Udviklingskonsulent med fokus på HR og Arbejdsmiljøområdet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Freelance - Aalborg
Vil du være drivkraft i udviklingen af arbejdsmiljø, ledelse og organisation – og samtidig stå i spidsen for at skabe et velfungerende og moderne intranet for Job og Social? Vi søger en analytisk stærk udviklingskonsulent, som både kan skabe forandringer i praksis og sikre klar, relevant og sammenhængende kommunikation til alle ansatte.
Stillingen er på 37 timer og ønskes besat pr. 1. april 2026 eller snarest derefter.
Om jobbet
Som udviklingskonsulent I Ledelse og Jura bliver du en del af Team HR og Arbejdsmiljø, hvor vi arbejder målrettet for at udvikle attraktive arbejdspladser.
Du får en bred og varieret opgaveportefølje og en stor kontaktflade på tværs af forvaltningen og kommunen. Du kommer til at arbejde selvstændigt, men dine resultater skabes i et tæt samarbejde med dine nærmeste kolleger og samarbejdspartnere på tværs af organisationen.
Dine opgaver vil primært ligge inden for udvikling indenfor arbejdsmiljø, ledelse og organisation, men du vil også kunne få koordineringsopgaver på tværs af andre områder i forvaltningen.
Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være:
Vi forventer, at du:
Det er en fordel, hvis du:
Vi kan tilbyde:
Du kan læse mere om, hvad vi kan tilbyde som arbejdsplads her: Løn, vilkår og fordele -
Lidt mere om os:
Job og Social er en forvaltning med ca. 4300 medarbejdere, der arbejder med ledige og sygemeldte, børn og i udsatte positioner, voksne med handicap eller med behov for særlig støtte. Du kan læse mere om forvaltningen her: Job og Social -
Ledelse og Jura er en tværgående stabsfunktion i Job og Social. Vi er 22 ansatte, og vi varetager opgaver indenfor kompetenceudvikling, arbejdsmiljø, kvalitets- og strategiudvikling, løn- og ansættelsesforhold, jura, web og kommunikation.
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes besat den 1. april 2026 eller snarest derefter.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn.
Arbejdsstedets adresse: Sønderbro 12
Ansøgningsfrist: 11. februar 2025.
Samtaler:
Vil du vide mere?
Kontakt gerne:
Forud for ansættelse, indhenter vi reference.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Kilde:
Stillingen er på 37 timer og ønskes besat pr. 1. april 2026 eller snarest derefter.
Om jobbet
Som udviklingskonsulent I Ledelse og Jura bliver du en del af Team HR og Arbejdsmiljø, hvor vi arbejder målrettet for at udvikle attraktive arbejdspladser.
Du får en bred og varieret opgaveportefølje og en stor kontaktflade på tværs af forvaltningen og kommunen. Du kommer til at arbejde selvstændigt, men dine resultater skabes i et tæt samarbejde med dine nærmeste kolleger og samarbejdspartnere på tværs af organisationen.
Dine opgaver vil primært ligge inden for udvikling indenfor arbejdsmiljø, ledelse og organisation, men du vil også kunne få koordineringsopgaver på tværs af andre områder i forvaltningen.
Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være:
- Drift og videreudvikling af kommunens Intranet i rollen som forvaltningsredaktør (opgaven fylder ca. 1-2 dage om ugen)
- Udarbejdelse af beslutningsoplæg til Forvaltningsledelsen og ForvaltningsMEDudvalget
- Planlægning og gennemførelse af forandrings- og implementeringsprocesser
- Facilitering af samarbejds- og dialogprocesser
- Behovsafdækning og planlægning af kompetenceudvikling, fx indenfor MED-samarbejdet, TRIO-samarbejdet m.m.
- Planlægning og afvikling af større temadage for ledere og arbejdsmiljøorganisationen
- Idéudvikling, planlægning og implementering af strategier og projekter
- Analyse og formidling af HR-data, så de omsættes til konkrete beslutningsgrundlag og handlinger
Vi forventer, at du:
- Har en akademisk uddannelse, fx cand.scient.adm., cand.soc. eller tilsvarende eller har betydelig erfaring fra lignende stilling
- Har solidt kendskab til Microsoft 365 (Outlook, PowerPoint, Teams m.m.)
- Er en stærk kommunikator – både skriftligt og mundtligt
- Kan håndtere flere opgaver på én gang og levere høj kvalitet til tiden
- Har et godt overblik, men også sans for detaljen
- Er nysgerrig, initiativrig og motiveret for at lære nyt
- Arbejder struktureret og analytisk – også i komplekse processer
- Er udviklingsorienteret med blik for behov og løsninger
- Er god til at skabe relationer og samarbejde på tværs
Det er en fordel, hvis du:
- Har indsigt i offentlige organisationer og arbejdsgange
- Har erfaring med eller interesse i HR-området – i særdeleshed ift. arbejdsmiljø og MED-samarbejdet
- Har erfaring med eller interesse for arbejdet med intranet, brugervenlighed og søgeoptimering
- Har flair for layout og kan præsentere materialer visuelt indbydende
- Har erfaring med projektledelse
- Er nysgerrig på digitale løsninger
Vi kan tilbyde:
- Et meningsfuldt arbejde til glæde for ansatte i hele forvaltningen
- Indflydelse på egne opgaver og stort fagligt spillerum
- Et stærkt tværfagligt fællesskab med engagerede kolleger
- God onboarding og rig mulighed for sparring, feedback og udvikling
- En kultur med tillid, humor og plads til læring
- Fleksibilitet og mulighed for hjemmearbejde
Du kan læse mere om, hvad vi kan tilbyde som arbejdsplads her: Løn, vilkår og fordele -
Lidt mere om os:
Job og Social er en forvaltning med ca. 4300 medarbejdere, der arbejder med ledige og sygemeldte, børn og i udsatte positioner, voksne med handicap eller med behov for særlig støtte. Du kan læse mere om forvaltningen her: Job og Social -
Ledelse og Jura er en tværgående stabsfunktion i Job og Social. Vi er 22 ansatte, og vi varetager opgaver indenfor kompetenceudvikling, arbejdsmiljø, kvalitets- og strategiudvikling, løn- og ansættelsesforhold, jura, web og kommunikation.
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes besat den 1. april 2026 eller snarest derefter.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn.
Arbejdsstedets adresse: Sønderbro 12
Ansøgningsfrist: 11. februar 2025.
Samtaler:
- Første samtalerunde: 23. februar
- Anden samtalerunde: 25. februar.
Vil du vide mere?
Kontakt gerne:
- Sekretariatschef, Malene Tikjøb Øvlisen på mail eller på telefoneller
- Arbejdsmiljøkonsulent Lotte Baisgaard på mail eller på telefon
Forud for ansættelse, indhenter vi reference.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Kilde:
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Konsulent", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Aalborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 23.1.2026, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Konsulent
- Aalborg
- Onsdag den 11. februar 2026
Lignende jobs
-
Business Intelligence Consultant
Transform data into insights at [xxxxx] At [xxxxx], we build and deliver international software solutions used by thousands of companies worldwide. As we continue to gro..Få mere info- Konsulent
- Aalborg
-
Professional Services Consultant
Are you proficient at Microsoft Dynamics 365 Business Centralâ, and are you motivated by a role that offers a mix of end-user implementation projects and technical education of business partners? D..Få mere info- Konsulent
- Aalborg
-
Ungarbejder - 7 timer - Aalborg
Få mere info- Konsulent
- Aalborg SØ
-
Salgsleder - 30 timer - Aalborg
Få mere info- Konsulent
- Aalborg SØ
Statistik over udbudte jobs som konsulenter i Aalborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte konsulent i Aalborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal konsulenter.
| Dato | Alle jobs som konsulenter |
|---|---|
| 9. marts 2026 | 2 |
| 8. marts 2026 | 2 |
| 7. marts 2026 | 2 |
| 6. marts 2026 | 2 |
| 5. marts 2026 | 2 |
| 4. marts 2026 | 2 |
| 3. marts 2026 | 2 |
| 2. marts 2026 | 2 |
| 1. marts 2026 | 2 |
| 28. februar 2026 | 2 |
| 27. februar 2026 | 2 |
| 26. februar 2026 | 2 |
| 25. februar 2026 | 2 |
| 24. februar 2026 | 2 |
| 23. februar 2026 | 1 |
| 22. februar 2026 | 1 |
| 21. februar 2026 | 1 |
| 20. februar 2026 | 1 |
| 19. februar 2026 | 1 |
| 18. februar 2026 | 1 |
| 17. februar 2026 | 2 |
| 16. februar 2026 | 2 |
| 15. februar 2026 | 2 |
| 14. februar 2026 | 2 |
| 13. februar 2026 | 2 |
| 12. februar 2026 | 2 |
| 11. februar 2026 | 3 |
| 10. februar 2026 | 3 |
| 9. februar 2026 | 2 |
| 8. februar 2026 | 2 |
| 7. februar 2026 | 2 |