Kontorchef til Stiftsadministrationen i Viborg Stift

Vil du arbejde i en af Danmarks største organisationer med strategisk ledelse, udvikling, innovation, samt tværgående projekter for at skabe gode rammer for folkekirkens medlemmer, ansatte, folkevalgte og frivillige? Synes du, det er spændende at være leder og arbejde med personaleledelse, tilsyn, økonomi, kulturhistoriske værdier, jura samt frivillige og ansatte inden for folkekirkens område? – Så er det måske dig der skal være vores nye kontorchef i Viborg Stift.

Viborg Stift er ét af landets 10 stifter med et indbyggertal på godt 400.000 indbyggere. Stiftsadministrationerne er de lokale ’styrelser’ i folkekirken, og samarbejder med de folkevalgte menighedsråd, præster og provster foruden Sundheds- og Kirkeministeriet og eksterne parter. Viborg Stift består af såvel land- og forstadssogne samt købstæder.

Viborg Stift driver sammen med Aarhus Stift, GiasCenteret, som er center for gravstedsindbetalinger på landsplan. Centeret modtager gravstedsindbetalinger på flerårige gravsteder på landsplan og yder rådgivning og vejledning. De to stifter er desuden sekretariat for Stifternes Kapitalforvaltning, hvor blandt andet de indbetalte gravstedsummer forvaltes til gavn for menighedsrådene.

Stiftsadministrationens hovedopgaver er af såvel juridisk, økonomisk, forvaltningsretligt, administrativ samt strategisk karakter og omfatter blandt andet:

• Understøttelse af biskoppen i stiftets mange opgaver.
• Generel rådgivning af stiftets 193 menighedsråd, 186 præster, 259 sogne, 288 kirker og 10 provstier.
• Sekretariatsbistand for Stiftsrådet og provstemøder i Viborg Stift.
• Udviklings- og implementeringsopgaver.
• Byggesager vedr. kirker, præstegårde og sognegårde.
• Tilsyns- og godkendelsessager vedr. kirker og kirkegårde, herunder sager i relation til planlovgivningen.
• Sager om løn- og ansættelsesvilkår for præster og provster, kirke- og kirkegårdsfunktionærer.
• Arbejdsgiverrolle i en række forhold overfor stiftets præster og provster.

Som stiftskontorchef får du det overordnede ansvar for at lede stiftets 15 kompetente medarbejdere, og for at udvikle og fastholde medarbejdere i forhold til hele opgaveporteføljen i en stiftsadministration. Dette indebærer ledelse af forskellige faggrupper, der både arbejder tæt sammen om at løse stiftets mangeartede opgaver. Du er biskoppens nærmeste rådgiver og sparringspartner på en lang række områder, f.eks. i spørgsmål om præster og provsters embedsførelse, procedurespørgsmål i menighedsråd, menighedsrådsvalg, kirkers og kirkegårdes brug samt udviklings- og samskabelsesprojekter med eksterne aktører. Desuden har du ansvar for stiftsadministrationens budget og regnskab.

Herudover forventes Viborg Stift at skulle yde administrativ bistand til den nyetablerede enhed for Folkekirkens Middelalderkirker (FEM), hvor biskoppen over Viborg Stift er bestyrelsesformand.

På tværs af landets 10 stifter indgår du med de øvrige stiftskontorchefer i tværgående projekter og strategisk ledelsessamarbejde.

Stiftskonteret rummer mange forskellige fagligheder, og den brede opgaveportefølje løses i tæt fællesskab.

Kompetencer

Du har en relevant akademisk uddannelse fx cand.jur., cand. scient.pol., cand.polit., cand.merc. eller lignende, og tilsvarende relevant erhvervserfaring, gerne fra stat eller kommune. Du har flere års erfaring med ledelse af medarbejdere, samt erfaring med at udvikle og understøtte et godt og attraktivt arbejdsmiljø

Vi forventer, at du:

• Er fagligt stærk, analytisk og kan sætte retning inden for et bredt og komplekst fagområde.
• Klart og præcist kan formidle komplekst materiale, både i skrift og tale.
• Har solid økonomisk indsigt og forståelse.
• Kan navigere i en myndighedskontekst og indgå i forhandlinger.
• Har erfaring med rådgivning, sparring og udarbejdelse af beslutningsoplæg fx fra et politisk system.

Vi ser gerne, at du:

• Har erfaring med at indgå i forpligtende netværkssamarbejder, gerne med frivillige.
• Har kendskab til folkekirken.

På det personlige plan forventer vi, at du kan demonstrere overblik, og at du er den der går forrest og tager styringen. Derudover vil vi sætte pris på, at du i dagligdagen har et smittede engagement, er udstyret med en god portion humor og bidrager til en god stemning.

Løn- og ansættelsesvilkår

Du bliver ansat i en fuldtidsstilling som stiftskontorchef med daglig ledelsesmæssig reference til biskoppen. Ansættelsesområdet er Sundheds- og Kirkeministeriet med tilhørende institutioner, og med tjeneste ved Stiftsadministrationen i Viborg Stift, der er placeret i bispegården i Viborg med Domkirken som nabo.

Ansættelsen sker i henhold til rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten med indplacering i løngruppe 1. Der er afhængig af kvalifikationer mulighed for at forhandle et kvalifikationstillæg i forbindelse med ansættelsen.

Vi ser gerne, at du kan begynde den 1. oktober 2026 eller snarest derefter.

Mere information

Du kan læse mere om Viborg Stift på www.viborgstift.dk

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte biskoppen over Viborg Stift, Henrik Stubkjær, på mail hes@km.dk, stiftets nuværende stiftskontorchef Bodil Abildgaard på telefon 86620911 eller 87262183 eller på mail bab@km.dk eller afdelingschef i Sundheds- og Kirkeministeriet Lene Graakjær Lund, legl@km.dk.

Ansøgning

Din ansøgning skal indeholde:

• Motiveret ansøgning
• CV
• Dokumentation for uddannelse.

Ansøgningsfristen er den 12. juli 2026 kl. 12 og der vil forventeligt være ansættelsessamtaler i uge 32 (1. samtalerunde) og uge 34 (2. samtalerunde). Vi anvender personprofiltest i forbindelse med rekrutteringen.

Ministeriet ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende samfund, og opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Kilde: Jobnet.dk