Leder til udvikling af 's pensionskernesystem
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København
Leder til udvikling af ’s pensionskernesystem
”Vi søger en leder til fire teams med specialister, der udvikler og vedligeholder ’s kernesystem til police- og aftaleadministration. Du bliver en del af et engageret lederteam på seks, og du får en udadvendt og spændende hverdag, hvor du samarbejder med interessenter på tværs af ,” siger Maria Würtz, der er chef for Erhvervs- og Pensionsplatform i .
Du skal lede udviklingen af ’s vigtigste pensions- og forsikringssystemer
Du kan se frem til at lede fire agile udviklingsteams med i alt 22 medarbejdere. Teamene har en meget forretningskritisk rolle i – det er nemlig dem, der sikrer vedligehold og backend-udvikling af ’s pensionskernesystem til police- og aftaleadministration, LivNet. Du vil opleve en varieret hverdag som leder, hvor du blandt andet mødes og koordinerer med relevante interessenter i Udvikling og på tværs af . Du er også en del af et lederteam på seks, der tilsammen leder hele området, Erhvervs- og Pensionsplatform. Sammen er I også en del af lederteamet i Udvikling, der arbejder professionelt med vores tre ledelsesprincipper – samarbejde, tydelighed og eksekveringskraft – og sætter en ære i at have et lederteam, hvor der er højt til loftet, åbenhed, humor og en flad ledelsesstruktur. Vi deler viden, sparrer med hinanden og driver forskellige erfagrupper på tværs af vores område og på tværs af Udvikling.
Dine nøgleopgaver er at:
Du har erfaring som leder og kan stå i spidsen for kompleks it-udvikling
Vi søger dig, der:
Et lederjob med trivsel og balance
I Erhvervs- og Pensionsplatform har vi – 85 medarbejdere – ansvaret for ’s pension- og forsikringskernesystem, LivNet og ’s digitale B2B løsninger. Som en vigtig del af ’s Udviklingsorganisation er det vores mål at skabe så konkurrencedygtige og værdiskabende løsninger, at kunder vælger os. Vi vil bl.a. forbedre vores platforme og udviklingsmiljøer. Og så vil vi være ’fit for an AI world.’ Som ny lederkollega i kan du mærke fokus på din sundhed, trivsel og arbejdsglæde. I vores domicil, som ligger få meter fra Nordhavn Metro og havnemiljøet, byder køkkenet på frokost til alle kostpræferencer, og du kan købe take away til familien. Socialt har vi mange tilbud, som du kan blive en del af.
Du behøver ikke skrive en lang ansøgning – send bare dit CV
Du behøver ikke sende en ansøgning. Vedhæft blot dit CV – på dansk – og tilføj et par linjer i dit resumé om, hvorfor du er interesseret i jobbet. Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Maria Würtz, der er chef for Erhvervs- og Pensionsplatform i på mwu@.dk. Vi ser frem til at høre fra dig senest den 28. april 2025.
Vi samarbejder for at vores kunder kan leve et godt liv – både nu og i fremtiden
I bliver du en del af noget stort – både som kunde og som kollega. Vi er omkring 1500 kolleger, der hver dag samarbejder for at gøre en positiv forskel for vores mere end 1,3 mio. kunder og samfund. Vi arbejder for at sikre økonomisk tryghed og sundhed gennem arbejdsliv og gode seniorliv for er med vores kunder hele livet.
”Vi søger en leder til fire teams med specialister, der udvikler og vedligeholder ’s kernesystem til police- og aftaleadministration. Du bliver en del af et engageret lederteam på seks, og du får en udadvendt og spændende hverdag, hvor du samarbejder med interessenter på tværs af ,” siger Maria Würtz, der er chef for Erhvervs- og Pensionsplatform i .
Du skal lede udviklingen af ’s vigtigste pensions- og forsikringssystemer
Du kan se frem til at lede fire agile udviklingsteams med i alt 22 medarbejdere. Teamene har en meget forretningskritisk rolle i – det er nemlig dem, der sikrer vedligehold og backend-udvikling af ’s pensionskernesystem til police- og aftaleadministration, LivNet. Du vil opleve en varieret hverdag som leder, hvor du blandt andet mødes og koordinerer med relevante interessenter i Udvikling og på tværs af . Du er også en del af et lederteam på seks, der tilsammen leder hele området, Erhvervs- og Pensionsplatform. Sammen er I også en del af lederteamet i Udvikling, der arbejder professionelt med vores tre ledelsesprincipper – samarbejde, tydelighed og eksekveringskraft – og sætter en ære i at have et lederteam, hvor der er højt til loftet, åbenhed, humor og en flad ledelsesstruktur. Vi deler viden, sparrer med hinanden og driver forskellige erfagrupper på tværs af vores område og på tværs af Udvikling.
Dine nøgleopgaver er at:
- lede fire udviklingsteams – både faglig og personaleledelse
- lede, coache, motivere og sparre med de medarbejdere, du har ansvar for – herunder teamenes product owners
- bygge gode relationer til vores områdes tætte samarbejdsrelationer
- være med til at øge vores eksekveringskraft med en effektiv udviklingsproces, driftsstabilitet og agile arbejdsmetoder.
Du har erfaring som leder og kan stå i spidsen for kompleks it-udvikling
Vi søger dig, der:
- har erfaring med agil udvikling og har evnerne til at påtage dig leveranceansvaret for kompleks og forretningskritisk it-udvikling
- har erfaring med LivNet eller andre kernesystemer i pensionsbranchen
- har en forståelse for applikationsarkitektur, der sætter dig i stand til at levere sammenhængende og i høj kvalitet
- har erfaring som leder og udlever ledelse ved at se og anerkende den enkelte, samtidig med at du sætter retning for teamet
- er eftertænksom, samarbejdsorienteret, kommunikativ og interagerer med andre, mens du holder fokus på målet og handler målrettet
- trives med forandringer og med at kommunikere dem til andre.
Et lederjob med trivsel og balance
I Erhvervs- og Pensionsplatform har vi – 85 medarbejdere – ansvaret for ’s pension- og forsikringskernesystem, LivNet og ’s digitale B2B løsninger. Som en vigtig del af ’s Udviklingsorganisation er det vores mål at skabe så konkurrencedygtige og værdiskabende løsninger, at kunder vælger os. Vi vil bl.a. forbedre vores platforme og udviklingsmiljøer. Og så vil vi være ’fit for an AI world.’ Som ny lederkollega i kan du mærke fokus på din sundhed, trivsel og arbejdsglæde. I vores domicil, som ligger få meter fra Nordhavn Metro og havnemiljøet, byder køkkenet på frokost til alle kostpræferencer, og du kan købe take away til familien. Socialt har vi mange tilbud, som du kan blive en del af.
Du behøver ikke skrive en lang ansøgning – send bare dit CV
Du behøver ikke sende en ansøgning. Vedhæft blot dit CV – på dansk – og tilføj et par linjer i dit resumé om, hvorfor du er interesseret i jobbet. Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Maria Würtz, der er chef for Erhvervs- og Pensionsplatform i på mwu@.dk. Vi ser frem til at høre fra dig senest den 28. april 2025.
Vi samarbejder for at vores kunder kan leve et godt liv – både nu og i fremtiden
I bliver du en del af noget stort – både som kunde og som kollega. Vi er omkring 1500 kolleger, der hver dag samarbejder for at gøre en positiv forskel for vores mere end 1,3 mio. kunder og samfund. Vi arbejder for at sikre økonomisk tryghed og sundhed gennem arbejdsliv og gode seniorliv for er med vores kunder hele livet.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 15.4.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 15.04.2025
- Øvrige
- København
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København
-
Vikarstilling: Vikarstilling: Vikarstilling: Vikar...
Fri kontaktEr du klar til at drive vores content, community og paid på sociale medier – og indgå i vores mange andre kommunikations- og brandingaktiviteter internt og eksternt? Så læs med her.Få mere info- Øvrige
- København
-
Technical Supervisor, Scandic Sydhavnen
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at bryde vanetænkning, så tror vi på, at du er vores nye Technical Supervisor på Scandic Sydhavnen. Du har erfaring med administrative opgaver og brænder for alt det tekniske, som CTS, KNX, ABA, ATA, AVS osv.Få mere info- Øvrige
- København
-
Studentermedhjælper til Skatteafdeling
Fri kontaktEr du studerende og leder efter et studiejob, hvor der er plads til ambitioner og udvikling? Så er du måske vores nye kollega til Grant Thorntons Skatteafdeling.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 30. april 2025 | 905 |
| 29. april 2025 | 886 |
| 28. april 2025 | 879 |
| 27. april 2025 | 895 |
| 26. april 2025 | 892 |
| 25. april 2025 | 896 |
| 24. april 2025 | 889 |
| 23. april 2025 | 892 |
| 22. april 2025 | 895 |
| 21. april 2025 | 946 |
| 20. april 2025 | 951 |
| 19. april 2025 | 949 |
| 18. april 2025 | 954 |
| 17. april 2025 | 942 |
| 16. april 2025 | 947 |
| 15. april 2025 | 943 |
| 14. april 2025 | 939 |
| 13. april 2025 | 938 |
| 12. april 2025 | 936 |
| 11. april 2025 | 958 |
| 10. april 2025 | 930 |
| 9. april 2025 | 920 |
| 8. april 2025 | 906 |
| 7. april 2025 | 884 |
| 6. april 2025 | 898 |
| 5. april 2025 | 900 |
| 4. april 2025 | 900 |
| 3. april 2025 | 880 |
| 2. april 2025 | 876 |
| 1. april 2025 | 875 |
| 31. marts 2025 | 883 |