Organist søges
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Daugård
Organist søges!
Ved Ørum, Daugård og Urlev kirker er en organiststilling ledig til besættelse 1. december 2025 eller snarest derefter.
Kirkerne er beliggende i tre landsogne, der er samlet under ét menighedsråd og en sognepræst.
Organisten skal varetage følgende opgaver:
Spille ved gudstjenester/dobbeltgudstjenester, herunder temagudstjenester og øvrige kirkelige handlinger.
Spille ved morgensang i kirkerne ca. 6 gange årligt.
Stillingen er på 12 timer gennemsnitligt pr. uge.
Det ugentlige timetal kan øges, hvis den ansatte organist har interesse og kompetence til at lave musikalsk ledsagelse til undervisningen af minikonfirmander og medvirke i afholdelse af sogneaftener, der også omfatter koncerter. Begge aktiviteter vil foregå i samarbejde med præsten og menighedsrådet.
Hvis flere kvalificerede ansøgere ønsker det, er menighedsrådet indstillet på at dele stillingen op i mindre ansættelsesforhold!
Vi tilbyder:
En stilling med mulighed for at sætte sit eget præg på opgaverne.
Et godt tværfagligt samarbejde med kirkesangere, graver og præst.
Vi søger en organist, der kan det klassiske orgelspil og også kan spille til salmesangen.
Engagement, gode samarbejdsevner og godt humør vægtes højt.
Orglet i Daugård kirke er et Frobenius-orgel fra 1967. Der er 7 stemmer, 1 manual og fodpedaler.
Orglet i Ørum kirke er et Frobenius-orgel fra 1967. Der er 4 stemmer og 1 manual.
Orglet i Urlev kirke er et Frobenius-orgel fra 1966 med 4 stemmer og 1 manual.
Ansøgningsfrist og nærmere oplysninger
Lyder det som noget for dig? Så send din ansøgning, CV og eventuelt andre relevante bilag til os via ansøgningsformularen senest 10. november 2025 kl. 12.00. Ansøgningsformularen tilgås via stillingsopslaget, som også kan tilgås via dette link: https://provsti.hr-on.com/?theme=Hedenstedprovsti.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Klaus Meyer Apelgren, sognepræst, tlf. 7589 5397 eller til Lasse Graversen, formand/kontaktperson for menighedsrådet, tlf. 3062 3401
Ansættelsessamtaler samt prøvespil forventes at finde sted i uge 47.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Menighedsrådet kan oplyse, at der er et ønske om at indhente referencer.
Ansættelse sker ved Ørum-Daugård-Urlev Sognes Menighedsråd beliggende Kirkebuen 2, Ørum, 8721 Daugård.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Ansættelsen af en organist med eksamen som ”Kirkemusiker med Orgel og Korledelse” eller en organist med PO-eksamen er omfattet af Overenskomst mellem By,- Land- og Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010.
Organister med en kirkemusikalsk kandidat- eller bacheloruddannelse er omfattet af protokollat til akademikeroverenskomsten om overenskomstansættelse af DOKS-organister og faste lærere på kirkemusikskolerne indgået mellem Akademikerne og By-, Land- og Kirkeministeriet.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Bemærk: de oplyste beløb er ved en fuldtidsstilling. Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 327.435,90 kr. – 466.596,03 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.118,53 kr. (nutidskroner). OK tillæg på 1061,76 kr. (nutidskroner). Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.
Årslønnen for ansøgere med kirkemusiker med uddannelse i orgel og korledelse (tidligere PO-organister) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 343.808,19 kr. årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør kr. 361.226,00 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet.
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 37.223,95 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker. Derudover kan der efter lokal forhandling ydes kvalifikations- og funktionstillæg. Aftale om løn indgås mellem menighedsrådet og Organistforeningen.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk bachelor- eller kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn-AC-skalaen. For bacheloruddannede er bruttolønnen mellem 326.021,89 - 414.501,23 kr. årligt (nutidskroner). For kandidatuddannede er bruttolønnen mellem 356.300,70 kr. – 434.159,97 kr. årligt (nutidskroner). Der er knyttet rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.842,92 kr. – 71.200,18 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet. Derudover kan der efter lokal forhandling ydes kvalifikations- og funktionstillæg. Aftale om løn indgås mellem menighedsrådet og DOKS.
Kilde: Jobnet.dk
Ved Ørum, Daugård og Urlev kirker er en organiststilling ledig til besættelse 1. december 2025 eller snarest derefter.
Kirkerne er beliggende i tre landsogne, der er samlet under ét menighedsråd og en sognepræst.
Organisten skal varetage følgende opgaver:
Spille ved gudstjenester/dobbeltgudstjenester, herunder temagudstjenester og øvrige kirkelige handlinger.
Spille ved morgensang i kirkerne ca. 6 gange årligt.
Stillingen er på 12 timer gennemsnitligt pr. uge.
Det ugentlige timetal kan øges, hvis den ansatte organist har interesse og kompetence til at lave musikalsk ledsagelse til undervisningen af minikonfirmander og medvirke i afholdelse af sogneaftener, der også omfatter koncerter. Begge aktiviteter vil foregå i samarbejde med præsten og menighedsrådet.
Hvis flere kvalificerede ansøgere ønsker det, er menighedsrådet indstillet på at dele stillingen op i mindre ansættelsesforhold!
Vi tilbyder:
En stilling med mulighed for at sætte sit eget præg på opgaverne.
Et godt tværfagligt samarbejde med kirkesangere, graver og præst.
Vi søger en organist, der kan det klassiske orgelspil og også kan spille til salmesangen.
Engagement, gode samarbejdsevner og godt humør vægtes højt.
Orglet i Daugård kirke er et Frobenius-orgel fra 1967. Der er 7 stemmer, 1 manual og fodpedaler.
Orglet i Ørum kirke er et Frobenius-orgel fra 1967. Der er 4 stemmer og 1 manual.
Orglet i Urlev kirke er et Frobenius-orgel fra 1966 med 4 stemmer og 1 manual.
Ansøgningsfrist og nærmere oplysninger
Lyder det som noget for dig? Så send din ansøgning, CV og eventuelt andre relevante bilag til os via ansøgningsformularen senest 10. november 2025 kl. 12.00. Ansøgningsformularen tilgås via stillingsopslaget, som også kan tilgås via dette link: https://provsti.hr-on.com/?theme=Hedenstedprovsti.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Klaus Meyer Apelgren, sognepræst, tlf. 7589 5397 eller til Lasse Graversen, formand/kontaktperson for menighedsrådet, tlf. 3062 3401
Ansættelsessamtaler samt prøvespil forventes at finde sted i uge 47.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Menighedsrådet kan oplyse, at der er et ønske om at indhente referencer.
Ansættelse sker ved Ørum-Daugård-Urlev Sognes Menighedsråd beliggende Kirkebuen 2, Ørum, 8721 Daugård.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Ansættelsen af en organist med eksamen som ”Kirkemusiker med Orgel og Korledelse” eller en organist med PO-eksamen er omfattet af Overenskomst mellem By,- Land- og Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010.
Organister med en kirkemusikalsk kandidat- eller bacheloruddannelse er omfattet af protokollat til akademikeroverenskomsten om overenskomstansættelse af DOKS-organister og faste lærere på kirkemusikskolerne indgået mellem Akademikerne og By-, Land- og Kirkeministeriet.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Bemærk: de oplyste beløb er ved en fuldtidsstilling. Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 327.435,90 kr. – 466.596,03 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.118,53 kr. (nutidskroner). OK tillæg på 1061,76 kr. (nutidskroner). Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.
Årslønnen for ansøgere med kirkemusiker med uddannelse i orgel og korledelse (tidligere PO-organister) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 343.808,19 kr. årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør kr. 361.226,00 kr. årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet.
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 37.223,95 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker. Derudover kan der efter lokal forhandling ydes kvalifikations- og funktionstillæg. Aftale om løn indgås mellem menighedsrådet og Organistforeningen.
Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk bachelor- eller kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn-AC-skalaen. For bacheloruddannede er bruttolønnen mellem 326.021,89 - 414.501,23 kr. årligt (nutidskroner). For kandidatuddannede er bruttolønnen mellem 356.300,70 kr. – 434.159,97 kr. årligt (nutidskroner). Der er knyttet rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.842,92 kr. – 71.200,18 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet. Derudover kan der efter lokal forhandling ydes kvalifikations- og funktionstillæg. Aftale om løn indgås mellem menighedsrådet og DOKS.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Daugård.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.10.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 20.10.2025
- Kulturmedarbejder
- Daugård
- Mandag den 10. november 2025
Lignende jobs
-
Gjerrild–Hemmed Sogns Menighedsråd søger en graver...
Gjerrild–Hemmed Sogns Menighedsråd søger en gravermedhjælperStillingen er med en ugentlig arbejdstid på 31,50 time med tiltrædelse snarest muligt, dog senest 1. december 2025 Som gravermedhjælper s..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Grenaa
-
Kirkemusiker søges
Kirkemusiker søges til Hvirring og Hornborg sogne.Vi søger en eller to personer, der har lyst til at stå for kirkemusikken i vores to sogne. Stillingen er berammet til 18 timer pr uge, men kan .Få mere info- Kulturmedarbejder
- Flemming
-
Overenskomstansat sognepræst i Hørning-Blegind-Ads...
Stillingen som overenskomstansat sognepræst i Hørning-Blegind-Adslev- Pastorat, Skanderborg Provsti er ledig til besættelse den 1. januar 2026 eller snarest derefter.Stillingen er en fuldtidsstill..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Århus C
-
Kirke- og kulturmedarbejder med særlig interesse f...
Nyoprettet stilling på 20 timer pr. uge i gennemsnit.Vi søger en kollega, som holder af mennesker og af [xxxxx] og som har lyst til at indgå i arbejdet med at udvide vores tilbud til bl.a. .Få mere info- Kulturmedarbejder
- Sorring
Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i Daugård
Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i Daugård over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.
| Dato | Alle jobs som kulturmedarbejdere |
|---|---|
| 20. oktober 2025 | 0 |
| 19. oktober 2025 | 0 |
| 18. oktober 2025 | 0 |
| 17. oktober 2025 | 0 |
| 16. oktober 2025 | 0 |
| 15. oktober 2025 | 0 |
| 14. oktober 2025 | 0 |
| 13. oktober 2025 | 0 |
| 12. oktober 2025 | 0 |
| 11. oktober 2025 | 0 |
| 10. oktober 2025 | 0 |
| 9. oktober 2025 | 0 |
| 8. oktober 2025 | 0 |
| 7. oktober 2025 | 0 |
| 6. oktober 2025 | 0 |
| 5. oktober 2025 | 0 |
| 4. oktober 2025 | 0 |
| 3. oktober 2025 | 0 |
| 2. oktober 2025 | 0 |
| 1. oktober 2025 | 0 |
| 30. september 2025 | 0 |
| 29. september 2025 | 0 |
| 28. september 2025 | 0 |
| 27. september 2025 | 0 |
| 26. september 2025 | 0 |
| 25. september 2025 | 0 |
| 24. september 2025 | 0 |
| 23. september 2025 | 0 |
| 22. september 2025 | 0 |
| 21. september 2025 | 0 |
| 20. september 2025 | 0 |