Vi søger en Junior Infrastructure Engineer, der vil være med til at udvikle og drifte samfundskritisk IT-infrastruktur. Du bliver en del af et team, hvor du arbejder med stabile, skalerbare og sikre løsninger, hvor du får mulighed for at udvikle dine kompetencer i et komplekst IT-miljø.Velkommen til afdelingen Infrastructure Solutions i [xxxxx]Velkommen til afdelingen Infrastructure Solutions i [xxxxx]Velkommen til afdelingen Infrastructure Solutions i [xxxxx]På kontoret i Fredericia bliver du en del af Infrastructure Solutions, som er en del af forretningsområdet Tech og Innovation. Teamet består af en Product Owner, en Scrum Master og fem teammedlemmer. Sammen arbejder vi agilt, og du bliver derfor en del af et agilt team, hvor Scrum er den tilgang, vi arbejder efter. Ledelsen omkring teamet varetages af en Product Owner, en Agile People Leader og en Scrum Master.Vi tror på, at trivsel og gode relationer er nøglen til at nå vores mål. Du bliver en del af et team, hvor samarbejde, trivsel og fælles succes er i fokus. Hos os lykkes vi som et team – ikke som individer.Dine vigtigste opgaver som Junior Infrastructure EngineerDine vigtigste opgaver som Junior Infrastructure EngineerDine vigtigste opgaver som Junior Infrastructure EngineerSom Junior Infrastructure Engineer arbejder du med drift, udvikling og forbedring af vores infrastruktur i tæt samarbejde med erfarne kolleger.Dine opgaver vil blandt andet være at:
Bidrage til design og udvikling af IT-infrastruktur baseret på krav og best practice Arbejde med drift og vedligehold af server- og virtualiseringsmiljøer i et hybrid setup (on-prem og cloud) Deltage i fejlfinding og optimering med fokus på stabil drift og performance Udarbejde og vedligeholde teknisk dokumentationBidrage til design og udvikling af IT-infrastruktur baseret på krav og best practiceArbejde med drift og vedligehold af server- og virtualiseringsmiljøer i et hybrid setup (on-prem og cloud)Deltage i fejlfinding og optimering med fokus på stabil drift og performanceUdarbejde og vedligeholde teknisk dokumentationVi forventer ikke, at du kan det hele fra start – men det er vigtigt, at du har en teknisk nysgerrighed og lyst til at lære og udvikle dig. Du vil løbende få mere ansvar i takt med din udvikling og erfaring.Din erfaring og færdighederDin erfaring og færdighederDin erfaring og færdighederVi forestiller os, at du er i starten af din karriere og har en relevant uddannelsesbaggrund inden for IT.Du har erfaring med eller kendskab til:Du har erfaring med eller kendskab til:Windows Server (fx AD, GPO) og/eller Linux (fx Red Hat, Ubuntu) Grundlæggende infrastrukturforståelse og konfigureringWindows Server (fx AD, GPO) og/eller Linux (fx Red Hat, Ubuntu)Grundlæggende infrastrukturforståelse og konfigureringDet er en fordel, hvis du også har kendskab til:Det er en fordel, hvis du også har kendskab til:Virtualisering (fx VMware vSphere/ESXi eller tilsvarende) Cloudinfrastruktur (fx Azure) IT-sikkerhed OT (Operational Technology – fx industrielle eller SCADA-relaterede systemer)Virtualisering (fx VMware vSphere/ESXi eller tilsvarende)Cloudinfrastruktur (fx Azure)IT-sikkerhedOT (Operational Technology – fx industrielle eller SCADA-relaterede systemer)Vi tilbyder en struktureret onboarding og oplæring i vores systemer og arbejdsgange, så du får en god start i rollen. Du får mulighed for løbende sparring med erfarne kolleger i et fagligt stærkt miljø, hvor videndeling er en naturlig del af hverdagen. Samtidig understøtter vi din faglige udvikling og giver dig mulighed for at specialisere dig inden for IT-infrastruktur.
Særlige forhold: Jobbet kræver, at du kan opnå og opretholde sikkerhedsgodkendelse. På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse. I enkeltstående situationer kan det være nødvendigt at foretage et baggrundstjek forud for sikkerhedsgodkendelsen.Særlige forhold:På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelseVil du være med til at gøre en forskel sammen med os?Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?Så ser vi frem til at modtage din motiverede ansøgning og CV senest 19. april. Vi holder
1. samtaler online 28. april, og 2. samtaler på kontoret i Fredericia 12. maj.Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Agile People Leader, Morten Baltzer Heide på tlf. +[xxxxx]eller mlz@[xxxxx].dk.mlz@[xxxxx].dk
Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i [xxxxx] og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.mangfoldighedspolitik her.Du bliver en del af Tech & Innovation, der understøtter hele [xxxxx] inden for innovation, digitalisering, IT-udvikling og -drift. Som strategisk partner arbejder vi på tværs af hele [xxxxx] for at levere innovation og teknologiske løsninger, der støtter [xxxxx]s kerneopgave med at forsyne samfundet med el og gas. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper, hvor teams samarbejder effektivt for at skabe de mest effektive løsninger for [xxxxx]. Du bliver en del af Tech & Innovation, der understøtter hele [xxxxx] inden for innovation, digitalisering, IT-udvikling og -drift. Som strategisk partner arbejder vi på tværs af hele [xxxxx] for at levere innovation og teknologiske løsninger, der støtter [xxxxx]s kerneopgave med at forsyne samfundet med el og gas. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper, hvor teams samarbejder effektivt for at skabe de mest effektive løsninger for [xxxxx].
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Jobbet er oprettet på vores service den 19.3.2026, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.