Spil en central rolle som juridisk HR-partner med fokus på det nationale område
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København Ø
Har du lyst til at bruge dine kompetencer inden for HR og arbejds- og ansættelsesret i verdens største humanitære hjælpeorganisation? Så har vi stillingen til dig!
Du bliver en del af
Du bliver en del af HR og Service, der arbejder med alle led indenfor HR-området. Vi sørger for rekruttering, ansættelse, udvikling, tilknytning, og at fratrædende kolleger forlader som gode ambassadør for det humanitære arbejde. HR har den samlede organisation i fokus, og stræber efter at sikre en attraktiv arbejdsplads med mulighed for personlig udvikling, høj trivsel, et godt arbejdsmiljø og fleksibilitet.
HR supporterer landskontoret, de store foreningsafdelinger, de tre regionale landekontorer samt vores landekontorer i Afrika, Asien, Europa og Mellemøsten. Som vores nye HR-partner bliver du ansat i HR og Service med 32 medarbejdere. Du vil blive en del af HR-sektionen, der tæller 14 kollegaer med forskellige fagligheder. Hos os bidrager vi alle til, at der er et godt arbejdsmiljø og et godt kollegaskab. Det er et energisk og engageret fællesskab, du bliver en del af.
Dine arbejdsopgaver
HR-sektionen er alsidig, og du skal trives med at arbejde både strategisk og understøttende i ledelsesrummet. Dit primære fokus bliver at være personalejuridisk sparringspartner til lederne på det nationale område samt understøtte den øvrige organisation inden for arbejds- og ansættelsesretlige spørgsmål. Du skal også drive andre mere HR relaterede opgaver uden et juridisk hovedfokus.
Du vil bl.a. være ansvarlig for følgende opgaver:
Vi er interesseret i at høre dine erfaringer med den øvrige HR palet. Det kan f.eks. være indenfor employer branding, rekruttering, onboarding, trivsel, ledelses- og organisationsudvikling.
Din profil
Du kan din personaleadministration og -jura og kender værdien af at have styr på proces og detalje. Du ved af erfaring, hvordan du giver god ledelsessparring, udfordrer og understøtter balanceret og kvalificeret. Vi ser gerne, at du er cand.jur. og har nogle års erfaring fra lignende stillinger. Du er god til at opbygge relationer, og du formår at lytte og skabe tillid omkring din person og faglighed. Herudover er du effektiv med stor kapacitet og kan navigere i kompleksitet og deadlines.
Vi tilbyder
En spændende stilling på 37 timer om ugen i en organisation, som redder liv og ruster mennesker til at klare sig gennem kriser og katastrofer i verden. I Danmark skaber vi fællesskaber og støtter samfundets sårbare til et bedre liv. Et arbejde, der giver mening for mange. Det motiverer og forpligtiger på samme tid.
Der er rig mulighed for både selvstændighed, udvikling, alsidighed, fagligt samarbejde og sparring, og du vil indgå i en dygtig kollegakreds med højt engagement og godt humør. Vi tilbyder dig et fleksibelt arbejdsliv med mulighed for hjemmearbejde.
Løn- og ansættelsesvilkår følger i Danmarks fællesoverenskomst med AC og HK, afhængigt af erfaring og uddannelsesniveau.
Vil du vide mere?
Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Chef for HR og Service Randi Sveistrup på tlf. . Du kan læse mere om på den 1. juni 2024 eller snarest muligt.
Upload ansøgning og CV på vores hjemmeside senest den 22. april kl. 12.00. Vi forventer at holde samtale den 24. april og muligvis den 26. april.
------
er altid til stede. Hver dag redder vi liv og ruster mennesker til at klare sig gennem kriser og katastrofer. I Danmark skaber vi fællesskaber og støtter samfundets sårbare til et bedre liv.
Vi hjælper mennesker på begge sider af konflikten og i de fjerneste egne af verden. Uden hensyn til nationalitet, religion eller politiske holdninger.
Vi er verdens største humanitære organisation med 11 millioner frivillige i 192 lande. Vi er en del af dit lokalsamfund, uanset hvor du bor. Med din hjælp kan vi altid være til stede, når der er brug for os.
Du bliver en del af
Du bliver en del af HR og Service, der arbejder med alle led indenfor HR-området. Vi sørger for rekruttering, ansættelse, udvikling, tilknytning, og at fratrædende kolleger forlader som gode ambassadør for det humanitære arbejde. HR har den samlede organisation i fokus, og stræber efter at sikre en attraktiv arbejdsplads med mulighed for personlig udvikling, høj trivsel, et godt arbejdsmiljø og fleksibilitet.
HR supporterer landskontoret, de store foreningsafdelinger, de tre regionale landekontorer samt vores landekontorer i Afrika, Asien, Europa og Mellemøsten. Som vores nye HR-partner bliver du ansat i HR og Service med 32 medarbejdere. Du vil blive en del af HR-sektionen, der tæller 14 kollegaer med forskellige fagligheder. Hos os bidrager vi alle til, at der er et godt arbejdsmiljø og et godt kollegaskab. Det er et energisk og engageret fællesskab, du bliver en del af.
Dine arbejdsopgaver
HR-sektionen er alsidig, og du skal trives med at arbejde både strategisk og understøttende i ledelsesrummet. Dit primære fokus bliver at være personalejuridisk sparringspartner til lederne på det nationale område samt understøtte den øvrige organisation inden for arbejds- og ansættelsesretlige spørgsmål. Du skal også drive andre mere HR relaterede opgaver uden et juridisk hovedfokus.
Du vil bl.a. være ansvarlig for følgende opgaver:
- Rådgivning af ledere indenfor arbejds- og ansættelsesret med primær fokus på nationale område.
- Ansvarlig for at sikre compliance på ’ kontrakter.
- Forhandling og fortolkning af overenskomster, lokalaftaler, Terms and Conditions m.v samt dialog med tillidsrepræsentanter.
- Udarbejdelse af politikker og vedligeholdelse af personalehåndbog.
- Håndtering af personalesager.
Vi er interesseret i at høre dine erfaringer med den øvrige HR palet. Det kan f.eks. være indenfor employer branding, rekruttering, onboarding, trivsel, ledelses- og organisationsudvikling.
Din profil
Du kan din personaleadministration og -jura og kender værdien af at have styr på proces og detalje. Du ved af erfaring, hvordan du giver god ledelsessparring, udfordrer og understøtter balanceret og kvalificeret. Vi ser gerne, at du er cand.jur. og har nogle års erfaring fra lignende stillinger. Du er god til at opbygge relationer, og du formår at lytte og skabe tillid omkring din person og faglighed. Herudover er du effektiv med stor kapacitet og kan navigere i kompleksitet og deadlines.
Vi tilbyder
En spændende stilling på 37 timer om ugen i en organisation, som redder liv og ruster mennesker til at klare sig gennem kriser og katastrofer i verden. I Danmark skaber vi fællesskaber og støtter samfundets sårbare til et bedre liv. Et arbejde, der giver mening for mange. Det motiverer og forpligtiger på samme tid.
Der er rig mulighed for både selvstændighed, udvikling, alsidighed, fagligt samarbejde og sparring, og du vil indgå i en dygtig kollegakreds med højt engagement og godt humør. Vi tilbyder dig et fleksibelt arbejdsliv med mulighed for hjemmearbejde.
Løn- og ansættelsesvilkår følger i Danmarks fællesoverenskomst med AC og HK, afhængigt af erfaring og uddannelsesniveau.
Vil du vide mere?
Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Chef for HR og Service Randi Sveistrup på tlf. . Du kan læse mere om på den 1. juni 2024 eller snarest muligt.
Upload ansøgning og CV på vores hjemmeside senest den 22. april kl. 12.00. Vi forventer at holde samtale den 24. april og muligvis den 26. april.
------
er altid til stede. Hver dag redder vi liv og ruster mennesker til at klare sig gennem kriser og katastrofer. I Danmark skaber vi fællesskaber og støtter samfundets sårbare til et bedre liv.
Vi hjælper mennesker på begge sider af konflikten og i de fjerneste egne af verden. Uden hensyn til nationalitet, religion eller politiske holdninger.
Vi er verdens største humanitære organisation med 11 millioner frivillige i 192 lande. Vi er en del af dit lokalsamfund, uanset hvor du bor. Med din hjælp kan vi altid være til stede, når der er brug for os.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København Ø.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.4.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 09.04.2024
- HR-chef
- København Ø
- Mandag den 22. april 2024
Lignende jobs
-
Hr-leder i København
THE POSITION IS CLOSED AND YOU CANNOT APPLYAre you our new C&B Manager who can ensure compensation and benefits best practice and thereby help us attract and retain our talent? In this role, yo..Få mere info- HR-leder
- København
-
Hr-leder i København
At [xxxxx], we’re committed to building extra[not]ordinary futures together, by developing antibody products and pioneering, knock-your-socks-off therapies that change the lives of patients and th..Få mere info- HR-leder
- København
-
Hr-leder i Brønshøj
In our line of work, life isn’t a given - it’s the ultimate goal. When life takes an unexpected turn, our technology and solutions enable caregivers to make informed diagnostic decisions to improve..Få mere info- HR-leder
- Brønshøj
-
Hr-leder i København K
D'ANGLETERRE IS LOOKING FOR HEAD OF PEOPLE & CULTUREAre you passionate about all aspects within people & culture? Do you thrive in a luxurious and international environment? Do you enjoy operat..Få mere info- HR-leder
- København K
Statistik over udbudte jobs som hr-leder i København Ø
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i København Ø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr-leder over tid
| Dato | Alle jobs som hr-leder |
|---|---|
| 23. april 2024 | 1 |
| 22. april 2024 | 1 |
| 21. april 2024 | 1 |
| 20. april 2024 | 1 |
| 19. april 2024 | 1 |
| 18. april 2024 | 1 |
| 17. april 2024 | 1 |
| 16. april 2024 | 1 |
| 15. april 2024 | 1 |
| 14. april 2024 | 1 |
| 13. april 2024 | 1 |
| 12. april 2024 | 1 |
| 11. april 2024 | 1 |
| 10. april 2024 | 1 |