Vil du arbejde med digitalisering tæt på klinikken og være med til at implementere løsninger, herunder AI, der gør en konkret forskel for patienter og sundhedsprofessionelle?
På Aalborg Universitetshospital er værdiskabelse for patienter og medarbejdere omdrejningspunktet for vores digitaliseringsindsats. Vi arbejder med digitalisering som løftestang for transformation og varige forbedringer i klinikken.
Vi søger en engageret digitaliseringskonsulent, der brænder for at arbejde med digitale løsninger i en kompleks organisation, hvor faglighed, arbejdsgange og teknologi hænger tæt sammen.
Om jobbetDu bliver en del af Sundheds-IT og Digitalisering, som understøtter de kliniske afdelinger gennem tæt samarbejde med sundhedsprofessionelle og sikrer, at kliniske behov omsættes til effektive digitale løsninger samt konsolidering af vores kliniske IT-platform, NordEPJ.
Som digitaliseringskonsulent bliver du tæt involveret i en lang række opgaver i hospitalets afdelinger, både i relation til NordEPJ samt udvikling, optimering og implementering af nye digitale løsninger. I de kommende år forventer vi at afprøve en række AI-løsninger inden for bl.a. diagnostik, beslutningsstøtte og klinisk dokumentation. Du skal understøtte afdelingerne i at tage løsningerne i brug og sikre, at de skaber reel værdi i praksis. Som følge af Sundhedsreformen vil du også arbejde med løsninger på tværs af hospital og kommune, særligt inden for sundheds- og omsorgspladser samt akutsygepleje.
Dine opgaver løses i tæt samarbejde med brugere i klinikken, kolleger i administrationen, regional IT og samarbejdspartnere på tværs af hospitaler og regioner. Projektledelse og interessenthåndtering er en naturlig del af rollen, hvor tæt dialog med projektejere og ledelsesniveauerne på hospitalet sikrer, at de løsninger, vi implementerer, matcher klinikkens behov.
Du får frihed under ansvar, udfordrende opgaver og gode muligheder for både faglig og personlig udvikling. Rollen som digitaliseringskonsulent giver dig et stort handlerum og mulighed for at tage ejerskab for dine egne opgaver og projekter.
En af dine første opgaver bliver at drive den videre implementering og forankring af talegenkendelse på tværs af hospitalet med fokus på ændrede arbejdsgange og gevinstrealisering.
Om digVi søger en person med den rigtige kombination af digitalt mindset, projektlederkompetencer og erfaring med implementering af digitale løsninger på sundhedsområdet. Det vil være en fordel, hvis du har indsigt i
[xxxxx]s kliniske IT-platform, NordEPJ.
Vi forventer desuden, at du har en akademisk uddannelse med relevans for opgaven, fx. Sundhedsteknologi, Klinisk Videnskab og Teknologi eller cand.IT.
Vi lægger vægt på, at du:
- Har organisatorisk og forretningsmæssig forståelse og erfaring med at arbejde i krydsfeltet mellem forretning, IT og brugere
- Kan fungere som en tæt samarbejds- og sparringspartner for såvel ledere som medarbejdere i udviklingen og implementering af digitale løsninger.
- Kan undervise i anvendelsen af digitale løsninger og facilitere brugerinddragelsesprocesser
- har gode samarbejds- og formidlingsevner og arbejder struktureret og selvstændigt.
Vi tilbyderEn arbejdsplads med gode muligheder for faglig udvikling. Du vil blive en del af et kompetent og travlt kontor, hvor du får muligheder for at arbejde med spændende og udviklende opgaver. Du vil få en stilling med en bred vifte af arbejdsopgaver og en bred kontaktflade på hospitalet og den regionale IT-organisation.
Vi tilbyder desuden: - En god introduktion til opgaverne i kontoret som helhed
- Mentorordning i den første periode
- Individuel tilpasset kompetenceudvikling og ledelsesmæssig sparring
- En arbejdskultur præget af fleksibel arbejdstilrettelæggelse
- Et godt arbejdsklima med en god tone i et fagligt og ambitiøst miljø, hvor vi også hygger os og har det sjovt sammen.
Om osSundheds-IT & Digitalisering er et nyetableret kontor i hospitalets administration. Kontoret består af 12 digitaliseringskonsulenter og en teamleder. Ansvarlighed, faglighed og socialt fællesskab er centrale værdier i kontoret.
Vi har base på Hobrovej 42A, 9000 Aalborg, men arbejder på alle hospitalets matrikler i regionen. Det er derfor en fordel, at du har kørekort.
Vil du vide mere?Ønsker du at vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte teamleder Pernille Mejer Højholt på telefon
[xxxxx]eller mail: .
Det praktiske - Ansøgningsfrist: 13. april 2026
- Samtaler forventes afholdt: 22. april 2026
- Tiltrædelse: snarest muligt.
- Vi indhenter referencer på den person, vi ønsker at ansætte. Er det påkrævet for stillingen, indhenter vi også straffeattest og børneattest
- Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst for akademikere ansat i regioner mv. indgået med de relevante AC-organisationer.
- Stillingen er på 37 timer pr. uge
Om [xxxxx] I [xxxxx] søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.Læs mere om os på , og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin på .
