Afdelingsleder for Formidling og udstilling ved Nordjyske Museer
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Aalborg
Afdelingsleder for Formidling og udstilling ved Nordjyske Museer
Vil du stå i spidsen for formidlingen til mere end 290.000 årlige museumsgæster og lede en afdeling i hastig udvikling? Nordjyske Museer søger en strategisk stærk og erfaren afdelingsleder til vores formidlings- og udstillingsområde, som omfatter 11 udstillingssteder.
Om stillingen
Som afdelingsleder får du det overordnede ansvar for Nordjyske Museers formidlings- og udstillingsarbejde både strategisk, fagligt og personalemæssigt.
Du bliver leder for et dedikeret team bestående af otte formidlings- og museumsinspektører. Derudover er du fagligt ansvarlig for ca. 75 sæson- og deltidsansatte guider og rundvisere. Du refererer til museets publikumschef og indgår i museets udvidede ledergruppe.
Et museum i udvikling
Nordjyske Museer har de senere år gennemgået en spændende udvikling, der fortsætter de kommende år. Som afdelingsleder bliver du en central aktør i udviklingen fra koncept og planlægning til udførelse og driftsoptimering.
Dit fokusområde bliver i første omgang Vikingemuseet Fyrkat, der i 2023 blev optaget på UNESCOs verdensarvsliste. Det skal vi kapitalisere på, hvilket kræver et øget fokus på formidling, en styrket lokal forankring, et internationalt udsyn og fokus på bevaring og beskyttelse.
Et andet vigtigt fokuspunkt er Aalborg Historiske Museum. Det står foran en total renovering, så det kan åbne som et moderne museum i 2029 med nye udstillinger, nye aktivitetsfaciliteter og tæt sammenhæng til Nordjyske Museers øvrige udstillingssteder i Aalborg. Den primære målgruppe er de lokale borgere og fokus er på aktiviteter og genbesøg.
Hvem søger vi?
For Nordjyske Museer er det vigtigt, at afdelingslederen for Formidling og udstilling er en central drivkraft ift. at realisere Nordjyske Museers strategiske mål. Særligt strategiens tværgående indsatser omkring borgerinddragelse (frivillighed), øget indtjening og høj faglighed vægtes højt.
Kort sagt, du skal være en strategisk tænkende og stærk formidlingsfaglig leder, der kan kombinere faglig kvalitet med kommerciel drift, udvikling og samarbejde.
Faglige kvalifikationer
Vi lægger desuden vægt på, at du:
Vi tilbyder et meningsfuldt lederjob med:
Der er store muligheder for personlig udvikling, og museet har fokus på at skabe balance imellem arbejde og fritid. Det kommer blandt andet til udtryk ved stor fleksibilitet i tilrettelæggelsen af arbejdet, og at vi prioriterer et godt socialt fællesskab højt.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer ugentligt med ansættelse senest 1. april 2026. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Arbejdstiden er primært på hverdage, men aften- og weekendarbejde kan forekomme. Du får kontorplads på Aalborg Historiske Museum.
Sådan søger du
Vi skal have din motiverede ansøgning (max 1 side), CV samt port folio med eksempler på dit arbejde senest 4. januar 2026.
Har du spørgsmål?
Kontakt publikumschef Lars Enevold Pedersen på eller tlf. .
Om Nordjyske Museer
Vi er et statsanerkendt museum med i alt 11 forskellige udstillingssteder herunder Koldkrigsmuseet REGAN Vest, Vikingemuseet Fyrkat og Aalborg Historiske Museum.
Derudover dækker vi det arkæologisk ansvarsområde i Jammerbugt, Mariagerfjord, Rebild og r.
Nordjyske Museer beskæftiger cirka 180 personer svarende til ca. 95 fuldtidsstillinger. Vi omsætter årligt for ca. 80 mio. kr. Heraf er ca. 30% tilskud fra kommuner og stat.
Læs mere på vores hjemmeside: kerneværdier
På Nordjyske Museer giver vi historien liv.
Med udgangspunkt i de autentiske steder, genstande og fortællinger formidler vi vores fælles fortid – både den nære og den, der kigger ud i verden.
Vi skaber indblik og udsyn for vores gæster, så vores forskning bliver nærværende, og formidlingen bliver identitetsskabende.
Vi møder vores gæster i øjenhøjde, og vi har fokus på at give dem og vores mange samarbejdspartnere den bedst mulige service – både på museerne og i det digitale møde.
Kilde:
Vil du stå i spidsen for formidlingen til mere end 290.000 årlige museumsgæster og lede en afdeling i hastig udvikling? Nordjyske Museer søger en strategisk stærk og erfaren afdelingsleder til vores formidlings- og udstillingsområde, som omfatter 11 udstillingssteder.
Om stillingen
Som afdelingsleder får du det overordnede ansvar for Nordjyske Museers formidlings- og udstillingsarbejde både strategisk, fagligt og personalemæssigt.
Du bliver leder for et dedikeret team bestående af otte formidlings- og museumsinspektører. Derudover er du fagligt ansvarlig for ca. 75 sæson- og deltidsansatte guider og rundvisere. Du refererer til museets publikumschef og indgår i museets udvidede ledergruppe.
Et museum i udvikling
Nordjyske Museer har de senere år gennemgået en spændende udvikling, der fortsætter de kommende år. Som afdelingsleder bliver du en central aktør i udviklingen fra koncept og planlægning til udførelse og driftsoptimering.
Dit fokusområde bliver i første omgang Vikingemuseet Fyrkat, der i 2023 blev optaget på UNESCOs verdensarvsliste. Det skal vi kapitalisere på, hvilket kræver et øget fokus på formidling, en styrket lokal forankring, et internationalt udsyn og fokus på bevaring og beskyttelse.
Et andet vigtigt fokuspunkt er Aalborg Historiske Museum. Det står foran en total renovering, så det kan åbne som et moderne museum i 2029 med nye udstillinger, nye aktivitetsfaciliteter og tæt sammenhæng til Nordjyske Museers øvrige udstillingssteder i Aalborg. Den primære målgruppe er de lokale borgere og fokus er på aktiviteter og genbesøg.
Hvem søger vi?
For Nordjyske Museer er det vigtigt, at afdelingslederen for Formidling og udstilling er en central drivkraft ift. at realisere Nordjyske Museers strategiske mål. Særligt strategiens tværgående indsatser omkring borgerinddragelse (frivillighed), øget indtjening og høj faglighed vægtes højt.
Kort sagt, du skal være en strategisk tænkende og stærk formidlingsfaglig leder, der kan kombinere faglig kvalitet med kommerciel drift, udvikling og samarbejde.
Faglige kvalifikationer
- En relevant kandidatuddannelse inden for historiefaget, gerne med formidlingsprofil.
- Ledelseserfaring fra et kulturhistorisk museum eller lignende kulturinstitution.
- Solid erfaring med driftsopgaver i en formidlingsafdeling herunder økonomisk forståelse.
- Kan lede projekter inden for udstillinger og formidling samt arbejde med fondsansøgninger og finansiering.
- Stor indsigt i gæstestrømme og forståelse for, hvad nutidens og fremtidens museumsgæster efterspørger.
- Kompetencer inden for statistik og talforståelse.
- En stærk kommunikatør i både skrift og tale.
Vi lægger desuden vægt på, at du:
- Kan skabe trygge og produktive rammer for dine medarbejdere.
- Har et naturligt drive, der smitter og skaber engagement.
- Formår at holde overblik og fremdrift – også når der er mange opgaver på én gang.
- Arbejder langsigtet og målrettet uden at miste blik for detaljen.
Vi tilbyder et meningsfuldt lederjob med:
- Stor indflydelse på udviklingen af museets formidlings- og udstillingspraksis.
- Gode muligheder for personlig og faglig udvikling.
- En arbejdsplads med fleksible rammer og fokus på balance mellem arbejde og fritid.
- Et stærkt kollegialt og socialt fællesskab.
Der er store muligheder for personlig udvikling, og museet har fokus på at skabe balance imellem arbejde og fritid. Det kommer blandt andet til udtryk ved stor fleksibilitet i tilrettelæggelsen af arbejdet, og at vi prioriterer et godt socialt fællesskab højt.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer ugentligt med ansættelse senest 1. april 2026. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Arbejdstiden er primært på hverdage, men aften- og weekendarbejde kan forekomme. Du får kontorplads på Aalborg Historiske Museum.
Sådan søger du
Vi skal have din motiverede ansøgning (max 1 side), CV samt port folio med eksempler på dit arbejde senest 4. januar 2026.
Har du spørgsmål?
Kontakt publikumschef Lars Enevold Pedersen på eller tlf. .
Om Nordjyske Museer
Vi er et statsanerkendt museum med i alt 11 forskellige udstillingssteder herunder Koldkrigsmuseet REGAN Vest, Vikingemuseet Fyrkat og Aalborg Historiske Museum.
Derudover dækker vi det arkæologisk ansvarsområde i Jammerbugt, Mariagerfjord, Rebild og r.
Nordjyske Museer beskæftiger cirka 180 personer svarende til ca. 95 fuldtidsstillinger. Vi omsætter årligt for ca. 80 mio. kr. Heraf er ca. 30% tilskud fra kommuner og stat.
Læs mere på vores hjemmeside: kerneværdier
På Nordjyske Museer giver vi historien liv.
Med udgangspunkt i de autentiske steder, genstande og fortællinger formidler vi vores fælles fortid – både den nære og den, der kigger ud i verden.
Vi skaber indblik og udsyn for vores gæster, så vores forskning bliver nærværende, og formidlingen bliver identitetsskabende.
Vi møder vores gæster i øjenhøjde, og vi har fokus på at give dem og vores mange samarbejdspartnere den bedst mulige service – både på museerne og i det digitale møde.
Kilde:
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Aalborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 24.11.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Aalborg
- Søndag den 04. januar 2026
Lignende jobs
-
Afdelingsleder med faglig tyngde og engagement til...
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
#Værdi i virkeligheden – vil du som en af vores to...
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Ungarbejder - 7 timer - Aalborg
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg Øst
-
Udskolingsleder Sønderbroskolen
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Aalborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Aalborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 8. januar 2026 | 6 |
| 7. januar 2026 | 6 |
| 6. januar 2026 | 5 |
| 5. januar 2026 | 5 |
| 4. januar 2026 | 6 |
| 3. januar 2026 | 7 |
| 2. januar 2026 | 7 |
| 1. januar 2026 | 8 |
| 31. december 2025 | 9 |
| 30. december 2025 | 9 |
| 29. december 2025 | 9 |
| 28. december 2025 | 9 |
| 27. december 2025 | 9 |
| 26. december 2025 | 9 |
| 25. december 2025 | 9 |
| 24. december 2025 | 9 |
| 23. december 2025 | 8 |
| 22. december 2025 | 8 |
| 21. december 2025 | 9 |
| 20. december 2025 | 10 |
| 19. december 2025 | 8 |
| 18. december 2025 | 8 |
| 17. december 2025 | 7 |
| 16. december 2025 | 8 |
| 15. december 2025 | 9 |
| 14. december 2025 | 9 |
| 13. december 2025 | 9 |
| 12. december 2025 | 8 |
| 11. december 2025 | 8 |
| 10. december 2025 | 9 |
| 9. december 2025 | 8 |