Introduktionslæger søges til stor medicinsk afdeling med fokus på godt uddannelses- og læringsmiljø, samt høj fagligh...

Seks stillinger som Introduktionslæge i intern medicin er ledig til besættelses pr. 1. september 2026 og 1. oktober 2026. Det er en tidsbegrænset uddannelsesstilling på 37 t/uge (1 års stilling).

Om stillingen
Du vil være ansat i Medicinsk Diagnostisk Center (MDC) med funktion på akutområdet, stuegang og klinikker. MDC har fælles yngre lægestab med Hjertesygdomme.

Hovedtjenestested vil være Viborg, men der vil som udgangspunkt kunne være funktion i både Viborg, Silkeborg og Skive. Stuegang og akutfunktion er i Viborg, mens der er klinikker i både Viborg, Silkeborg og lidt i Skive (lunge og hjerte).

Som introduktionslæge i Medicinsk Diagnostisk Center får du bred erfaring med udredning og behandling af intern medicinske patienter. Du er typisk tilknyttet 2 grenspecialer (hvert 6 måneder) i løbet af ansættelsesåret; valg af grenspeciale sker ud fra dine præferencer og afdelingens behov og vil blive afdækket i forbindelse med samtalen.

I introduktionsstillingen vil du have funktion som mellemvagt, hvor man i et stort vagtlag har døgndækkende funktion (2 delt) som “Mellemvagt” med primær funktion på Hjertesygdomme og som “Medicinsk Modtagevagt” med primær funktion i Akutafdelingen. Du vil således indgå vagtfællesskaber både med hjertemedicinske og akutmedicinske speciallæger, samt med for- og bagvagt på det interne medicinske område.

På stuegang vil du afhængigt af dit valg af grenspeciale blive tilknyttet vores sengeafsnit:

• M1: nefrologi, gastroenterologi, endokrinologi (27-28 senge)
• M2: lungemedicin og infektion (27-28 senge)
• M3: geriatri og multisygdom (18-24 senge)

Du vil ligeledes blive tilknyttet klinikker afhængigt af dit valg af grenspeciale, samt mulig funktion i Klinik for Medicinsk Udredning (KMU) for patienter med mistanke om kræft, samt Medicinsk Dagklinik.

I arbejdstilrettelæggelsen tages så vidt muligt hensyn til de uddannelsessøgende læger grenspeciale, samt kontinuitet, bemandingen, og patientbelastning. Der kan således være forekomme dækning af funktioner uden for valgt grenspeciale.

Kvalifikationer

• Stillingen kan søges af læger med ret til selvstændigt virke i Danmark, som ikke har gennemført 2 Introduktionsstillinger i intern medicin.
• Vi lægger vægt på at du brænder for at dygtiggøre dig inden for intern medicin og ser dig selv som speciallæge heri. Du trives i tværfagligt samarbejde, kommunikerer tydeligt og bidrager aktivt til et godt kollegialt fællesskab.
• Medicinsk Diagnostisk Center har et godt arbejdsmiljø, hvor samarbejde er en af hjørnestenene. Vi vægter derfor evnen til at indgå aktivt og konstruktivt i sociale og kollegiale samarbejdsrelationer.
• I ansøgningen vil vi bede dig anføre grenspecialeinteresser, således det kan inddrages ved samtalen og i en evt. ansættelsesproces.

Om Medicinsk Diagnostisk Center
Bredde og sammenhæng er centrale ord, når vi skal beskrive Medicinsk Diagnostisk Center som både behandlingssted og arbejdsplads.

Med 500 medarbejdere, syv medicinske specialer og afsnit og klinikker i både Viborg, Silkeborg og Skive spænder Medicinsk Diagnostisk Center bredt. Vores patientgruppe er mangfoldig, både hvad angår sygdom, alder og sociale forhold, og mange har flere sygdomme og forløb, der går på tværs af afdelinger, hospitaler og sektorer.

Vi er derfor vant til at samarbejde på tværs og tænke i helhed – samtidig med at vi har øje for nærhed og sammenhæng for den enkelte patient, pårørende og medarbejder.

På samme måde ser vi vores kolleger som hele mennesker, der har brug for balance mellem arbejde og fritid. Vi er fleksible med vagtplaner og tager så vidt muligt hensyn til individuelle behov.

Trods vores størrelse er der aldrig langt til en hjælpsom kollega. Vi prioriterer vidensdeling og dialog, fordi det giver de bedste patientforløb og meningsfulde arbejdsdage. Som ny medarbejder vil du opleve at blive taget imod af engagerede kolleger, der står klar med formaliseret onboarding-program og vilje til sparring, uanset om du er nyuddannet eller erfaren.

Uddannelse i MDC
MDC har en stærk uddannelseskultur med flotte evalueringer og højt fokus på supervision, feedback og udvikling i et trygt miljø. Tværfagligt samarbejde prioriteres højt, og der er mulighed for deltagelse i forskning.

Uddannelsesteamet består af en uddannelsesansvarlig ledende overlæge, to uddannelsesansvarlige overlæger og to uddannelseskoordinerende yngre læger (heraf én tværgående med Hjertesygdomme). Derudover har yngre læger mulighed for at varetage uddannelsesposter som fx undervisningsansvarlig, introduktionsansvarlig, simulations- eller journal club-ansvarlig.

Yderligere Oplysninger
Ved spørgsmål kan rettes henvendelse til Merete Lyngsøe, Uddannelsesansvarlig lægesekretær, Tlf. [xxxxx].
E-mail: [xxxxx] uddannelse, [xxxxx]: [xxxxx].dk/uddannelse/lagelig-videreuddannelse/

Uddannelsesprogrammer◀ - Videreuddannelsesregion Nord:
[xxxxx] sker ved [xxxxx], læs mere om den samlede hospitalsenhed her [xxxxx].dk
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved [xxxxx], Medicinsk Diagnostisk Center.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest fredag den12. juni 2026 og samtalerne forventes afholdt d. 25. juni 2026.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.