Koncern Kompetencechef Hydraulisk Modellering

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Søborg

Artelia søger en Koncern Kompetencechef for Hydraulisk Modellering til at drive faglig udvikling, sikre høj kvalitet og positionere Artelia som en af branchens førende inden for modellering af hele vandets kredsløb.

Som koncernkompetencechef bliver du et fagligt fyrtårn og en drivkraft for udviklingen af viden, metoder og løsninger inden for hydraulisk modellering. Du kommer til at arbejde tæt sammen med kolleger i hele landet – og internationalt – samt arbejde med at skabe værdi på tværs af forretningen.

I rollen vil du være ansvarlig for den faglige udvikling og kvalitet inden for hydraulisk modellering og samtidig stå i spidsen for videndeling og undervisning gennem Artelia Akademi. Du driver strategiske udviklingsinitiativer, der styrker både projekter og forretning, og du får en central rolle i at profilere Artelia som faglig frontløber både internt og eksternt. Derudover bliver du en vigtig sparringspartner i markedsføring, rekruttering og det tætte samarbejde på tværs af Artelia Danmark.

Dine faglige opgaver

  • Hydrologisk og hydraulisk modellering af urban afstrømning.
  • Interaktion mellem urban afstrømning og vandløb (vand og stoftransport).
  • Grundvandsmodellering, herunder grundvandssænkning ved byggeri og drikkevandsforsyning.
  • Vandets kredsløb i det åbne land, herunder lavbundsprojekter.
  • Modellering af drikkevandsdistribution.
  • Helhedsorienteret planlægning gennem kobling af modeller.

Vi leder efter dig, der

  • Har en master inden for miljø- og ressourcer, hydrogeologi eller lignende.
  • Har mindst 10–15 års erfaring med hydrologisk/hydraulisk modellering.
  • Har dyb indsigt i modellering af stoftransport i vandløb og rørsystemer.
  • Indgående kendskab til flere af følgende værktøjer: MIKE+, MIKE River, MIKE EcoLab, FEFLOW, MIKE SHE, MIKE Water Distribution samt kendskab til MODFLOW og VASP.
  • Trives i en rolle med både fagligt ansvar, strategisk udvikling og samarbejde på tværs af organisationen.

Hvorfor Artelia?

Hos Artelia bliver du en del af en international rådgivervirksomhed med stærke værdier, en uformel kultur og en tydelig ambition om at være i front på bæredygtighed og innovation. Vi tilbyder dig en nøgleposition, hvor du både kan præge fagligheden i Danmark og skabe indflydelse internationalt.

Vi er tro mod vores værdier

Vi arbejder ud fra – og sammen om – vores værdier: Kvalitet, Enkelhed, Fællesskab, Selvstændighed og Passion.

Vi arbejder efter princippet ”frihed under ansvar”, hvilket giver mulighed for fleksibilitet og balance mellem arbejde og privatliv, da vi tror på at høj faglighed trives bedst i et godt arbejdsmiljø. Vores faglige udvikling styrkes gennem vores interne Akademi og tætte samarbejde på tværs af fagområder. Dette fremmer netværksdannelse og et solidt fællesskab, hvilket resulterer i en stærk kultur præget af gensidig sparring og støtte mellem kollegaer.

Vi tilbyder

  • Mange spændende og udfordrende projekter
  • Et stærkt fagligt netværk med engagerede og kompetente kollegaer
  • En kultur, hvor trivsel, samarbejde og arbejdsforhold prioriteres højt
  • Et dynamisk og inspirerende miljø med rig mulighed for personlig udvikling
  • En arbejdsplads, hvor ”frihed under ansvar” er en kerneværdi
  • Gode karrieremuligheder, som understøttes af interne uddannelsesforløb i Akademi, hvor vi underviser i ledelse, projektstyring, BIM og andre faglige områder
  • Attraktive medarbejderforhold med bl.a. sundhedsforsikring, medarbejderbonus, frokostordning, aktive personaleklubber, sports- og kulturarrangementer, studie- og skiture samt en attraktiv lønpakke.

Vi leder efter den bedste, og derfor er det ikke vigtigt for os, hvor i landet du er. Du kan finde faglige miljøer inden for hele vandets kredsløb på vores kontorer i København, Næstved, Odense og Aalborg.

Hvis du vil være med til at sætte retningen for hydraulisk modellering i Artelia, så søg eller giv os et kald -så tager vi en kop kaffe. Samtaler afholdes løbende.

I Artelia er der plads til forskellighed, og vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle kvalificerede til at søge stillingen – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Søborg.

Jobbet er oprettet på vores service den 17.9.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

  • Øvrige
  • Søborg

Lignende jobs

  • Conference Host, deltid 20t/pr.uge, Scandic Copenh...

    Fri kontakt
    Griber du mulighederne, har overblik og er god til at guide vores gæster, så tror vi på, at du er vores nye deltid Conference Host på Scandic Copenhagen. Vi ved, at du brænder for at gøre en forskel og har fokus på detaljerne.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info
  • Bellservice medarbejder, deltid, 1. maj - 31. aug....

    Fri kontakt
    Smiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at hjælpe? Så tror vi på, at du er vores Bellservice medarbejder på deltid på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info
  • Bellservice medarbejder, fuldtid, 1. maj - 31. aug...

    Fri kontakt
    Smiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at hjælpe? Så tror vi på, at du er vores Bellservice medarbejder på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info
  • Conference Host, fuldtid, Scandic Sluseholmen

    Fri kontakt
    Griber du mulighederne, har overblik og er god til at guide vores gæster, så tror vi på, at du er vores nye Conference Host på Scandic Sluseholmen. Vi ved, at du brænder for at gøre en forskel og har fokus på detaljerne. Og vi ved, at du får tingene til at ske og gerne sætter overliggeren lidt højere for at skabe en succes.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Søborg

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Søborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.

Dato Alle jobs som øvrige
20. marts 2026 57
19. marts 2026 51
18. marts 2026 51
17. marts 2026 47
16. marts 2026 49
15. marts 2026 51
14. marts 2026 51
13. marts 2026 53
12. marts 2026 52
11. marts 2026 49
10. marts 2026 46
9. marts 2026 46
8. marts 2026 49
7. marts 2026 48
6. marts 2026 48
5. marts 2026 44
4. marts 2026 44
3. marts 2026 36
2. marts 2026 37
1. marts 2026 39
28. februar 2026 44
27. februar 2026 46
26. februar 2026 42
25. februar 2026 47
24. februar 2026 46
23. februar 2026 47
22. februar 2026 54
21. februar 2026 56
20. februar 2026 58
19. februar 2026 61
18. februar 2026 63