*Compensation Analyst
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København
The Compensation Analyst is responsible for supporting the Senior Compensation Analyst in the development of global compensation programs to ensure consistent and equitable pay practices, compliance with Company policies, and conformance with legal requirements. The role performs and oversees a variety of analytical and administrative duties to ensure consistency of job descriptions/requirements and compensation guidelines globally. These duties include but are not limited to compiling job data, analyzing jobs, benchmarking and recommending pay grades and administering the annual salary review, bonus and long-term incentive programs and processes.
PRINCIPAL RESPONSIBILITIES:
- Supports the Senior Compensation Analyst in developing compensation data, programs, pay grade structures and pay grades ensuring consistent and equitable pay practices and compliance with legal requirements.
- Experience with survey data and participation; experience with reporting and data analysis for bonus & merit cycles and other annual business processes.
- Evaluates job responsibilities, analyzes and compares jobs, reviews applicable survey data and establishes salary grades for jobs.
- Consults with and advises executives and managers regarding job titles, salary grades, job classifications, pay changes and pay practices.
- Maintains job description library and ensures all job descriptions are up to date and appropriately graded.
- Evaluates compensation offers for internal and external hires to ensure competitiveness and equity.
- Develops and improves compensation related reports and functionality in the HRIS.
- Performs routine audits of grade accuracy using market-driven surveys or data
- Assists with planning and implementation of global annual salary review cycle from budget determination to completion of the shared participation cycle.
- Assists in the development of new pay ranges for acquisitions and new global locations, using global market data and cost of labor data.
- Completes and/or leads additional special projects as assigned.
KNOWLEDGE, SKILLS & ABILITIES:
- Systems driven, analytical individual with experience using an established HRIS is desirable.
- General knowledge of compensation laws, principles and practices.
- Experience with Variable and Sales Compensation analysis is a plus.
- Advanced Excel (v-lookups, pivot tables, formulas, etc.) and Word skills (Review of job descriptions and updates to SharePoint docs).
- Strong attention to detail. Ability to analyze large data files.
EDUCATION/EXPERIENCE:
- Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, Finance or related field
- Certified Compensation Professional (CCP) preferred
- Equivalent education and experience may substitute for stated requirements
Want to keep posted about our growth and to learn more about our company?
We also urge you to follow us on our LinkedIn Company Page and give us a quick Like on Facebook !
AGC Biologics (AGC) is a global Contract Development Manufacturing Organization (CDMO) with bio-manufacturing facilities in Europe, Japan, Italy and the USA. The company provides a comprehensive range of commercial and clinical cGMP biologics manufacturing services, from DNA to active pharmaceutical ingredient (API). The company’s team and approach are tailored to each of its client’s needs, whether turnkey manufacturing or sophisticated, stand-alone analytical, formulation and stability services.
Visit www.agcbio.com to learn why AGC Biologics is a World Leader in process development and contract manufacturing.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 10.10.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- HR-chef
- København
Lignende jobs
-
Hr-leder i København
THE POSITION IS CLOSED AND YOU CANNOT APPLYAre you our new C&B Manager who can ensure compensation and benefits best practice and thereby help us attract and retain our talent? In this role, yo..Få mere info- HR-leder
- København
-
Hr-leder i Ørestad
Har du en solid HR-værktøjskasse som du kan bringe i spil i et i miljø og en kultur båret af stor ambition, innovation og høj faglighed? Brænder du for en at gøre en forskel i en HR-rolle, hvor du .Få mere info- HR-leder
- Ørestad
-
Hr-leder i København
Are you a dynamic HR professional adept at transforming strategic business initiatives into actionable HR operational plans, with in-depth knowledge of the Danish labor market?Our client is a pre..Få mere info- HR-leder
- København
-
Hr-leder i København
.ROLE PROFILEGRADE: G35JOB TITLE: HR Business Partner NordicsEXTERNAL JOB TITLE: HR Business Partner NordicsFUNCTION: HRSUB FUNCTION: CITY & COUNTRY: Copenhagen, Denmark..Få mere info- HR-leder
- København
Statistik over udbudte jobs som hr-leder i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr-leder i København over tid
| Dato | Alle jobs som hr-leder |
|---|---|
| 14. maj 2024 | 8 |
| 13. maj 2024 | 7 |
| 12. maj 2024 | 7 |
| 11. maj 2024 | 7 |
| 10. maj 2024 | 7 |
| 9. maj 2024 | 7 |
| 8. maj 2024 | 7 |
| 7. maj 2024 | 7 |
| 6. maj 2024 | 8 |
| 5. maj 2024 | 9 |
| 4. maj 2024 | 9 |
| 3. maj 2024 | 9 |
| 2. maj 2024 | 7 |
| 1. maj 2024 | 8 |
| 30. april 2024 | 8 |
| 29. april 2024 | 7 |
| 28. april 2024 | 8 |
| 27. april 2024 | 7 |
| 26. april 2024 | 7 |
| 25. april 2024 | 8 |
| 24. april 2024 | 7 |
| 23. april 2024 | 6 |
| 22. april 2024 | 8 |
| 21. april 2024 | 8 |
| 20. april 2024 | 8 |
| 19. april 2024 | 8 |
| 18. april 2024 | 8 |
| 17. april 2024 | 7 |
| 16. april 2024 | 6 |
| 15. april 2024 | 7 |
| 14. april 2024 | 10 |
Værd at vide når du søger job som hr-chef i København
Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.
Bydele i København
København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:
Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.
Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.
Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.
Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.
Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.
Find ledige jobs i Valby
Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.
Mere information om København
Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer