SSH’ere og SSA’ere til Egegården Plejeboliger
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Søborg
Egegården Plejeboliger Afd. A, B, C og D søger SSH´ere og SSA´ere til fastansættelse
Brænder du for at skabe livskvalitet for beboerne på plejehjemmet Egegården sammen med tværfaglige kolleger, beboere og deres familie?
Trives du i en hverdag, hvor faglighed, teamwork og positiv energi danner grundstenen i vores tilgang? Og har du mod på at udfordre og blive udfordret? - Så er det lige dig vi mangler.
På Egegården bor der 129 beboere. Fælles for dem alle er, at de ikke længere kan bo i eget hjem og har behov for hjælp og personale omkring sig i døgnets 24 timer. Vi er som personale på besøg i den enkeltes beboers hjem og tilgår dette med stor omsorg og ydmyghed. Vores mål er, at den enkelte oplever, at vi som fagprofessionelle hver dag gør os umage for at bistå den enkelte ønsker om livsførelse og livskvalitet. Vores tilgang er ud fra Tom Kitwoods teori om personcentreret omsorg.
Egegården er en arbejdsplads, hvor den enkelte ikke ved det hele, men hvor faglige diskussioner er en del af vores hverdag. Derfor søger vi dig, som kan indgå i vores tværfaglige team med godt humør og en positiv energi.
Løn efter gældende overenskomst efter principperne i Ny Løn.
Stillingerne er på 37 timer, men hvis ikke en fuldtidsstilling er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.
Stillingerne er med weekend vagter hver 2. weekend som aften og nattevagt.
Anfør venligst i din ansøgning, hvilken stilling der er optimal for dig.
Hvis du synes, at et job på Egegården kunne være noget for dig, så er du velkommen til at kontakte os, kigge forbi eller blot sende os en ansøgning. Du kan også få mere at vide om jobbet ved at ringe til:
Samtaler afholdes løbende.
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
Ingen ansatte i må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Brænder du for at skabe livskvalitet for beboerne på plejehjemmet Egegården sammen med tværfaglige kolleger, beboere og deres familie?
Trives du i en hverdag, hvor faglighed, teamwork og positiv energi danner grundstenen i vores tilgang? Og har du mod på at udfordre og blive udfordret? - Så er det lige dig vi mangler.
På Egegården bor der 129 beboere. Fælles for dem alle er, at de ikke længere kan bo i eget hjem og har behov for hjælp og personale omkring sig i døgnets 24 timer. Vi er som personale på besøg i den enkeltes beboers hjem og tilgår dette med stor omsorg og ydmyghed. Vores mål er, at den enkelte oplever, at vi som fagprofessionelle hver dag gør os umage for at bistå den enkelte ønsker om livsførelse og livskvalitet. Vores tilgang er ud fra Tom Kitwoods teori om personcentreret omsorg.
Egegården er en arbejdsplads, hvor den enkelte ikke ved det hele, men hvor faglige diskussioner er en del af vores hverdag. Derfor søger vi dig, som kan indgå i vores tværfaglige team med godt humør og en positiv energi.
Dine opgaver vil blandt andet være
- Pleje og behandling af den ældre beboer
- Medicinudlevering
- Dokumentation og ajourføring i omsorgssystemet Nexus i samarbejde med kollegaer
- Skabe meningsfulde aktiviteter for beboerne i samarbejde med aktivitetsmedarbejderne
- At planlægge dit arbejde ud fra borgers ønsker og behov og her inddrage Tom Kitwoods teori om personcentreret omsorg.
Vi tilbyder dig
- Introduktion til beboerne og afdelingen
- Introduktion i personcentreret omsorg
- Kompetenceudvikling og intern undervisning: Du vil blive fagligt udfordret og tilbudt udvikling af dine kompetencer. Ud fra, at du som er tættest på beboerne, får funktionskompetencer svarende til din uddannelse og ønske.
- Supervision for medarbejdere 4 gang om året
- Kollegaer med godt humør, mono og tværfagligt samarbejde
- Mødetid i dagvagt mellem kl. 7 og 15. Vagterne er mellem 5 til 8 timers længde.
- Mødetid i aftenvagt mellem 15-23. Vagterne er mellem 5 og 8 timers længde.
- Mødetid i NV er 23-07 i en lige eller ulige uge.
Vi forventer, at du
- Er SSH/SSA med relevant erfaring, og at du har lyst til at bruge din viden og erfaring til gavn for beboerne
- Arbejder for at fremme beboernes selvstændighed, da beboerne er eksperter i eget liv
- Medvirker til at styrke samarbejdet med de pårørende, som er beboernes livsvidner og kollegaer
- Er mødestabil, fleksibel og fagligt nysgerrig
- Kan arbejde selvstændigt inden for dit kompetenceområde
- Kan kommunikere både skriftligt og mundtligt kommunikation.
Løn efter gældende overenskomst efter principperne i Ny Løn.
Stillingerne er på 37 timer, men hvis ikke en fuldtidsstilling er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.
Stillingerne er med weekend vagter hver 2. weekend som aften og nattevagt.
Anfør venligst i din ansøgning, hvilken stilling der er optimal for dig.
Hvis du synes, at et job på Egegården kunne være noget for dig, så er du velkommen til at kontakte os, kigge forbi eller blot sende os en ansøgning. Du kan også få mere at vide om jobbet ved at ringe til:
- Daglig leder afd. B Gitte Bomholt, telefon,
- Daglig leder afd. C Amira Hamod, telefoneller
- Daglig leder afd. D Pernille Hjaltelin, telefon
Frist
Samtaler afholdes løbende.
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
Ingen ansatte i må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-hjælper", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Søborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 2.10.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- SOSU-hjælper
- Søborg
Lignende jobs
-
Social- og sundhedshjælper med god humor til aften...
Er DU den dygtige social- og sundhedshjælper med god humor som vi mangler i vores aftenvagt? Har du lyst til at være en del af et lille engageret team med et fantastisk arbejdsmiljø?Så vil vi g..Få mere info- SOSU-hjælper
- Søborg
-
Dygtig og engageret SSH til aftenvagt i Helhedsple...
Den udekørende helhedspleje i Gladsaxe søger engageret og faglig stærk social- og sundhedshjælper til aftenvagtVil du være en del af en god arbejdsplads, hvor vi løser kerneopgaven i fællesskab..Få mere info- SOSU-hjælper
- Søborg
-
Social- og sundhedshjælper til nattevagt på Balder...
Få mere info- SOSU-hjælper
- Taastrup
-
Vikarstilling: Handicaphjælper søges som tilkaldev...
Om jobbetMit navn er Tina, jeg er 38 år og bor på Frederiksberg i egen lejlighed. Jeg har haft min BPA-ordning i over 10 år og er vant til at have hjælpere omkring mig i hverdagen.Jeg søger nog..Få mere info- SOSU-hjælper
- Frederiksberg
Statistik over udbudte jobs som sosu-hjælper i Søborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-hjælper i Søborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-hjælper.
| Dato | Alle jobs som sosu-hjælper |
|---|---|
| 4. november 2025 | 13 |
| 3. november 2025 | 12 |
| 2. november 2025 | 12 |
| 1. november 2025 | 12 |
| 31. oktober 2025 | 13 |
| 30. oktober 2025 | 13 |
| 29. oktober 2025 | 13 |
| 28. oktober 2025 | 13 |
| 27. oktober 2025 | 12 |
| 26. oktober 2025 | 12 |
| 25. oktober 2025 | 12 |
| 24. oktober 2025 | 12 |
| 23. oktober 2025 | 13 |
| 22. oktober 2025 | 17 |
| 21. oktober 2025 | 15 |
| 20. oktober 2025 | 13 |
| 19. oktober 2025 | 14 |
| 18. oktober 2025 | 14 |
| 17. oktober 2025 | 14 |
| 16. oktober 2025 | 15 |
| 15. oktober 2025 | 16 |
| 14. oktober 2025 | 16 |
| 13. oktober 2025 | 16 |
| 12. oktober 2025 | 16 |
| 11. oktober 2025 | 16 |
| 10. oktober 2025 | 14 |
| 9. oktober 2025 | 14 |
| 8. oktober 2025 | 14 |
| 7. oktober 2025 | 12 |
| 6. oktober 2025 | 10 |
| 5. oktober 2025 | 10 |