Uddannelsesleder til psykomotorikuddannelsen

Vil du være med til at forme fremtidens psykomotorikuddannelse i et fagligt miljø, hvor kvalitet, samarbejde og udvikling vægter højt? Så er du måske vores nye uddannelsesleder på [xxxxx] (KP).

På instituttet har vi fået mulighed for at øge underviser- og medarbejderressourcerne og søger derfor en erfaren leder, der kan sætte retning for udviklingen af uddannelsen, og som motiveres af den daglige drift og opgaven med at understøtte et godt arbejdsmiljø. Det er ambitioner, der forudsætter stærke arbejdsfællesskaber og et tæt samarbejde ledelse og medarbejdere imellem.

Som uddannelsesleder på psykomotorikuddannelsen på KP bidrager du til at løse en af samfundets store velfærdsudfordringer ved at tage ansvar for at udvikle uddannelsen, så den matcher samfundets behov. Vores vision er, at vi med mod og nysgerrighed uddanner fremtidens psykomotoriske terapeuter. Det gør vi sammen med vores studerende, aftagere og meduddannere. En tæt kobling mellem teori og praksis er altafgørende for at lykkes.

Med den nye reform af professionsbacheloruddannelserne går vi en spændende tid i møde med bedre rammer og øgede ressourcer til at udvikle og styrke psykomotorikuddannelsen. Reformens politiske ambitioner er i høj grad i tråd med KP's strategi, der har særligt fokus på praksisnære uddannelser, forpligtende fællesskaber og differentierede undervisningsformer.

Om jobbet
Vi kan tilbyde et spændende job, hvor du bliver en del af en dynamisk arbejdsplads med engagerede kollegaer, og hvor faglighed, samarbejde og udvikling er i højsædet. Du vil få stor indflydelse på uddannelsens retning og arbejde med dedikerede undervisere og partnere fra praksisfeltet.

Vi søger en uddannelsesleder, der kan holde fokus på strategiske mål og samtidig arbejde systematisk og struktureret med planlægning og daglige driftsopgaver uden at miste overblikket. Du understøtter i den forbindelse, at dine medarbejdere har de bedst mulige vilkår for at varetage deres undervisning i en hverdag, hvor de samtidig spiller en aktiv rolle i udviklingsopgaver.

Som uddannelsesleder vil du få personaleansvar for ca. 11 medarbejdere. Du bliver samtidig en del af et engageret ledelsesteam bestående af fire uddannelsesledere, en forskningsleder og en institutchef, som du vil referere til. Du vil spille en central rolle i samarbejdet med undervisere, docenter, studerende, vores administration og aftagerfeltet for at sikre, at vi leverer uddannelser af højeste kvalitet.

Dine ansvarsområder vil bl.a. omfatte:

• Ledelse og facilitering af den faglige og pædagogiske udvikling
• Sikring af en stabil og effektiv drift af uddannelsesaktiviteter på grund- og eftervidereuddannelsen
• Personaleledelse af undervisere og understøttelse af et godt arbejdsmiljø
• Samarbejde med undervisere, studiekoordinator, semesterkoordinatorer, kliniske koordinatorer, forløbsansvarlige og docenter om lektionsplaner og pædagogiske tiltag
• Samarbejde og inddragelse af studerende i kvalitetssikring og udvikling af uddannelsens faglige og sociale miljø på campus
• Sikre strategisk udvikling af uddannelsen i tæt samarbejde med vores omverden og den øvrige ledelse på KP
• Bidrage til løsning af fælles ledelsesopgaver i instituttet samt til tværgående ledelsesopgaver knyttet til udvikling af et kulturrigt studiemiljø på campus Hillerød.

Din profil

Vi søger en uddannelsesleder, som:

• Har en stærk sundhedsfaglig eller pædagogisk faglig baggrund; evt. med kendskab til det psykomotoriske arbejdsområde
• Har en uddannelse på kandidat eller masterniveau, gerne suppleret med en lederuddannelse
• Har ledelseserfaring; gerne men ikke nødvendigvis fra uddannelsessektoren
• Er passioneret omkring at skabe rammer for høj faglig kvalitet i undervisningen og uddannelsens drift, hvor du skaber resultater sammen med og gennem andre
• Er dygtig til at samarbejde på tværs af faglige miljøer og i dialog med eksterne parter
• Har lyst til at lede og understøtte den daglige drift samtidig med, at du har fokus på langsigtet udvikling
• Er en synlig leder, der kan sætte retning og træffe beslutninger, og som har blik for betydningen af engagement, trivsel og motivation hos medarbejdere og studerende.

Om psykomotorikuddannelsen og Institut for Terapeut- og Jordemoderuddannelser
På psykomotorikuddannelsen er der ansat 10 dygtige og engagerede undervisere. Undervisergruppen består af en bred vifte af fagligheder, hvor størsteparten er psykomotoriske terapeuter med en akademisk overbygning.

Vi er en undervisergruppe med store ambitioner på studiets og fagets vegne, og som i høj grad trives med medinddragelse, samskabelse og fælles ansvar for at løse både hverdagens udfordringer og de store udviklingsopgaver på uddannelsen.

Psykomotorikuddannelsen har ca. 350 studerende.

Du bliver en del af Institut for Terapeut- og Jordemoderuddannelser, som har ca. 120 medarbejdere, og udover psykomotorikuddannelsen udbyder vi jordemoder-, ergoterapeut- og fysioterapeutuddannelserne.

Om KP
På [xxxxx] er ambitionen at ledelse udøves professionelt med udgangspunkt i det fælles ledelsesgrundlag, så alle medarbejdere på KP oplever ledelse, der udvikler og understøtter deres arbejde. Det er derfor vigtigt, at du kan se dig selv i vores 6 ledelsesprincipper og har interesse for at udfolde din ledelsesopgave i denne ramme.

Løn- og ansættelsesvilkår
Du bliver ansat som uddannelsesleder med start den 1. marts 2026.

Ansættelse og aflønning sker som udgangspunkt efter aftale om Ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning, uddannelse og forskning på Uddannelses- og Forskningsministeriets område. Stillingen er en fast stilling uden højeste arbejdstid.

Arbejdspladsen er beliggende på Carlsbergvej 14, 3400 Hillerød, men der vil være mødeaktivitet på KP's øvrige campusser.

Vil du vide mere?
På [xxxxx] uddanner vi studerende til meningsfulde arbejdsliv, hvor de møder andre mennesker, og gør en konkret forskel for dem. Vi ser det som vores fineste opgave og vores strategiske vision, at vi sammen med vores omverden vil uddanne fagprofessionelle, der lykkes i og sammen med praksis.

Læs mere om [xxxxx] og vores strategi på [xxxxx] om KP som arbejdsplads på vores karriereside.

For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte institutchef Mette Simonsen på tlf.: +[xxxxx].

Interesseret?
Send din ansøgning og CV via ansøgerknappen senest den 07-01-2026.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 3-5. Der vil indgå personlighedstest i forbindelse med samtalerne.

[xxxxx] skeler hverken til køn, alder, etnicitet eller lignende, men alene til kompetence og talent. Vi forsøger at minimere bias i rekrutteringsprocessen og opfordrer derfor til, at du undlader at vedhæfte profilbillede i CV/ansøgning.

_________________________________________________________________________________________

[xxxxx] er med mere end 20.000 studerende og ca. 1.800 ansatte en af de største videregående uddannelsesinstitutioner i Danmark.

På [xxxxx] uddanner vi pædagoger, sygeplejersker, lærere, socialrådgivere, fysioterapeuter, jordemødre og mange flere.

Sammen med vores samarbejdspartnere vil vi sætte nye standarder for professionsuddannelse, forskning, udvikling og efter- og videreuddannelse inden for skole og pædagogik, sundhed og velfærd, ledelse og forvaltning.