HR Analytiker
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København Ø
I HR har vi fokus på at levere en god og professionel service til hele vores organisation. Vi ønsker at fastholde AP Pension som en attraktiv arbejdsplads, hvor også nye kolleger hurtigst muligt bliver en del af vores fællesskab.
Til vores team søger vi en kollega, som er entusiastisk omkring HR og dataanalyser indenfor HR-området og som har motivation til at lære mere om og bidrage til vores daglige arbejde med HR i AP Pension.
HR-teamet er kendetegnet ved et højt fagligt niveau med en stor interesse for at arbejde med menneskelige værdier i alle opgaver. Vi er et team på 14 medarbejdere, der kommer med forskellige baggrunde, men fælles for os er, at vi er motiveret af at levere den bedst mulige støtte til forretningen, og vi ønsker at bidrage til, at AP Pension når sine strategiske mål. Vi støtter hinanden og bruger hinanden til sparring, og vi har en god og uformel omgangstone.
Arbejdsopgaver
Som HR Analytiker får du en bred vifte af opgaver af både udviklings- og driftsmæssig karakter, som ligger i spændingsfeltet mellem HR operations- og data og analyse.
Dine opgaver bliver bl.a.:
Din profil
Du har en relevant videregående uddannelse, minimum på bachelor niveau. Har du erfaring fra en lignende stilling i en anden virksomhed, vil det være en fordel, men bestemt ikke en forudsætning. Det vigtigste for os er, at du har de rette kompetencer kombineret med en positiv indstilling.
Du er erfaren bruger af Excel. Derudover vil det være en fordel hvis du har kendskab til Microsoft Power Query, VBA programmering og PowerBI.
Du motiveres af at arbejde under selvstændige rammer med indflydelse på egne arbejdsprocesser, og du tager altid ansvar for dine opgaver, uanset om de er rutineprægede eller komplekse. Du er struktureret, detaljeorienteret, og sætter en ære i at levere på dine opgaver.
Som person er du analytisk, nysgerrig og idérig. Du er udadvendt og servicemindet, og altid villig til at give en hjælpende hånd, hvor der er brug for det. Du har situationsfornemmelse og er god til at aflæse mennesker.
Endelig har du en positiv tilgang til tilværelsen, hvorfor det er naturligt for dig at se muligheder frem for begrænsninger, og du evner at lade denne egenskab smitte af på dine omgivelser.
Vi tilbyder
Tiltrædelse hurtigst muligt. Vi holder løbende ansættelsessamtaler.
Vi ser frem til at høre fra dig.
Om AP Pension
AP Pension er Danmarks fjerdestørste kommercielle pensionsselskab. Vi har mere end 100 års erfaring i branchen og så er vi ejet af kunderne. Vi arbejder hver dag for kundernes overskud – både økonomisk og menneskelig. Vi værner om en inkluderende kultur, hvor du kontinuerligt kan udvikle dig og bringe dine færdigheder i spil. Og med afsæt i vores kulturprincipper superiør, kundenær og effektiv, får vi sammen tingene til at ske og sørger for at kunderne er i trygge hænder. Hvis du deler vores værdier og vil bidrage til at skabe overskud til vores kunder, så bør du blive en del af AP Pension.
Til vores team søger vi en kollega, som er entusiastisk omkring HR og dataanalyser indenfor HR-området og som har motivation til at lære mere om og bidrage til vores daglige arbejde med HR i AP Pension.
HR-teamet er kendetegnet ved et højt fagligt niveau med en stor interesse for at arbejde med menneskelige værdier i alle opgaver. Vi er et team på 14 medarbejdere, der kommer med forskellige baggrunde, men fælles for os er, at vi er motiveret af at levere den bedst mulige støtte til forretningen, og vi ønsker at bidrage til, at AP Pension når sine strategiske mål. Vi støtter hinanden og bruger hinanden til sparring, og vi har en god og uformel omgangstone.
Arbejdsopgaver
Som HR Analytiker får du en bred vifte af opgaver af både udviklings- og driftsmæssig karakter, som ligger i spændingsfeltet mellem HR operations- og data og analyse.
Dine opgaver bliver bl.a.:
- Bidrage til optimering og forbedring af vores HR-data
- Udarbejdelse og videreudvikling af HR- ledelsesrapportering
- Udarbejde analyser og konklusioner på baggrund af HR-data
- Bidrage til optimering og forbedring af vores interne driftsprocesser
- Diverse driftsopgaver, såsom oprettelse og fratrædelse af medarbejderdata i vores systemer
- Støtte HR partnerne med diverse administrative opgaver
- Understøtte og koordinere HR årshjulsprocesser, såsom medarbejdertilfreds-undersøgelser, lønindstillingsprocessen, budgetprocesser og lignende.
Din profil
Du har en relevant videregående uddannelse, minimum på bachelor niveau. Har du erfaring fra en lignende stilling i en anden virksomhed, vil det være en fordel, men bestemt ikke en forudsætning. Det vigtigste for os er, at du har de rette kompetencer kombineret med en positiv indstilling.
Du er erfaren bruger af Excel. Derudover vil det være en fordel hvis du har kendskab til Microsoft Power Query, VBA programmering og PowerBI.
Du motiveres af at arbejde under selvstændige rammer med indflydelse på egne arbejdsprocesser, og du tager altid ansvar for dine opgaver, uanset om de er rutineprægede eller komplekse. Du er struktureret, detaljeorienteret, og sætter en ære i at levere på dine opgaver.
Som person er du analytisk, nysgerrig og idérig. Du er udadvendt og servicemindet, og altid villig til at give en hjælpende hånd, hvor der er brug for det. Du har situationsfornemmelse og er god til at aflæse mennesker.
Endelig har du en positiv tilgang til tilværelsen, hvorfor det er naturligt for dig at se muligheder frem for begrænsninger, og du evner at lade denne egenskab smitte af på dine omgivelser.
Vi tilbyder
- En udfordrende og spændende hverdag
- Et motiverende arbejdsmiljø med gode udviklingsmuligheder
- En arbejdsplads med fokus på trivsel og arbejdsglæde og en uformel omgangstone
- Attraktive ansættelsesvilkår, såsom pensionsordning, sundhedsforsikring og tandforsikring
- Vi ligger tæt på offentlig transport. Et stenkast fra Nordhavn St.
Tiltrædelse hurtigst muligt. Vi holder løbende ansættelsessamtaler.
Vi ser frem til at høre fra dig.
Om AP Pension
AP Pension er Danmarks fjerdestørste kommercielle pensionsselskab. Vi har mere end 100 års erfaring i branchen og så er vi ejet af kunderne. Vi arbejder hver dag for kundernes overskud – både økonomisk og menneskelig. Vi værner om en inkluderende kultur, hvor du kontinuerligt kan udvikle dig og bringe dine færdigheder i spil. Og med afsæt i vores kulturprincipper superiør, kundenær og effektiv, får vi sammen tingene til at ske og sørger for at kunderne er i trygge hænder. Hvis du deler vores værdier og vil bidrage til at skabe overskud til vores kunder, så bør du blive en del af AP Pension.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København Ø.
Jobbet er oprettet på vores service den 12.5.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København Ø
- Søndag den 11. juni 2023
Lignende jobs
-
Øvrige i København Ø
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Øvrige i København K
Fri kontaktAssociate til IT Risk Assurance. Vi vækster i Grant Thorntons IT Risk Assurance & Advisory Services, og søger derfor en nyuddannet kollega. I afdelingen beskæftiger vi os med IT-revision, afgivelse af IT-erklæringer (ISAE 3402, ISAE 3000 mv.Få mere info- Øvrige
- København K
-
Øvrige i København
Fri kontaktAnsøg senest: 5. maj 2024 København On-site. Smiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at hjælpe? Så tror vi på, at du er vores Bellboy på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København Ø
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København Ø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 27. april 2024 | 51 |
| 26. april 2024 | 53 |
| 25. april 2024 | 52 |
| 24. april 2024 | 51 |
| 23. april 2024 | 49 |
| 22. april 2024 | 49 |
| 21. april 2024 | 50 |
| 20. april 2024 | 51 |
| 19. april 2024 | 50 |
| 18. april 2024 | 47 |
| 17. april 2024 | 50 |
| 16. april 2024 | 48 |
| 15. april 2024 | 48 |
| 14. april 2024 | 54 |
| 13. april 2024 | 54 |
| 12. april 2024 | 57 |
| 11. april 2024 | 53 |
| 10. april 2024 | 48 |
| 9. april 2024 | 49 |
| 8. april 2024 | 47 |
| 7. april 2024 | 46 |
| 6. april 2024 | 48 |
| 5. april 2024 | 47 |
| 4. april 2024 | 50 |
| 3. april 2024 | 47 |
| 2. april 2024 | 50 |
| 1. april 2024 | 55 |
| 31. marts 2024 | 58 |
| 30. marts 2024 | 61 |
| 29. marts 2024 | 58 |
| 28. marts 2024 | 59 |