Sagsbehandler til det specialiserede socialområde for voksne

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Nordsjælland

Har du lyst til at gøre en forskel for mennesker med udfordringer inden for psykiatri eller handicap? Vil du gerne have mulighed for at specialisere dig inden for dit fag? Har du et skarpt myndighedsblik, samtidig med at du har den enkelte borger i fokus? Så er det måske netop dig, vi mangler.

Socialfaglig Enhed varetager myndighedsopgaver på det specialiserede socialområde for voksne. Vi er 18 fagligt dygtige medarbejdere, der tilsammen løser opgaver på tværs af handicap, psykiatri, misbrug og socialt udsatte.

I Socialfaglig Enhed arbejder vi målrettet på at sikre, at borgerne får det tilbud, der matcher deres behov, ligesom vi har øje for at anvende ressourcerne bedst muligt. Det er vigtigt for os, at borgerens samlede plan giver mening i den enkeltes liv. Derfor gør vi os umage for at sikre, at alle indsatser samtænkes, og at vi har øje for muligheder i civilsamfundet og i netværket. At borgeren inddrages i egen sag, ser vi som en forudsætning for et godt samarbejde mellem borger og sagsbehandler.

For at sikre bedst mulig dybde i den faglige tilgang, har vi valgt at specialisere os i tre teams, som vi kalder Team Modtager, Team Midlertidig og Team Længerevarende. De tre teams har hver deres hovedopgaver, samtidig med at vi altid samarbejder på tværs, når det giver mening for borgeren.

Anna fortæller:
”At vi er opdelt i teams med hver vores hovedopgaver gør, at jeg som sagsbehandler oplever at være mere skarp på de opgaver, som jeg primært sidder med. Hvis jeg har brug for mere viden om noget, der ligger ud over det, som jeg normalt sagsbehandler inden for, ved jeg, at jeg altid kan gå til mine dygtige kolleger i de andre teams for faglig sparring.”

Team Midlertidig


Vores gode kollega er flyttet til Jylland, og vi har derfor en ledig stilling i Team Midlertidig.
Team Midlertidig hovedopgaver ligger inden for socialpædagogisk støtte og midlertidige botilbud, jf. Servicelovens §§85 og 107. Derudover kan borgerne i Team Midlertidig have behov for beskyttet beskæftigelse, aktivitets- og samværstilbud, ledsagerordning mv.
Teamet har mange samarbejdspartnere på Rådhuset, herunder Jobcenter og Visitation og hjælpemidler, ligesom der er et tæt samarbejde med de tilbud, der varetager borgernes støtte.
Team Midlertidig består på nuværende tidspunkt af fem dygtige sagsbehandlere, hvis faglige og menneskelige kompetencer supplerer hinanden godt. Teamet vægter kollegial sparring højt, ligesom de ser stor værdi i at kunne hjælpe og støtte hinanden, ikke mindst i arbejdet med de særligt svære sager.

Annette fremhæver:
”Vi har bare super gode kollegaer, der altid er klar på at hjælpe, hvis de kan.”

Om dig


Du er uddannet socialrådgiver, socialformidler eller har en anden relevant uddannelsesmæssig baggrund.

Derudover vil vi gerne tale med dig om
  • Din tilgang til at arbejde med mennesker i udsatte positioner
  • Dine refleksioner på at arbejde i en myndighed hvor du både skal have det socialfaglige, det lovgivningsmæssige og det økonomiske perspektiv.
  • Dine tanker om netværk og civilsamfund som supplement til kommunale indsatser
  • Hvordan du sikrer borgerinddragelsen hele vejen gennem et sagsforløb
  • Hvordan du sammen med dine kolleger kan bidrage til fortsat faglig udvikling og et godt arbejdsmiljø


Bliver du inviteret til samtale, lover vi til gengæld at fortælle meget mere om os og om arbejdet i Socialfaglig Enhed, ligesom vi gerne udfolder de muligheder, der er for både kompetenceudvikling og for selv at planlægge dine arbejdsopgaver og din arbejdstid. Vi vil også rigtig gerne fortælle mere om, hvordan vi sikrer adgang til løbende sparring og drøftelser, så du ikke sidder alene med dine opgaver.

Katrine siger:
"Der er altid opbakning fra både ledelse og kolleger. Det giver tryghed i arbejdet, hvilket er vigtigt for mig.”

Kendskab til fagsystemet Sensum samt erfaring med at arbejde efter Voksenudredningsmetoden (VUM) vil være en fordel. Har du ikke denne erfaring, tilbyder vi oplæring.

Vi ser gerne, at du har kørekort, da du skal lave opfølgning på botilbud, hvor offentlig transport kan være en udfordring. Hillerød Kommune har biler til rådighed, så egen bil er ikke en forudsætning.

Løn og ansættelse


Lønnen forhandles med den relevante faglige organisation efter principperne i Ny Løn og dine kvalifikationer.

Vil du vide mere?


Hvis du vil høre mere om stillingen og om Socialfaglig Enhed, er du velkommen til at kontakte Sektionsleder Ann-Sofie Enemark, telefon 72 32 33 40 / e-mail: [email protected] eller Faglig leder Elma Kristensen, telefon 72 32 33 18 / e-mail: [email protected]

Tiltrædelse


1. marts 2023.

Ansøgningsfrist


Fredag den 20. januar 2023 kl. 11.00.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 24. januar 2023.

Hillerød Kommune er en dynamisk og udviklingsorienteret kommune centralt placeret i det skønne Nordsjælland. Vi er en stor arbejdsplads med mere end 5.000 ansatte, og vi servicerer ca. 54.000 borgere. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. I Hillerød Kommune har vi røgfri arbejdstid.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".

Arbejdsstedet er beliggende i Nordsjælland

Jobbet er oprettet på vores service den 16.1.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Administrativ medarbejder
  • Nordsjælland
  • Fredag den 20. januar 2023

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Nordsjælland

Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Nordsjælland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere i Nordsjælland.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Nordsjælland over tid

Dato Alle jobs som administrative medarbejdere
26. april 2024 30
25. april 2024 32
24. april 2024 34
23. april 2024 31
22. april 2024 35
21. april 2024 37
20. april 2024 39
19. april 2024 42
18. april 2024 42
17. april 2024 44
16. april 2024 43
15. april 2024 46
14. april 2024 47
13. april 2024 46
12. april 2024 47
11. april 2024 48
10. april 2024 54
9. april 2024 54
8. april 2024 51
7. april 2024 54
6. april 2024 56
5. april 2024 54
4. april 2024 54
3. april 2024 55
2. april 2024 55
1. april 2024 62
31. marts 2024 66
30. marts 2024 64
29. marts 2024 61
28. marts 2024 66
27. marts 2024 69