalets patienter. Vi har en travl hverdag med mange bolde i luften, hvor vores fornemmeste opgave er at gribe dem alle, store som små, med blik for service og kvalitet.

Vores ønsker til dig

Vi har brug for en kollega med erfaring og brede kompetencer. Forventeligt har du den rette erfaring eller du har lyst til at uddanne dig til relateret fagområde og vi forventer, at du især har stor interesse indenfor faget. Vi stiller store krav til din fleksibilitet og dit engagement. Herudover ønsker vi os:

• at du udviser overskud og har viljen til altid at være klar til at vise handlekraft, især når det går stærkt og hverdagen byder på ekstra udfordringer.
• at du har god sans for orden og kvalitetssikring.
• at du er serviceminded og altid hjælper med et smil, hvad enten det er hospitalets mange ansatte eller en af hospitalets mange patienter.

Vi tilbyder

En spændende stilling med grundig oplæring på en arbejdsplads, hvor hverdagen aldrig står stille, og hvor alle er med til at gøre en forskel for borgerne i Region Nordjylland. Du bliver en del af et stærkt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og vi har et godt arbejdsmiljø. Vi sætter pris på godt humør og medvirker til skabe en god arbejdsplads, der bygger på vores ITOP-værdier: Indflydelse, Tillid, Ordentlighed og Professionalisme.

Hvem er vi i Afdelingen for Service og Teknik

Afdelingen for Service og Teknik ved Regionshospital Nordjylland består af godt 300 medarbejdere, hvor portørafsnittet er en del heraf, placeret i Hjørring. I afsnittet råder vi over en bred række af kompetencer, som varetager de mangeartede daglige opgaver, inden for portørfaget.

Hospitalet er geografisk lokaliseret med akuthospital i Hjørring, et lokalhospital med kirurgiske og medicinske funktioner i Frederikshavn, en neurorehabiliteringsenhed i Brønderslev og et gigt- og rygcenter i Skagen. Vi arbejder alle efter visionen ”Et bedre liv i toppen af Danmark” og den ambition gælder både for patienter, pårørende, personale og andre samarbejdspartnere. Medarbejderne er hospitalets vigtigste ressource, og vi bestræber os på altid at tilbyde de uddannelsesmæssige og kompetenceudviklende aktiviteter, som medarbejderne efterspørger.

Praktiske informationer.

Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende FOA-overenskomst.

Kørekort (B) påkrævet.

Arbejdsstedet vil være i Hjørring og du vil referere til afsnittets Serviceleder.

Nærmere oplysning om stillingsindholdet kan fås ved henvendelse til Serviceleder Klavs Christensen på [xxxxx] eller tlf. [xxxxx].

Ansøgningsfristen er d.12. juni 2026 og der afholdes samtaler umiddelbart efter. Stillingen er til besættelse pr. d. 1. august 2026 eller efter nærmere aftale!

Kilde: [xxxxx]