Souschef til Informations- og kommunikationsteknologi i Cyberdivisionen i Hvidovre Vi søger en engageret og udviklingsorienteret souschef, som motiveres af at skabe struktur, fremdrift og stærke samarbejder.
Du bliver en central del af ledelsesgruppen og får en vigtig rolle i at udvikle, beskrive og implementere processer, der understøtter afdelingens drift og udvikling.
Samtidig får du selvstændigt ansvar for udlagte ledelsesopgaver og bidrager aktivt til at sikre høj kvalitet, sammenhæng og resultater i hverdagen.
Om os Informations- og kommunikationsteknologismaterielafdeling er en del af Cyberdivisionen, som er en af Danmarks største offentlige IT-organisationer med 650 medarbejdere, der leverer IT til alle dele af Forsvaret. Vi støtter Det Danske Forsvars arbejde for en fredelig og demokratisk udvikling i verden og et sikkert samfund i Danmark gennem udvikling, vedligeholdelse, drift og forvaltning af IT-systemer, infrastruktur og service.
Vi arbejder tæt sammen med både interne og eksterne aktører for at sikre, at systemerne lever op til de højeste sikkerhedskrav.
Materielafdelingen er en nyoprettet afdeling, der har til hovedopgave at anskaffe materiel inden for forretningsområdet IT-udstyr. Afdelingen består af 3 sektioner og 26 medarbejdere, der sammen dækker anskaffelse af alle typer IT-udstyr til hele Forsvaret.
Omdrejningspunktet for opgaveløsningen er robust og rettidig levering af IT til koncernen, hvilket sker parallelt med en omfattende forandringsledelsesopgave i Forsvaret.
Medarbejderne i afdelingen har både civile- og militære uddannelsesbaggrunde. Vi er præget af en fri og uformel omgangstone, hvor vi hjælper hinanden.
Om stillingen Du refererer til afdelingschefen og bliver en central del af afdelingens ledelsesgruppe, hvor en stor del af opgaverne løses i tæt samarbejde med ledelsen og afdelingens øvrige medarbejdere. Som souschef får du en vigtig rolle i arbejdet med at udvikle, beskrive og implementere processer inden for kapacitetsudvikling og økonomistyring. Processerne skal løbende tilpasses og videreudvikles i samarbejde med brugerne, så de understøtter både drift, kvalitet og effektiv opgaveløsning.
Du skal samtidig understøtte afdelingschefen gennem udlagte ledelsesopgaver og bidrage til, at afdelingen leverer de efterspurgte services rettidigt og med høj kvalitet. En væsentlig del af stillingen består i styring, opfølgning og koordinering, samt i at sikre forståelse for- og efterlevelse af afdelingens interne processer og retningslinjer.
Du bliver afdelingschefens tætte samarbejdspartner og skal i dennes fravær, kunne varetage den daglige drift og træffe beslutninger, der sikrer stabilitet, fremdrift og sammenhæng i afdelingens arbejde.
Du vil, på vegne af chefen, være ansvarlig for:
- Planlægning og styring af driften inden for afdelingens ansvarsområde i tæt koordination med sektionscheferne og de øvrige forretningsområders driftsstøtte enheder
- Direktivgive og iværksætte planlægning og gennemførelse af områdets opgaver, herunder sikre en effektiv udførelse af beslutninger og initiativer
- Afdelingens materielforvaltning – herunder overordnet styring af sektionernes projektlagre og myndighedsbeholdninger
- At sikre, at de rette kompetencer er tilstede, samt stå for onboarding af nye medarbejdere i afdelingen, herunder koordination med administrationen, HR og sektionscheferne
Om dig Du er erfaren og handlekraftig, med stærke administrative og organisatoriske kompetencer. Du arbejder struktureret og målrettet, har sans for detaljen og formår samtidig at bevare det store overblik – også når der er mange opgaver og deadlines i spil.
Du trives i en rolle med ansvar og koordinering, hvor du sikrer rettidige leverancer med fokus på kvalitet, ordentlighed og høj faglig standard. Du er løsningsorienteret og motiveres af, at skabe resultater og understøtte en velfungerende drift.
Du har erfaring med administrativ rapportering, opfølgning på økonomi og udarbejdelse af beslutningsoplæg. Derudover er du stærk i intern kommunikation og bidrager aktivt til ledelsesmæssige processer, herunder forberedelse og deltagelse i ledelsesmøder samt løbende statusrapportering til afdelingschefen.
Som person er du fleksibel, udviklingsorienteret og klar på at arbejde med forandringsledelse og fremtidige løsninger. Du har gode samarbejdsevner, et positivt mindset og lyst til at gøre en reel forskel – både for medarbejdere, ledelse og organisationen som helhed.
Det falder dig naturligt at tage ansvar for personalemæssige opgaver og skabe struktur og fremdrift i hverdagen. Du er en stabil og tillidsvækkende sparringspartner, som bidrager til et godt arbejdsmiljø med godt humør og professionel tilgang.
Det er en stor fordel, hvis du har erfaring med materieldrift, således du kan støtte de mangeartede udfordringer i samarbejde med sektionschefer og medarbejdere.
Det vil desuden være en fordel, hvis du har erfaring med udbud og andre anskaffelsesformer samt contract management.
Ansættelsesvilkår Stillingen er både slået op civilt og militært.
Du ansættes i henhold til den enhver tid gældende overenskomst.
Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.
Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Kontakt og ansøgning Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Jeanette Nørregaard på telefon
[xxxxx].
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Morgan Mathilde Nancke på telefon
[xxxxx].
Ansøgningsfristen er den 26. juni 2026 og samtaler forventes afholdt i forlængelse heraf.
Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis/svendebrev. Vær opmærksom på, at bilag skal tilføjes i PDF-format.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Om Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, IT og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores IT-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre. Læs mere om Forsvaret som arbejdsplads på
[xxxxx]Kilde:
[xxxxx]
