Finansministeriets departement søger analysestærke medarbejdere til Udgiftspolitisk Center

Er du interesseret i en stilling i kernen af Slotsholmens maskinrum, hvor du kan arbejde med de økonomiske prioriteringer, finanslovsprocessen og arbejdet med modernisering og effektiviseringer i staten og den øvrige offentlige sektor? Har du et stærkt analytisk blik og lyst til at arbejde tæt på centrale regeringsbeslutninger? Så er du måske vores nye kollega i Udgiftspolitisk Center i Finansministeriet.

Om stillingen I Finansministeriets departement brænder vi for at gøre en forskel for samfundet og give regeringen det bedste grundlag for at udvikle den offentlige sektor og føre en sund økonomisk politik. Hos os kommer du helt ind i Slotsholmens maskinrum, herunder tæt på regeringens policyudvikling, de politiske beslutningsprocesser, økonomisk politik og budgetstyring.

Vi søger en eller flere nye kollegaer til Udgiftspolitisk Center (UPC) i Finansministeriets departement. I UPC arbejder vi tæt sammen om både de årlige finanslovsprocesser, budget- og bevillingsmæssige spørgsmål samt analyser og initiativer, der skal understøtte modernisering og effektiviseringer i staten. Opgaverne løses ofte i tæt samarbejde med andre kontorer i Finansministeriet og de øvrige ministerier på Slotsholmen.

Afhængigt af dine interesser, erfaringer og kvalifikationer vil dine opgaver kunne have forskelligt fokuspunkt. Opgaverne kan navnlig tilrettelægges inden for to områder:

• Opgaver med fokus på at sikre en veltilrettelagt finanslovsproces, håndtering af budget- og bevillingsmæssige problemstillinger, rådgivning om aktstykker til Folketingets Finansudvalg og løbende analyser af eksempelvis mulige regelforenklinger i staten.
• Opgaver i relation til modernisering og effektiviseringer i staten, herunder greb til omprioriteringer, koordination og bidrag til analyser, udarbejdelse af beslutningsoplæg til regeringen mv.

Fælles for opgaverne er, at de kræver analytisk styrke, politisk forståelse, sans for proces og evnen til at omsætte komplekse problemstillinger til klare beslutningsgrundlag. Du vil fra dag ét få stort ansvar, en stejl læringskurve og spændende arbejdsopgaver tæt på det politiske niveau. De konkrete opgaver aftales med din nærmeste chef ud fra dine interesser, erfaringer og kvalifikationer.

Om dig Det forventes, at du har en relevant akademisk uddannelse, f.eks. som cand.scient.pol., cand.polit. eller anden samfundsvidenskabelig uddannelse. Dine arbejdsopgaver vil blive tilpasset dine kompetencer. Du kan både være nyuddannet, men også have erfaring fra eksempelvis centraladministrationen, en konsulentvirksomhed el.lign.

Konkret lægger vi vægt på, at du:

• sætter en ære i at løse dine opgaver med høj kvalitet og til tiden,
• identificerer mulige løsninger på komplekse problemer og ønsker at udvikle dig fagligt
• har evnen og viljen til at formidle komplekse fagområder og tal klart og præcist og har lyst til at anvende kompetencerne i komplekse problemstillinger
• udviser drive og gennemslagskraft i samarbejdet med kollegaer og eksterne interessenter
• har godt humør, gåpåmod og lyst til at bidrage til et stærkt fagligt og socialt fællesskab.

Det er ikke afgørende, at du på forhånd har erfaring med opgaverne. Vigtigst af alt motiveres du af at arbejde som embedsmand i centraladministrationen med fokus på at udvikle den offentlige sektor og yde faglig bistand og rådgivning til regeringen. Du tager ansvar, udviser engagement og initiativ og trives i en travl og afvekslende hverdag.

Om Udgiftspolitisk Center Udgiftspolitisk Center (UPC) i Finansministeriet har det overordnede ansvar for tilrettelæggelsen af de offentlige udgifter. Vi arbejder helt tæt på de centrale regeringsbeslutninger, har ansvar for den økonomiske koordination og er drivende i arbejdet med modernisering og effektiviseringer i staten.

Omdrejningspunktet for vores arbejde er udarbejdelsen af finansloven, der tilrettelægges inden for rammerne af budgetloven og de mellemfristede planer. Som et centralt element i finanslovsprocessen har vi bl.a. ansvar for udgiftskoordineringen i staten, vurderinger af de offentlige finanser, løbende udgiftsopfølgning og forberedelsen af prioriterings- og effektiviseringstiltag i staten.

Kontoret består af en kontorchef og 17 medarbejdere, inkl. studenter.

Finansministeriet som arbejdsplads Finansministeriet indtager en central rolle i det politiske maskinrum på Slotsholmen og spiller en vigtig og koordinerende rolle i udarbejdelsen af regeringens politik. Det karakteriserer Finansministeriets medarbejdere, at de er ambitiøse på egne og samfundets vegne og motiveres af arbejdsopgaver, der løses i et højt tempo, og hvor resultaterne har betydning for samfundet. Samtidig er holdånd og samarbejde med kollegerne en bærende værdi for medarbejderne i Finansministeriet.

I Finansministeriet er der fra begyndelsen af din ansættelse fokus på din faglige og personlige udvikling gennem tilrettelæggelsen af arbejdsopgaverne og via introduktionsforløbet “FM Kickstart”. Hvert kontor og center er desuden organiseret i relativt små enheder, der giver gode rammer for faglig sparring og udviklingsfokus fra din nærmeste chef.

Ansættelsesvilkår Du ansættes efter overenskomst for akademikere i staten og vil blive indplaceret som fuldmægtig eller konsulent på baggrund af dine kvalifikationer.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes til rette niveau og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode

Ansættelsesområdet er Finansministeriet med tilhørende institutioner, pt. Finansministeriets departement, Statens Administration, Statens It, Økonomistyrelsen samt Medarbejder- og Kompetencestyrelsen.

Yderligere oplysninger For yderligere information om stillingerne kan du kontakte chefkonsulent Jon Ahlberg[xxxxx]), souschef Casper Mondrup Dahlmann[xxxxx]eller kontorchef Gustav Nedergaard[xxxxx]).

Ansøgning Vi ser frem til at modtage din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle bilag via knappen ”Søg stillingen” senest tirsdag den 4. juni 2026.

Du skal være indstillet på at gennemføre en test i forbindelse med ansættelsessamtalen. Vi indkalder til samtaler løbende.

Finansministeriet ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge. Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Kilde: [xxxxx]