Konsulent til sygefravær og arbejdsmiljø
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vejle
Kan du hjælpe med at skabe sunde og sikre arbejdspladser, hvor sygefraværet er lavt? Har du erfaring med at udvikle løsninger, der forbedrer arbejdsmiljøet samtidig med at kvaliteten stiger? Har du lyst til at understøtte en spændende kerneopgave, som har stor menneskelig og samfundsmæssig betydning?
Så er jobbet som konsulent på sygefraværs- og arbejdsmiljøområdet i psykiatrisygehuset måske noget for dig.
Jobbet
Psykiatrisygehuset styrker i 2024 indsatsen for at forebygge sygefravær ved at der oprettes en taskforce med henblik på at sikre robust fremmøde i sygehuset. Derfor søger vi i funktionen Kvalitet og Sikkerhed, en ny kollega der har stor praktisk erfaring med at understøtte personaleledere i at skabe gode rammer og forbedre arbejdsgangene til at forebygge og følge op på sygefravær.
Taskforcen kommer til at arbejde målrettet med udvalgte afdelinger, der ønsker et mere robust fremmøde. Medlemmer af taskforcen består af en gruppe medarbejdere i psykiatrisygehusets administration. Din rolle i taskforcen vil blandt andet indebærer at skabe et omdrejningspunkt for samarbejdet med kolleger, der blandt andet arbejder med arbejdsmiljø, kvalitet, sikkerhed for patienter, forbedring og dataanalyse. En personalejurist fra HR bliver ligeledes en tæt samarbejdspartner.
Halvdelen af din arbejdstid vil være som medlem af taskforcen, hvor du blandt andet får ansvaret for at,
I den anden halvdel af din arbejdstid vil du indgå i Kvalitet og Sikkerheds øvrige opgaver med særligt samarbejde med øvrige arbejdsmiljøkonsulenter. Dette indebærer f.eks. at,
Kvalifikationer
Af faglige kompetencer lægger vi vægt på, at du:
Af personlige kompetencer lægger vi vægt på, at du:
Om Kvalitet og Sikkerhed
Funktionen er en af fem funktioner i psykiatrisygehusets administration.
I Kvalitet og Sikkerhed får du 22 motiverede kollegaer. Opgaverne spænder over arbejdsmiljø, kvalitetsudvikling og –sikring, patientsikkerhed, data, registreringer og analyse, medarbejder-, patient- og pårørendetilfredshedsundersøgelser, forbedringsarbejde, medicinrådgivning og forebyggelse af tvang.
Administrationen understøtter sygehusets direktion og psykiatrisygehusets kliniske afdelinger og funktioner, der er fordelt i hele Region Syddanmark – fra Svendborg til Esbjerg.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen og ønskes besat snarrest muligt og senest pr. 1. februar 2024. Psykiatrien i Region Syddanmark har enheder fordelt i hele Region Syddanmark, så en del kørsel i arbejdstiden i tjenestebil må påregnes, og det er derfor en forudsætning, at du har et gyldigt kørekort. Dit daglige arbejdssted er Administrationen på Lille Grundet Hulvej 25, 7100 Vejle.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst. Aflønningen vil derudover afhænge af dit kompetenceniveau med mulighed for forhandling af individuelle tillæg efter principperne i ”Ny løn”.
Med jobbet følger faglige udfordringer og muligheder for personlig udvikling. Vi lægger vægt på balance mellem arbejdsliv og privatliv og har fleksible arbejdstider og mulighed for at aftale dage med hjemmearbejde.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, eller ønsker du flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte chefkonsulent i Kvalitet og Sikkerhed Anne Sophie Hensgen på tlf.nr. 30 91 20 59.
Ansøgning og samtaler
Der er ansøgningsfrist d. 10. december 2023.
Samtaler forventes afholdt den 14. december 2023.
Alle kvalificerede uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap opfordres til at søge stillingen.
Om psykiatrisygehuset
Psykiatrisygehuset er et af fem sygehuse i Region Syddanmark. Vi udreder og behandler borgere i alle aldre med psykisk sygdom.
Dit daglige arbejdssted vil være psykiatrisygehusets administration i Vejle. Her er vi cirka 100 medarbejdere, fordelt i Kvalitet og Sikkerhed, Økonomi og Planlægning, Klinisk IT, HR, Direktionssekretariatet og Ledelsessekretariat og Kommunikation. Sygehusets kliniske afdelinger og funktioner er fordelt i hele Region Syddanmark – fra Svendborg til Esbjerg.
Kilde: Jobnet.dk
Så er jobbet som konsulent på sygefraværs- og arbejdsmiljøområdet i psykiatrisygehuset måske noget for dig.
Jobbet
Psykiatrisygehuset styrker i 2024 indsatsen for at forebygge sygefravær ved at der oprettes en taskforce med henblik på at sikre robust fremmøde i sygehuset. Derfor søger vi i funktionen Kvalitet og Sikkerhed, en ny kollega der har stor praktisk erfaring med at understøtte personaleledere i at skabe gode rammer og forbedre arbejdsgangene til at forebygge og følge op på sygefravær.
Taskforcen kommer til at arbejde målrettet med udvalgte afdelinger, der ønsker et mere robust fremmøde. Medlemmer af taskforcen består af en gruppe medarbejdere i psykiatrisygehusets administration. Din rolle i taskforcen vil blandt andet indebærer at skabe et omdrejningspunkt for samarbejdet med kolleger, der blandt andet arbejder med arbejdsmiljø, kvalitet, sikkerhed for patienter, forbedring og dataanalyse. En personalejurist fra HR bliver ligeledes en tæt samarbejdspartner.
Halvdelen af din arbejdstid vil være som medlem af taskforcen, hvor du blandt andet får ansvaret for at,
- Kortlægge og analysere den nuværende situation på udvalgte afdelinger med inddragelse af data om sygefravær, arbejdsmiljø, arbejdsulykker, beredskab, kvalitet og patientsikkerhed for at identificere mønstre og årsager til højt sygefravær
- Videreudvikle konceptet for taskforcen i forhold til form, indhold og metode, i takt med der systematisk evalueres på effekten
- Gennemføre undervisning af ledere og medarbejderrepræsentanter om fremmødekultur, forebyggelse af sygefravær og arbejdsulykker
- Understøtte forbedringsarbejdet med at fremme sikre arbejdsgange omkring sygefraværshåndtering og arbejdsfunktioner der bidrager til at løse kerneopgaven på de deltagende afdelinger
I den anden halvdel af din arbejdstid vil du indgå i Kvalitet og Sikkerheds øvrige opgaver med særligt samarbejde med øvrige arbejdsmiljøkonsulenter. Dette indebærer f.eks. at,
- Undervise, facilitere processer og sparre om psykisk arbejdsmiljø
- Udarbejde, opdatere og formidle retningslinjer i arbejdsmiljøledelsessystemet (psykiatrisygehuset er ISO 45001 certificeret)
- Trække, analysere og formidle data – primært fra SafetyNet og HR-nøgletal
- Servicere ledelsessystemet og forskellige udvalg – derfor skal du gerne have erfaring med at udarbejde beslutningsoplæg og dagsordenspunkter samt trives med administrative opgaver
- Indgå i servicering, planlægning og gennemførelse af aktiviteter for arbejdsmiljøorganisationen, blandt andet halvårlige uddannelsesdage
- Være sparringspartner og støtte for afdelingsledelserne, funktionsledere, lokale arbejdsmiljøkoordinatorer, arbejdsmiljøledere og arbejdsmiljørepræsentanter i psykiatrisygehusets afdelinger
- Drive udviklingsprocesser, der involverer ledere og medarbejdere i de kliniske afdelinger
Kvalifikationer
Af faglige kompetencer lægger vi vægt på, at du:
- Har fagligt kendskab til arbejdsmiljøområdet fra en årrække som arbejdsmiljøprofessional - psykisk, fysisk og ergonomisk arbejdsmiljø
- Har konkret organisatorisk erfaring med at forebygge sygefravær og kan omsætte denne erfaring til at hjælpe ledere med at udvikle en fremmødekultur
- Har erfaring med forbedringsarbejde – og parathed til at videreuddanne dig inden for Den syddanske forbedringsmodel, som psykiatrisygehuset arbejder efter
- Erfaring med at omsætte overordnede strategier til praksis gennem god implementeringsstøtte
- Har erfaring med at implementere kvalitets- og sikkerhedskultur i en politisk ledet organisation
- Har relevant akademisk uddannelse på master eller kandidatniveau og et godt overblik, struktur og systematik
- Kan opbygge tillidsfulde relationer til dine samarbejdspartnere med den fælles opgave for øje
- Kan generere og omsætte data til konkrete udviklings- og kvalitetsinitiativer
- Kan planlægge og afvikle værdiskabende møder og workshops – herunder stå for mødeplanlægning, referatskrivning, facilitering og mødeledelse
- Kan planlægge og gennemføre analyser af f.eks. utilsigtede hændelser, arbejdsgange og ulykker
- Blik for at se og forstå behovet i organisationen og tilpasse indsatsen herefter
- En proaktiv og positiv tilgang til opgaverne og et godt overblik, struktur og systematik
Af personlige kompetencer lægger vi vægt på, at du:
- Er nysgerrig, proaktiv, modig og tør udfordre eksisterende praksis
- Er kreativ og nytænkende i din opgaveløsning
- Trives i en afvekslende hverdag med forskellige tempo i forhold til opgaverne
- Deler og investerer tid og faglighed med dine kollegaer
- Naturligt ser flerfaglighed som en vigtig forudsætning for opgaveløsningen
Om Kvalitet og Sikkerhed
Funktionen er en af fem funktioner i psykiatrisygehusets administration.
I Kvalitet og Sikkerhed får du 22 motiverede kollegaer. Opgaverne spænder over arbejdsmiljø, kvalitetsudvikling og –sikring, patientsikkerhed, data, registreringer og analyse, medarbejder-, patient- og pårørendetilfredshedsundersøgelser, forbedringsarbejde, medicinrådgivning og forebyggelse af tvang.
Administrationen understøtter sygehusets direktion og psykiatrisygehusets kliniske afdelinger og funktioner, der er fordelt i hele Region Syddanmark – fra Svendborg til Esbjerg.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen og ønskes besat snarrest muligt og senest pr. 1. februar 2024. Psykiatrien i Region Syddanmark har enheder fordelt i hele Region Syddanmark, så en del kørsel i arbejdstiden i tjenestebil må påregnes, og det er derfor en forudsætning, at du har et gyldigt kørekort. Dit daglige arbejdssted er Administrationen på Lille Grundet Hulvej 25, 7100 Vejle.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst. Aflønningen vil derudover afhænge af dit kompetenceniveau med mulighed for forhandling af individuelle tillæg efter principperne i ”Ny løn”.
Med jobbet følger faglige udfordringer og muligheder for personlig udvikling. Vi lægger vægt på balance mellem arbejdsliv og privatliv og har fleksible arbejdstider og mulighed for at aftale dage med hjemmearbejde.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, eller ønsker du flere oplysninger, er du velkommen til at kontakte chefkonsulent i Kvalitet og Sikkerhed Anne Sophie Hensgen på tlf.nr. 30 91 20 59.
Ansøgning og samtaler
Der er ansøgningsfrist d. 10. december 2023.
Samtaler forventes afholdt den 14. december 2023.
Alle kvalificerede uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold og handicap opfordres til at søge stillingen.
Om psykiatrisygehuset
Psykiatrisygehuset er et af fem sygehuse i Region Syddanmark. Vi udreder og behandler borgere i alle aldre med psykisk sygdom.
Dit daglige arbejdssted vil være psykiatrisygehusets administration i Vejle. Her er vi cirka 100 medarbejdere, fordelt i Kvalitet og Sikkerhed, Økonomi og Planlægning, Klinisk IT, HR, Direktionssekretariatet og Ledelsessekretariat og Kommunikation. Sygehusets kliniske afdelinger og funktioner er fordelt i hele Region Syddanmark – fra Svendborg til Esbjerg.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Vejle.
Jobbet er oprettet på vores service den 23.11.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Vejle
- Søndag den 10. december 2023
Lignende jobs
-
Hr-medarbejder i Fredericia
[xxxxx] arbejder med rekruttering, headhunting, outplacement og management consulting til ledere og specialister i en række danske og udenlandske virksomheder. Vi er veletableret og resp..Få mere info- HR-medarbejder
- Fredericia
-
Hr-medarbejder (praktik) i Kolding
Drømmer du om at arbejde med HR og rekruttering i din praktikperiode? Nu har du muligheden for at få et unikt indblik i HR- og rekrutteringsbranchen og samtidigt få styrket dine personlige og fagli..Få mere info- HR-medarbejder
- Kolding
-
Hr-medarbejder i Kolding
Are you driven by making a difference for employees using your HR knowledge? And are you at the same time thriving in a changing workday?In that case, you may be Vattenfall’s new HR Advisor for..Få mere info- HR-medarbejder
- Kolding
-
Hr-medarbejder i Nordborg
Job Description[xxxxx] is seeking an energetic and talented Recruiter to join our dedicated Talent Acquisition team supporting the Northern European region. Our team is focused on attracting and .Få mere info- HR-medarbejder
- Nordborg
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Vejle
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Vejle over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 31. maj 2024 | 0 |
| 30. maj 2024 | 0 |
| 29. maj 2024 | 0 |
| 28. maj 2024 | 0 |
| 27. maj 2024 | 0 |
| 26. maj 2024 | 0 |
| 25. maj 2024 | 0 |
| 24. maj 2024 | 0 |
| 23. maj 2024 | 0 |
| 22. maj 2024 | 0 |
| 21. maj 2024 | 0 |
| 20. maj 2024 | 0 |
| 19. maj 2024 | 0 |
| 18. maj 2024 | 0 |
| 17. maj 2024 | 0 |
| 16. maj 2024 | 0 |
| 15. maj 2024 | 0 |
| 14. maj 2024 | 0 |
| 13. maj 2024 | 0 |
| 12. maj 2024 | 0 |
| 11. maj 2024 | 0 |
| 10. maj 2024 | 0 |
| 9. maj 2024 | 0 |
| 8. maj 2024 | 0 |
| 7. maj 2024 | 0 |
| 6. maj 2024 | 0 |
| 5. maj 2024 | 0 |
| 4. maj 2024 | 0 |
| 3. maj 2024 | 0 |
| 2. maj 2024 | 0 |
| 1. maj 2024 | 0 |