Øvrige i Søborg
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Søborg
PPR, Familie og Rådgivning, søger PPR-konsulenter 30-37 timer om ugen med ansættelse pr. 11. august eller snarest derefter. Stillingerne kan besættes af personer med en didaktisk/pædagogisk uddannelse og yderligere relevant efteruddannelse, f.eks. cand.pæd pæd.psyk., der giver kompetence som konsulent på skoler. Det er en klar fordel, hvis du har kendskab til skoleområdet.
PPR’s primære opgave er at kvalificere, motivere og understøtte professionelle såvel som forældre med henblik på at fremme et optimalt lærings- og udviklingsmiljø for alle børn og unge i kommunens skoler og dagtilbud. Det gør vi gennem konsultative indsatser, på netværksmøder, observation med efterfølgende sparring, målrettet supervision/coaching, kvalificering af individuelle handleplaner, sampraksisforløb og undervisning af professionelle. Vi er også optaget af at arbejde med co-teaching, når vi samarbejder med skolernes lærere om at styrke de inkluderende læringsmiljøer.
PPR Gladsaxe er organiseret tværfagligt. Det betyder, at du bliver en del af et dygtigt team bestående af psykologer, talehørekonsulenter samt ergoterapeuter. Den særlige faglighed som konsulent vil blive understøttet og udviklet i jævnlige faggruppemøder.
I Gladsaxe arbejder vi i og med ”Deltagelsesmuligheder for alle”, hvor børne-ungerådgivere, familiebehandlere, socialpædagogiske medarbejdere og PPR nogle dage om ugen er rykket ud af rådhuset og er tværprofessionelt til stede i børnenes læringsmiljøer. Du vil blive tilknyttet et fast tværprofessionelt team og et område. Vi arbejder med at forstærke de almene miljøer, så flere børn og unge får deltagelsesmuligheder i de lokale fællesskaber i børnehuse og på skoler.
Vi søger PPR-konsulenter, der kan passe ind i vores tværfaglige arbejdsform og tilføre organisationen flere kompetencer og kvaliteter. Vi ønsker derfor at du
efter gældende overenskomst.
se kontakt teamleder Gro Jakobsen på telefoneller mail juni 2025, kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 12. juni 2025.
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
Ingen ansatte i må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Om os
PPR’s primære opgave er at kvalificere, motivere og understøtte professionelle såvel som forældre med henblik på at fremme et optimalt lærings- og udviklingsmiljø for alle børn og unge i kommunens skoler og dagtilbud. Det gør vi gennem konsultative indsatser, på netværksmøder, observation med efterfølgende sparring, målrettet supervision/coaching, kvalificering af individuelle handleplaner, sampraksisforløb og undervisning af professionelle. Vi er også optaget af at arbejde med co-teaching, når vi samarbejder med skolernes lærere om at styrke de inkluderende læringsmiljøer.
PPR Gladsaxe er organiseret tværfagligt. Det betyder, at du bliver en del af et dygtigt team bestående af psykologer, talehørekonsulenter samt ergoterapeuter. Den særlige faglighed som konsulent vil blive understøttet og udviklet i jævnlige faggruppemøder.
I Gladsaxe arbejder vi i og med ”Deltagelsesmuligheder for alle”, hvor børne-ungerådgivere, familiebehandlere, socialpædagogiske medarbejdere og PPR nogle dage om ugen er rykket ud af rådhuset og er tværprofessionelt til stede i børnenes læringsmiljøer. Du vil blive tilknyttet et fast tværprofessionelt team og et område. Vi arbejder med at forstærke de almene miljøer, så flere børn og unge får deltagelsesmuligheder i de lokale fællesskaber i børnehuse og på skoler.
Om dig
Vi søger PPR-konsulenter, der kan passe ind i vores tværfaglige arbejdsform og tilføre organisationen flere kompetencer og kvaliteter. Vi ønsker derfor at du
- har flair for direkte arbejde med børn og voksne, herunder professionelle
- har kendskab til specialpædagogik
- har en robust pædagogisk og didaktisk faglighed såvel praktisk som teoretisk
- kan arbejde i et tæt tværfagligt fællesskab
- brænder for at skabe inkluderende læringsmiljøer, er modig i arbejdet og tør overskride professionsgrænser
- har lyst og mod på at indgå i praksis sammen med pædagoger og lærere
- er samarbejdsorienteret og dynamisk
- går til opgaverne med engagement og positiv indstilling
Løn og ansættelsesvilkår
efter gældende overenskomst.
For yderligere information
se kontakt teamleder Gro Jakobsen på telefoneller mail juni 2025, kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 12. juni 2025.
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
Ingen ansatte i må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Søborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 12.5.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Søborg
Lignende jobs
-
Vis og tilføjopen_in_new
Fri kontaktHar du ro i maven, når du har det fulde overblik over dine gæster, og hver eneste tallerken er serveret med stor respekt for god mad? Så tror vi på, at du er vores nye deltidstjener på Scandic Glostrup. Vi ved, at du sætter en ære i at kende menukortet, så du kan rådgive bedst muligt.Få mere info- Øvrige
- Storkøbenhavn
-
Vis og tilføjopen_in_new
Fri kontaktGriber du mulighederne, har overblik og er god til at guide vores gæster, så tror vi på, at du er vores nye Meeting & Event Sales Agent, Scandic Group & Meeting. Vi ved, at du brænder for at gøre en forskel og har fokus på detaljerne.Få mere info- Øvrige
- København
-
Vis og tilføjopen_in_new
Fri kontaktSmiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at være hotellets knudepunkt selv ud på de sene nattetimer? Så tror vi på, at du er vores nye deltids ”natteravn” på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.Få mere info- Øvrige
- København
-
Vis og tilføjopen_in_new
Fri kontaktEr du struktureret, målrettet og ikke bange for at tage fadt, så tror vi på, at du er vores nye deltids medhjælper på Scandic Sluseholmen. Vi ved, at du brænder for alt det praktiske, når mødelokaler skal sættes op til bl.a. konferencer, og at du har hænderne skruet rigtigt på, når det gælder opsætning af scene og teknik.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Søborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Søborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Søborg over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 29. juni 2025 | 56 |
| 28. juni 2025 | 57 |
| 27. juni 2025 | 55 |
| 26. juni 2025 | 51 |
| 25. juni 2025 | 49 |
| 24. juni 2025 | 45 |
| 23. juni 2025 | 44 |
| 22. juni 2025 | 52 |
| 21. juni 2025 | 57 |
| 20. juni 2025 | 61 |
| 19. juni 2025 | 54 |
| 18. juni 2025 | 62 |
| 17. juni 2025 | 65 |
| 16. juni 2025 | 59 |
| 15. juni 2025 | 59 |
| 14. juni 2025 | 62 |
| 13. juni 2025 | 54 |
| 12. juni 2025 | 49 |
| 11. juni 2025 | 52 |
| 10. juni 2025 | 48 |
| 9. juni 2025 | 48 |
| 8. juni 2025 | 57 |
| 7. juni 2025 | 58 |
| 6. juni 2025 | 65 |
| 5. juni 2025 | 63 |
| 4. juni 2025 | 113 |
| 3. juni 2025 | 100 |
| 2. juni 2025 | 100 |
| 1. juni 2025 | 111 |
| 31. maj 2025 | 110 |
| 30. maj 2025 | 121 |