Masterdata Teamchef
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
📍 Løvbjerg Hovedkontor, Horsens
🕒 Fuldtid
Vil du tage ejerskab for masterdata-området og sætte retningen for processer, kvalitet og samarbejder?
Vi søger i en nyoprettet stilling en Masterdata Teamchef, der kan kombinere faglig indsigt, procesforståelse og ledelse i en central rolle tæt på forretningen.
Om stillingen
Som Masterdata Teamchef har du det overordnede ansvar for masterdata-teamet og kvaliteten af virksomhedens masterdata. Rollen er kendetegnet ved, at du er en spillende træner, som kombinerer ledelse og faglig sparring med aktiv deltagelse i opgaverne. Du sikrer effektive arbejdsgange, klare standarder og den løbende udvikling af masterdata-processer i tæt samarbejde med IT og forretningen.
Dine primære arbejdsopgaver:
Din profil
Vi tilbyder
Ansøgning
Lyder dette som noget for dig, så send din ansøgning og CV. Vi afholder samtaler løbende, så tøv ikke med at søge.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Susanne Hegnbo, Indkøbs- & Marketingdirektør, på tlf. .
Vi glæder os til at høre fra dig!
🕒 Fuldtid
Vil du tage ejerskab for masterdata-området og sætte retningen for processer, kvalitet og samarbejder?
Vi søger i en nyoprettet stilling en Masterdata Teamchef, der kan kombinere faglig indsigt, procesforståelse og ledelse i en central rolle tæt på forretningen.
Om stillingen
Som Masterdata Teamchef har du det overordnede ansvar for masterdata-teamet og kvaliteten af virksomhedens masterdata. Rollen er kendetegnet ved, at du er en spillende træner, som kombinerer ledelse og faglig sparring med aktiv deltagelse i opgaverne. Du sikrer effektive arbejdsgange, klare standarder og den løbende udvikling af masterdata-processer i tæt samarbejde med IT og forretningen.
Dine primære arbejdsopgaver:
- Fagligt og evt. personaleansvar for masterdata-teamet.
- Overordnet ansvar for masterdata-processer og datakvalitet.
- Sikre effektive arbejdsgange for:
- Vareoprettelser
- Stamdatarettelser
- Prisvedligehold
- Data-rens og fejlhåndtering (MD)
- Procesforståelse og løbende procesoptimering.
- Udvikling, opfølgning og rapportering på Masterdata KPI'er
- Ansvar for nye integrationer - f.eks. Product -- GS 1
- Samarbejde og sparring med IT, indkøb, salg og marketing.
- Sikre governance, standarder og ensartethed i masterdata.
Din profil
- Du har solid erfaring med masterdata og forretningsprocesser.
- Du trives i en rolle med både overblik og ansvar.
- Du arbejder struktureret og analytisk.
- Du har erfaring med, eller motivation for, ledelse og koordinering.
- Du er en stærk samarbejdspartner, der kan bygge bro mellem systemer og forretning.
Vi tilbyder
- En central rolle med stort ansvar og indflydelse.
- Mulighed for at præge og udvikle masterdata-området.
- Et professionelt og samarbejdsorienteret arbejdsmiljø.
- Tæt samarbejde med ledelse og nøglefunktioner i organisationen.
Ansøgning
Lyder dette som noget for dig, så send din ansøgning og CV. Vi afholder samtaler løbende, så tøv ikke med at søge.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Susanne Hegnbo, Indkøbs- & Marketingdirektør, på tlf. .
Vi glæder os til at høre fra dig!
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Butiksmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Detail, Restauration og Hotel".
Jobbet er oprettet på vores service den 5.2.2026, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Butiksmedarbejder
Statistik over udbudte jobs som butiksmedarbejder
Herunder ser du udviklingen i udbudte butiksmedarbejder over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal butiksmedarbejder.
| Dato | Alle jobs som butiksmedarbejder |
|---|---|
| 28. marts 2026 | 1462 |
| 27. marts 2026 | 1493 |
| 26. marts 2026 | 1435 |
| 25. marts 2026 | 1416 |
| 24. marts 2026 | 1442 |
| 23. marts 2026 | 1341 |
| 22. marts 2026 | 1403 |
| 21. marts 2026 | 1432 |
| 20. marts 2026 | 1449 |
| 19. marts 2026 | 1350 |
| 18. marts 2026 | 1327 |
| 17. marts 2026 | 1366 |
| 16. marts 2026 | 1353 |
| 15. marts 2026 | 1414 |
| 14. marts 2026 | 1341 |
| 13. marts 2026 | 1416 |
| 12. marts 2026 | 1433 |
| 11. marts 2026 | 1477 |
| 10. marts 2026 | 1381 |
| 9. marts 2026 | 1351 |
| 8. marts 2026 | 1391 |
| 7. marts 2026 | 1383 |
| 6. marts 2026 | 1311 |
| 5. marts 2026 | 1406 |
| 4. marts 2026 | 1312 |
| 3. marts 2026 | 1332 |
| 2. marts 2026 | 1333 |
| 1. marts 2026 | 1208 |
| 28. februar 2026 | 1338 |
| 27. februar 2026 | 1357 |
| 26. februar 2026 | 1357 |