Site Director Denmark for ORANA Group
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Rynkeby
Reporting to the Board of Directors the Site Director will have an overall responsibility to manage and lead around 20 salaried employees and 40 hourly paid employees. The direct reporting fac...
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Rynkeby.
Jobbet er oprettet på vores service den 10.9.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Rynkeby
Lignende jobs
-
Nyoprettet stilling: Kvalitetsleder til Bygningsdr...
Vil du stå i spidsen for at opbygge og drive et systematisk kvalitetsarbejde, der sætter standarden for drift og sikkerhed i et af landets største hospitaler?Så er du måske den første kvalitetsle..Få mere info- Øvrige
- Odense C
-
Afdelingschef til Bygningsdrift og –service på OUH
Er du en handlekraftig leder med blik for drift, eksekvering og resultater?OUH søger en afdelingschef til Bygningsdrift og –service (BDS), der kan tage ansvar og sikre fremdrift i en kompleks og .Få mere info- Øvrige
- Odense C
-
Vil du lære at levere EEG-baseret neurofeedback og...
Få mere info- Øvrige
- Odense M
-
Vikarstilling: Barselsvikar, Juridisk kontor
Få mere info- Øvrige
- Odense M
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Rynkeby
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Rynkeby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 10. oktober 2025 | 1 |
| 9. oktober 2025 | 1 |
| 8. oktober 2025 | 1 |
| 7. oktober 2025 | 1 |
| 6. oktober 2025 | 1 |
| 5. oktober 2025 | 1 |
| 4. oktober 2025 | 1 |
| 3. oktober 2025 | 1 |
| 2. oktober 2025 | 1 |
| 1. oktober 2025 | 1 |
| 30. september 2025 | 1 |