Erfaren social- og sundhedshjælper til aftenvagt med kompetencer i demens
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Søborg
Vil du være med til at skabe høj kvalitet, nærvær og faglig stolthed i demensomsorgen?
På Rosenstien søger vi en erfaren og fagligt ambitiøs social- og sundhedshjælper, der brænder for helhedspleje, relationer og personcentreret omsorg. Vi arbejder med udgangspunkt i Tom Kitwoods forståelse af mennesket med demens, hvor respekt for livshistorie, ressourcer og værdighed er grundlaget for al pleje.
Rosenstien er vores særlige afdeling for borgere med moderat til svær demens, og du får fast tilknytning til ét hus med 7 beboere. Det giver tid, kontinuitet og mulighed for at opbygge trygge og meningsfulde relationer, både med beboere, pårørende og kolleger.
På Rosenstien arbejder vi ikke med “pleje som rutine”, men med professionel demensfaglig praksis.
Vi anvender Tom Kitwoods personcentrerede tilgang og oversætter den til handling i hverdagen. Det betyder blandt andet:
SOSU-gruppen er en aktiv medspiller i faglig udvikling, ikke kun udfører. Her får du indflydelse – og du bliver hørt, fordi din faglighed betyder noget.
PAMI – mere end musik: en specialiseret demensfaglig metode
Rosenlund Plejeboliger er et musikplejehjem, og PAMI (Person Afstemt Musikalsk Interaktion) er en specialiseret metode, der kun anvendes få steder i landet.
PAMI handler ikke om underholdning, men om målrettet brug af musik som kommunikation og omsorg. Gennem PAMI lærer du at:
Du bliver uddannet i PAMI, en kompetence, der styrker din faglige profil markant.
Vi indfører duoledelse, hvor to ledere deler ansvaret. Det betyder:
Vi tror på, at god ledelse smitter, også på arbejdsmiljø, faglig kvalitet og beboernes liv.
Som social- og sundhedshjælper spiller du en central rolle i at skabe ro, tryghed og kvalitet i aftentimerne. Du skal:
Rosenlund Plejeboliger rummer 140 boliger fordelt på fem enheder med forskellige profiler: somatisk, demens samt yngre psykisk og socialt udsatte borgere. Rosenstien er vores specialiserede enhed for demens og rummer 56 beboere.
Du ansættes efter gældende overenskomst og principperne om Ny Løn.
Stillingen er 37 timer, men hvis en fuldtidsstilling ikke er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.
Kontakt daglig leder Sara Bülow Wolsgaard på telefon .
Jeg fortæller gerne mere og viser dig vores hus, så du kan opleve stemningen selv.
18. november 2025
Ansættelsessamtaler den 25. november 2025
Vil du være med til at sætte standarden for demensfaglig kvalitet i aftenvagt – med tid, faglighed, musik og nærvær?
Så glæder vi os til at modtage din ansøgning!
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
Ingen ansatte i må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
På Rosenstien søger vi en erfaren og fagligt ambitiøs social- og sundhedshjælper, der brænder for helhedspleje, relationer og personcentreret omsorg. Vi arbejder med udgangspunkt i Tom Kitwoods forståelse af mennesket med demens, hvor respekt for livshistorie, ressourcer og værdighed er grundlaget for al pleje.
Rosenstien er vores særlige afdeling for borgere med moderat til svær demens, og du får fast tilknytning til ét hus med 7 beboere. Det giver tid, kontinuitet og mulighed for at opbygge trygge og meningsfulde relationer, både med beboere, pårørende og kolleger.
Vores faglige fundament, for vi er ikke som alle andre.
På Rosenstien arbejder vi ikke med “pleje som rutine”, men med professionel demensfaglig praksis.
Vi anvender Tom Kitwoods personcentrerede tilgang og oversætter den til handling i hverdagen. Det betyder blandt andet:
- Systematiske beboerkonferencer
- Faglig refleksion i teamet
- Fokus på relationer, mestring og beboerens identitet
- Tværfagligt samarbejde med sygeplejersker, terapeuter og demensvejledere
SOSU-gruppen er en aktiv medspiller i faglig udvikling, ikke kun udfører. Her får du indflydelse – og du bliver hørt, fordi din faglighed betyder noget.
PAMI – mere end musik: en specialiseret demensfaglig metode
Rosenlund Plejeboliger er et musikplejehjem, og PAMI (Person Afstemt Musikalsk Interaktion) er en specialiseret metode, der kun anvendes få steder i landet.
PAMI handler ikke om underholdning, men om målrettet brug af musik som kommunikation og omsorg. Gennem PAMI lærer du at:
- Læse beboerens stemning og energi
- Skabe ro, kontakt og tryghed uden brug af magt eller medicin
- Forebygge uro og udadreagerende adfærd
- Skabe relationer – også når ordene ikke rækker
- Løfte både livskvalitet og arbejdsmiljø
Du bliver uddannet i PAMI, en kompetence, der styrker din faglige profil markant.
Duoledelse fordi bæredygtig ledelse giver mening.
Vi indfører duoledelse, hvor to ledere deler ansvaret. Det betyder:
- Mere synlig og nærværende ledelse i hverdagen
- Bedre sparring og kvalitetssikring
- Fokus på trivsel og bæredygtige arbejdsgange
- Hurtigere beslutningsveje og støtte tæt på praksis
Vi tror på, at god ledelse smitter, også på arbejdsmiljø, faglig kvalitet og beboernes liv.
Dine opgaver som aftenvagt
Som social- og sundhedshjælper spiller du en central rolle i at skabe ro, tryghed og kvalitet i aftentimerne. Du skal:
- Udføre helhedspleje og støtte beboerens selvstændighed
- Arbejde ud fra personcentreret omsorg og beboerens livsverden
- Anvende demensfaglige tilgange til at forebygge uro og skabe struktur
- Indgå i et tæt samarbejde med kolleger og sygeplejerske i vagten
- Dokumentere og observere med faglig opmærksomhed
- Bidrage til faglig refleksion og udvikling, naturligvis også i aftenvagt
Vi forventer, at du
- Er uddannet social- og sundhedshjælper
- Har solid erfaring med demensområdet, gerne efteruddannelse eller relevante kurser
- Kan arbejde ud fra helhedspleje og tage ansvar for beboerens samlede dagligdag
- Er fagligt nysgerrig og ønsker at udvikle dig
- Er villig til at blive uddannet i PAMI og bruge musik som omsorg
- Er stabil, rolig og kan bevare overblik i aftensituationer
- Er en tydelig og omsorgsfuld fagperson, der skaber tryghed omkring sig.
Vi tilbyder
- Fast aftenvagt (5-2)
- Fast tilknytning til ét hus med 7 beboere
- Uddannelse i PAMI og mulighed for faglig opkvalificering
- Et tværfagligt miljø med sygeplejersker, terapeuter, demensvejledere og musikterapeuter
- Faglig sparring og udviklingskultur – også for SOSU-gruppen
- Bæredygtig og nærværende duoledelse
- En arbejdsplads med høje ambitioner, hvor vi udvikler, afprøver og lærer sammen.
Om Rosenlund Plejeboliger
Rosenlund Plejeboliger rummer 140 boliger fordelt på fem enheder med forskellige profiler: somatisk, demens samt yngre psykisk og socialt udsatte borgere. Rosenstien er vores specialiserede enhed for demens og rummer 56 beboere.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes efter gældende overenskomst og principperne om Ny Løn.
Stillingen er 37 timer, men hvis en fuldtidsstilling ikke er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.
Vil du vide mere?
Kontakt daglig leder Sara Bülow Wolsgaard på telefon .
Jeg fortæller gerne mere og viser dig vores hus, så du kan opleve stemningen selv.
Ansøgningsfrist
18. november 2025
Ansættelsessamtaler den 25. november 2025
Vil du være med til at sætte standarden for demensfaglig kvalitet i aftenvagt – med tid, faglighed, musik og nærvær?
Så glæder vi os til at modtage din ansøgning!
I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
Ingen ansatte i må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "SOSU-hjælper", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Søborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.10.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 20.10.2025
- SOSU-hjælper
- Søborg
Lignende jobs
-
Social- og sundhedshjælper til Herlevs Helhedsplej...
Brænder du for at gøre en forskel i ældres hverdag?I [xxxxx] er vi i gang med implementeringen af Ældreloven og lægger stor vægt på respekt, nærvær og forståelse i mødet med borgerne..Få mere info- SOSU-hjælper
- Herlev
-
Handicaphjælper deltid – hos ung kvinde i Københav...
Om jobbetJeg søger en handicaphjælper til mit skønne hjælper-team! Det er et job med frihed og fleksibilitet – perfekt for den selvstændige eller med et andet deltidsjob. Du har som hjælper stor in..Få mere info- SOSU-hjælper
- København
-
Social- og sundhedshjælperelever – hold Januar 202...
Læs hele denne information om ansættelsesprocessen inden du sender din ansøgningEr du engageret, ansvarlig og målbevidst? Så bliv social- og sundhedshjælperelev i [xxxxx]! Vi søger ele..Få mere info- SOSU-hjælper
- Søborg
-
Elever til Grundforløb 2 (februar 2026) mod social...
Drømmer du om en uddannelse med mening og løn fra start til slut – så se her!Vi ansætter nu elever på social- og sundhedshjælperuddannelsen med start på grundforløb 2 i februar 2026 med løn all..Få mere info- SOSU-hjælper
- Søborg
Statistik over udbudte jobs som sosu-hjælper i Søborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte sosu-hjælper i Søborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sosu-hjælper.
| Dato | Alle jobs som sosu-hjælper |
|---|---|
| 18. november 2025 | 11 |
| 17. november 2025 | 11 |
| 16. november 2025 | 12 |
| 15. november 2025 | 12 |
| 14. november 2025 | 13 |
| 13. november 2025 | 10 |
| 12. november 2025 | 10 |
| 11. november 2025 | 10 |
| 10. november 2025 | 11 |
| 9. november 2025 | 14 |
| 8. november 2025 | 14 |
| 7. november 2025 | 14 |
| 6. november 2025 | 12 |
| 5. november 2025 | 13 |
| 4. november 2025 | 13 |
| 3. november 2025 | 12 |
| 2. november 2025 | 12 |
| 1. november 2025 | 12 |
| 31. oktober 2025 | 13 |
| 30. oktober 2025 | 13 |
| 29. oktober 2025 | 13 |
| 28. oktober 2025 | 13 |
| 27. oktober 2025 | 12 |
| 26. oktober 2025 | 12 |
| 25. oktober 2025 | 12 |
| 24. oktober 2025 | 12 |
| 23. oktober 2025 | 13 |
| 22. oktober 2025 | 17 |
| 21. oktober 2025 | 15 |
| 20. oktober 2025 | 13 |
| 19. oktober 2025 | 14 |