Nørgaards Højskole søger viceforstander

Nørgaards Højskole søger viceforstander

Vil du være med til at præge udviklingen på en stor almen højskole i hjertet af Jylland? Vi søger én, der med overblik, analysekraft og empati kan bidrage til at føre strategiske målsætninger ud i livet, og som har blik for mennesker, relationer og kultur.

Om Nørgaards Højskole

Nørgaards Højskole er en kreativ og levende almen højskole med rødder i den grundtvigske tradition og et bredt udvalg af forskellige fag, som vores højskoleelever kan vælge, fx keramik, kunst, friluftsliv, adventuresport, dans, bæredygtighed og vild mad & bryg. Vi har også en lang og stærk musiktradition på skolen og fine muligheder for at dyrke interessen for musik og sang.

Udover vores dejlige elevflok huser Nørgaards Højskole en stor gruppe af kursister, der vælger at tilbringe en uge på højskole inden for en bred vifte af emner hele året rundt.

Det giver os en travl og mangfoldig hverdag, hvor vi skaber gode højskoleoplevelser og giver rum for møder mellem mennesker.

Vi bor cirka 45 minutters kørsel fra Aarhus, i Bjerringbro tæt på skoven og det skønne landskab omkring Gudenåen.

Alsidige ledelsesopgaver

Som viceforstander træder man ind i en rolle som stedfortræder og daglig sparringspartner for forstanderen med et medansvar for det strategiske arbejde og personaleansvar for en mindre gruppe medarbejdere. Samtidig rummer stillingen en selvstændig funktion som kulturbærer i organisationen, hvor det er centralt at bidrage til sammenhængskraft og fælles retning.

Opgaven ligger i at skabe balance – mellem drift og udvikling, mellem frihed og struktur og mellem en relationel tilgang og et tydeligt lederskab. Det er en rolle, hvor ledelse udøves i en stærk værdibåren kontekst, og hvor integritet, troværdighed og evnen til at omsætte refleksion til handling er afgørende.

Hverdagen er alsidig og bevæger sig i spændet mellem det levede højskoleliv og de strukturer og processer, der får organisationen til at fungere. Her indgår blandt andet arbejdet med undervisningsevalueringer, lærernes timefordeling og systemer for kursustilmeldinger som en del af det samlede overblik.

At kunne fastholde retning og sammenhæng i tæt samspil med forstanderen og den øvrige ledelse er en central del af opgaven.

Vi tilbyder

På Nørgaards Højskole bliver du en del af et fællesskab med engagement og ansvarlighed. Medarbejderne på højskolen er en god blanding af erfarne og nye kræfter, der alle brænder for at lave god højskole. Vi har en uformel og behagelig omgangstone og lægger vægt på et godt kollegaskab.

Vi ønsker en viceforstander som

Ideelt set har du allerede ledererfaring fra en højskole eller en anden fri skole, men du kan også komme med andre relevante erfaringer fra fx uddannelsesverdenen eller en civilsamfundsorganisation. Det vigtigste er, at du er oprigtigt optaget af det højskolepædagogiske felt og har erfaring med og trives i lederrollen.

Du lader dig ikke skræmme af komplekse eller dilemmafyldte situationer eller ledelsesopgaver. Du er tillidsfuld, lydhør og samarbejdsorienteret, men kan også håndtere konflikter og stå fast, når det er nødvendigt.

Du er en dygtig kommunikator i både tale og på skrift, og du er god til at skabe relationer til mange forskellige medarbejdergrupper.

Hvorfor skal du søge?

Fordi du får mulighed for at præge en af landets største og mest økonomisk velkonsoliderede almene højskoler i en spændende brydningstid, hvor højskolernes rolle i samfundet er vigtigere end nogensinde.

Du bliver en del af et sted, hvor mennesker mødes på tværs af erfaringer og livsfaser, og hvor højskolelivet kan være en modvægt til et samfund og en tidsånd præget af acceleration, optimering og selviscenesættelse.

Vi tror på, at mangfoldighed styrker fællesskabet, og vi opfordrer derfor alle kvalificerede ansøgere til at søge, uanset køn, etnicitet, alder og baggrund.

Har du spørgsmål eller lyst til at lære os at kende?

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte forstander Pernille Boye Koch på mail [xxxxx] eller mobil[xxxxx].

Ansøgning og proces

Send ansøgning og relevante bilag til mailadressen: [xxxxx] Fredag den 29. maj 2026

Vi forventer at afholde 1. samtale den 9. juni 2026 og 2. samtale den 16. juni 2026.

Forventet start 1. august 2026 eller snarest muligt derefter.

Ansættelsesvilkår: Løn og ansættelsesvilkår forhandles i henhold til bekendtgørelse om ansættelsesvilkår for forstandere, viceforstandere og lærere ved folkehøjskoler, BEK nr. 140 af 10/2 2016

Kilde: [xxxxx]