Kølemontør/Køletekniker
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Kalundborg
Er du kølemontør, eller har du en håndværksmæssig baggrund, hvor du har fået erfaring med køleanlæg eller andre store industrianlæg? Drømmer du om at blive en del af en spændende organisation, hvor du vil blive involveret i store projekter og have stabile arbejdstider? Bliv en del af Novo Nordisk’s finrensningsfabrikker – Purification Plants (PP) i Kalundborg.
Søg hurtigst muligt, hvis du er interesseret. Om afdelingen
Du vil blive en del af PP Production Support (PPPS) afdelingen, der består af cirka 115 medarbejdere fordelt på fire teams. Afdelingens mål er at sikre, at produktionen til enhver tid forløber stabilt og effektivt. Du bliver en del af en afdeling med multifunktionelle teams hvor smede, operatører, teknikere og kemikere arbejder tæt sammen, og hvor nøgleordene er engagement og ansvarsbevidsthed. Jobbet
Som et nyt teammedlem bliver du en del af vores Technical Maintenance Team.
Det er en selvstændig rolle, hvor du sammen med kollegerne selv planlægger og udfører opgaverne. Dine primære arbejdsopgaver vil bestå af: Udførelse af vedligeholdelse, fejlfinding og optimering af vores køle- og forsyningssystemer Sikring af, at relevante komponenter er på lager Udarbejdelse af materialelister Deltagelse i vedligeholdelsesstrategier og -projekter Som en naturlig del af jobbet og en væsentlig del af den support, der ydes til produktionen, vil du efter endt træning blive en del af en vagtordning, der omfatter skifteholdsarbejde. Kvalifikationer
For at kvalificere dig til stillingen, forestiller vi os at: Du har en uddannelse som kølemontør eller køletekniker, VVS’er eller tilsvarende. Erfaring med drift og vedligehold og kendskab til GMP/ISO 9000 vil være en fordel LEAN værktøjer og systematisk problemløsning er en væsentlig del af jobbet og solid erfaring med det vil blive foretrukket Eftersom dokumentation via IT-systemer er en meget stor del af jobbet, er det vigtigt, at du er IT-kyndig. Erfaring med SAP vil være en fordel. Vi forventer, at du som person: Er ansvarsbevidst, målrettet og initiativrig. Kan samarbejde med forskellige faggrupper, hvorfor der kræves gode samarbejds- og kommunikationsevner. Har ar humoristisk sans og kan på positiv vis håndtere at have mange bolde i luften. Novo Nordisk i Kalundborg er i en spændende udvikling, der kræver forandringsparathed, samt evner og lyst til at gennemføre løbende optimering af processer og arbejdsrutiner. Vi forventer, at du har et relevant svendebrev, som vi venligst vil bede dig vedhæfte i din ansøgning. Arbejde hos Novo Nordisk
Hos Novo Nordisk venter vi ikke på forandringer. Vi driver forandringer. Vi er en dynamisk virksomhed i en endnu mere dynamisk branche, og vi ved, at det, der har bragt os derhen, hvor vi er i dag, ikke nødvendigvis er det, der vil gøre os succesfulde i fremtiden. Vi omfavner ånden af eksperimentering og stræber efter ekspertise uden at være fikseret på perfektion. Vi viger aldrig tilbage for muligheder for at udvikle os, vi griber dem. At arbejde hos Novo Nordisk er at arbejde hen imod noget, der er større end os selv, og det er en kollektiv indsats. Novo Nordisk er afhængig af det fælles potentiale og samarbejdet mellem sine mere end 40.000 medarbejdere for at ændre livet til det bedre for millioner af patienter, der lever med diabetes og andre kroniske sygdomme. Sammen kommer vi længere. Sammen forandrer vi livet. Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, så kontakt Associate Manager, Jan Hedenskog Mårtensen, på +45 30750815.
Ansøgningsfrist
Den 20. juni 2023. Vi holder løbende samtaler, og vi opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning afsted hurtigst muligt. Vi vil venligst bede dig om at undlade foto i dit CV, da det hælper os til en bedre og mere fair proces.
Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere. Hos Novo Nordisk erkender vi, at det ikke længere er godt nok at stræbe efter at være den bedste virksomhed i verden. Vi er nødt til at stræbe efter at være den bedste virksomhed for verden. Og vi ved, at dette kun er muligt med talentfulde medarbejdere, der bidrager med forskellige perspektiver, baggrunde og kulturer. Vi forpligter os derfor til at skabe en inkluderende kultur, der fejrer den mangfoldighed vores medarbejdere repræsenterer, patienterne, og de samfund vi opererer i. Sammen ændrer vi liv.
Søg hurtigst muligt, hvis du er interesseret. Om afdelingen
Du vil blive en del af PP Production Support (PPPS) afdelingen, der består af cirka 115 medarbejdere fordelt på fire teams. Afdelingens mål er at sikre, at produktionen til enhver tid forløber stabilt og effektivt. Du bliver en del af en afdeling med multifunktionelle teams hvor smede, operatører, teknikere og kemikere arbejder tæt sammen, og hvor nøgleordene er engagement og ansvarsbevidsthed. Jobbet
Som et nyt teammedlem bliver du en del af vores Technical Maintenance Team.
Det er en selvstændig rolle, hvor du sammen med kollegerne selv planlægger og udfører opgaverne. Dine primære arbejdsopgaver vil bestå af:
For at kvalificere dig til stillingen, forestiller vi os at:
Hos Novo Nordisk venter vi ikke på forandringer. Vi driver forandringer. Vi er en dynamisk virksomhed i en endnu mere dynamisk branche, og vi ved, at det, der har bragt os derhen, hvor vi er i dag, ikke nødvendigvis er det, der vil gøre os succesfulde i fremtiden. Vi omfavner ånden af eksperimentering og stræber efter ekspertise uden at være fikseret på perfektion. Vi viger aldrig tilbage for muligheder for at udvikle os, vi griber dem. At arbejde hos Novo Nordisk er at arbejde hen imod noget, der er større end os selv, og det er en kollektiv indsats. Novo Nordisk er afhængig af det fælles potentiale og samarbejdet mellem sine mere end 40.000 medarbejdere for at ændre livet til det bedre for millioner af patienter, der lever med diabetes og andre kroniske sygdomme. Sammen kommer vi længere. Sammen forandrer vi livet. Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, så kontakt Associate Manager, Jan Hedenskog Mårtensen, på +45 30750815.
Ansøgningsfrist
Den 20. juni 2023. Vi holder løbende samtaler, og vi opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning afsted hurtigst muligt. Vi vil venligst bede dig om at undlade foto i dit CV, da det hælper os til en bedre og mere fair proces.
Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere. Hos Novo Nordisk erkender vi, at det ikke længere er godt nok at stræbe efter at være den bedste virksomhed i verden. Vi er nødt til at stræbe efter at være den bedste virksomhed for verden. Og vi ved, at dette kun er muligt med talentfulde medarbejdere, der bidrager med forskellige perspektiver, baggrunde og kulturer. Vi forpligter os derfor til at skabe en inkluderende kultur, der fejrer den mangfoldighed vores medarbejdere repræsenterer, patienterne, og de samfund vi opererer i. Sammen ændrer vi liv.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Kalundborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 30.3.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Kalundborg
Lignende jobs
-
Øvrige i Kalundborg
Arbejder du med robotteknologi eller har erfaring med robotter så læs videre… Vil du arbejde med produktion i verdensklasse? Vil du være med helt fra start til pakning af [xxxxx]s nyeste pro..Få mere info- Øvrige
- Kalundborg
-
Øvrige i Kalundborg
Are you experienced in environmental monitoring in production area? Are you ready to take on a new challenge and be part of establishing our new production facility in Kalundborg? We are looking fo..Få mere info- Øvrige
- Kalundborg
-
Øvrige i Holbæk
Intro-stilling i medicinsk sygepleje Tjek ind på en af de nye introduktionsstillinger i medicinsk sygepleje på Holbæk Sygehus. Vi ansætter i perioden 1. juli til 1. september 2024 og selve udda..Få mere info- Øvrige
- Holbæk
-
Øvrige i Slagelse
Vi søger sygeplejersker til Afsnit for hjerne- og nervesygdomme på Slagelse Sygehus. Hvem er vi? Vi er et rehabiliteringsafsnit med plads til 20 patienter i det, vi til daglig kalder FASE 2..Få mere info- Øvrige
- Slagelse
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kalundborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kalundborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 26. april 2024 | 79 |
| 25. april 2024 | 77 |
| 24. april 2024 | 78 |
| 23. april 2024 | 76 |
| 22. april 2024 | 81 |
| 21. april 2024 | 80 |
| 20. april 2024 | 80 |
| 19. april 2024 | 72 |
| 18. april 2024 | 65 |
| 17. april 2024 | 62 |
| 16. april 2024 | 59 |
| 15. april 2024 | 70 |
| 14. april 2024 | 69 |
| 13. april 2024 | 72 |
| 12. april 2024 | 71 |
| 11. april 2024 | 70 |
| 10. april 2024 | 70 |
| 9. april 2024 | 69 |
| 8. april 2024 | 67 |
| 7. april 2024 | 74 |
| 6. april 2024 | 74 |
| 5. april 2024 | 73 |
| 4. april 2024 | 72 |
| 3. april 2024 | 68 |
| 2. april 2024 | 69 |
| 1. april 2024 | 69 |
| 31. marts 2024 | 75 |
| 30. marts 2024 | 75 |
| 29. marts 2024 | 73 |
| 28. marts 2024 | 70 |
| 27. marts 2024 | 71 |