Vikarstilling: Administrativ HR-konsulent til barselsvikariat
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vikar - København
Brænder du for HR? Og har du solid erfaring med korrekt håndtering af ansættelsesforhold? Har du samtidig et skarpt administrativt blik og evner at bevare overblikket – også når tempoet er højt? Så er du måske vores nye kollega.
Hos søger vi en administrativ HR-konsulent, der har lyst til at understøtte vores HR-processer og være med til at sikre, at både medarbejdere og ledere oplever en professionel og smidig HR-understøttelse.
HR-afdelingen i
Vores vigtigste opgave i HR er at sikre tryghed i ansættelsen for både ledelsen og den enkelte medarbejder samt at styrke forandrings- og forankringsprocesser i organisationen. Vores arbejde spænder vidt fra administrative- til udviklingsopgaver, og vi har særligt brug for din hjælp til at løfte de administrative opgaver.
Du vil blive en del af en lille HR-afdeling med stor berøringsflade. Foruden din chef, får du tre kollegaer, hvoraf den ene er studentermedhjælper. Tilsammen supporterer vi ca. 500 medarbejdere i hele -gruppen, som alle bidrager til vores fælles mål som forlag: at oplyse, inspirere og underholde. Vi håndterer ikke lønadministration i HR, men samarbejder tæt med vores lønafdeling om relevante opgaver.
Få hjulene til at køre i HR
Som HR-konsulent hos os får du ansvaret for at køre og vedligeholde vores HR-systemer samt sikre kvalitet i vores administrative medarbejderprocesser.
Dine opgaver vil bl.a. omfatte:
Vedligeholde og sikre korrekt data i interne systemer.
Du har styr på lovgivning og struktur
Vi forestiller os, at du har minimum 5 års solid administrativ erfaring fra en HR-rolle. Du har kendskab til relevant lovgivning som funktionærloven, ferieloven og barselsloven, og du arbejder både struktureret og detaljeorienteret. Har du har arbejdet med overenskomster vil det være en fordel. Du trives med at være både en sparringspartner og en praktisk tovholder i opgaverne. Det er også en fordel, hvis du kan formidle klart og præcist – både på skrift og i tale.
Din arbejdsstil og tilgang
For at trives i rollen, ser vi gerne, at nedenstående kendetegner dig:
Vi tilbyder
I dette barselsvikariat får du ansvar og mulighed for at præge arbejdet inden for HR-administration. Du bliver en del af en virksomhed med en lang og stolt historie, og en del af et team, der hverdag yder deres bedste for at bidrage til den historie. Vi lægger stor vægt på, at du som medarbejder trives – både fagligt og socialt. Vi tror på, at et trygt, inspirerende og fleksibelt arbejdsmiljø er fundamentet for gode resultater og god energi i hverdagen.
Praktiske oplysninger:
Lyder det som noget for dig?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-teamet på humanresource@.dk.
Vi ser frem til at høre fra dig!
Hos søger vi en administrativ HR-konsulent, der har lyst til at understøtte vores HR-processer og være med til at sikre, at både medarbejdere og ledere oplever en professionel og smidig HR-understøttelse.
HR-afdelingen i
Vores vigtigste opgave i HR er at sikre tryghed i ansættelsen for både ledelsen og den enkelte medarbejder samt at styrke forandrings- og forankringsprocesser i organisationen. Vores arbejde spænder vidt fra administrative- til udviklingsopgaver, og vi har særligt brug for din hjælp til at løfte de administrative opgaver.
Du vil blive en del af en lille HR-afdeling med stor berøringsflade. Foruden din chef, får du tre kollegaer, hvoraf den ene er studentermedhjælper. Tilsammen supporterer vi ca. 500 medarbejdere i hele -gruppen, som alle bidrager til vores fælles mål som forlag: at oplyse, inspirere og underholde. Vi håndterer ikke lønadministration i HR, men samarbejder tæt med vores lønafdeling om relevante opgaver.
Få hjulene til at køre i HR
Som HR-konsulent hos os får du ansvaret for at køre og vedligeholde vores HR-systemer samt sikre kvalitet i vores administrative medarbejderprocesser.
Dine opgaver vil bl.a. omfatte:
- Håndtering af ansættelser og fratrædelser efter gældende lovgivning.
- Opdatering af HR-systemer og personalehåndbøger.
- Understøttelse af HR-projekter og kurser.
- Besvarelse af henvendelser fra medarbejdere og ledere om HR-relaterede spørgsmål.
- Rådgive i ferielov og barselsregler.
- Sikre korrekt dokumentation og arkivering.
Vedligeholde og sikre korrekt data i interne systemer.
Du har styr på lovgivning og struktur
Vi forestiller os, at du har minimum 5 års solid administrativ erfaring fra en HR-rolle. Du har kendskab til relevant lovgivning som funktionærloven, ferieloven og barselsloven, og du arbejder både struktureret og detaljeorienteret. Har du har arbejdet med overenskomster vil det være en fordel. Du trives med at være både en sparringspartner og en praktisk tovholder i opgaverne. Det er også en fordel, hvis du kan formidle klart og præcist – både på skrift og i tale.
Din arbejdsstil og tilgang
For at trives i rollen, ser vi gerne, at nedenstående kendetegner dig:
- Struktureret og kan holde hovedet koldt i travle perioder.
- Holder fokus på de vigtigste og nødvendige detaljer.
- Trives i en rolle, hvor du både arbejder selvstændigt og som en del af et team.
- Trives i et dynamisk miljø, hvor en dag ofte ikke går helt som planlagt.
- Servicemindet, imødekommende og tillidsvækkende.
- Trives i en arbejdskultur, hvor der både er plads til grin og til det, der er svært.
Vi tilbyder
I dette barselsvikariat får du ansvar og mulighed for at præge arbejdet inden for HR-administration. Du bliver en del af en virksomhed med en lang og stolt historie, og en del af et team, der hverdag yder deres bedste for at bidrage til den historie. Vi lægger stor vægt på, at du som medarbejder trives – både fagligt og socialt. Vi tror på, at et trygt, inspirerende og fleksibelt arbejdsmiljø er fundamentet for gode resultater og god energi i hverdagen.
Praktiske oplysninger:
- Arbejdssted: s kontor i indre København.
- Arbejdstid: 37 timer om ugen i et barselsvikariat i minimum 11 måneder.
- Opstart: Pr. 1. september 2025.
- Ansøgningsfrist: Besvar 4 spørgsmål og vedhæft dit CV senest den 31. maj 2025.
Lyder det som noget for dig?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-teamet på humanresource@.dk.
Vi ser frem til at høre fra dig!
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 7.5.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- København
- Lørdag den 31. maj 2025
Lignende jobs
-
Arbejdsmiljøkoordinator
Få mere info- HR-medarbejder
- København S
-
Arbejdsmiljøkoordinator (AMK-P og AMK-B) til Const...
Få mere info- HR-medarbejder
- København S
-
HR-studentermedhjælper med flair for rekruttering ...
Dine opgaver vil blandt andet være: Udvælgelse og telefonscreening af kandidater Indkaldelse til samtaler og koordinering med ledere Indhentning af referencer og opfølgning i rekrutteringss..Få mere info- HR-medarbejder
- København V
-
HR Generalist, EMEA
As an HR Generalist for the EMEA region, you will be a key contributor to Milestone’s People & Culture Operations team, supporting the full employee lifecycle and ensuring consistent, high-quality .Få mere info- HR-medarbejder
- København
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i København over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 29. juni 2025 | 45 |
| 28. juni 2025 | 45 |
| 27. juni 2025 | 46 |
| 26. juni 2025 | 46 |
| 25. juni 2025 | 47 |
| 24. juni 2025 | 43 |
| 23. juni 2025 | 44 |
| 22. juni 2025 | 44 |
| 21. juni 2025 | 43 |
| 20. juni 2025 | 42 |
| 19. juni 2025 | 42 |
| 18. juni 2025 | 41 |
| 17. juni 2025 | 38 |
| 16. juni 2025 | 37 |
| 15. juni 2025 | 35 |
| 14. juni 2025 | 34 |
| 13. juni 2025 | 35 |
| 12. juni 2025 | 31 |
| 11. juni 2025 | 28 |
| 10. juni 2025 | 17 |
| 9. juni 2025 | 22 |
| 8. juni 2025 | 26 |
| 7. juni 2025 | 18 |
| 6. juni 2025 | 16 |
| 5. juni 2025 | 15 |
| 4. juni 2025 | 15 |
| 3. juni 2025 | 17 |
| 2. juni 2025 | 59 |
| 1. juni 2025 | 61 |
| 31. maj 2025 | 62 |
| 30. maj 2025 | 62 |