Scrum Master til vores datacenterteam

Der er fuld fart på den grønne omstilling, og du kan være med til at gøre en forskel, og bidrage til, at vi kan levere på fremtidens krav, behov og forventninger i forhold til vores fysiske Datacenter i Energinets selskab Tech og Innovation. Vi søger en Scrum Master, der har godt styr på kvalitet og proceskoordinering. Der er fuld fart på den grønne omstilling, og du kan være med til at gøre en forskel, og bidrage til, at vi kan levere på fremtidens krav, behov og forventninger i forhold til vores fysiske Datacenter i Energinets selskab Tech og Innovation. Vi søger en Scrum Master, der har godt styr på kvalitet og proceskoordinering. Der er fuld fart på den grønne omstilling, og du kan være med til at gøre en forskel, og bidrage til, at vi kan levere på fremtidens krav, behov og forventninger i forhold til vores fysiske Datacenter i Energinets selskab Tech og Innovation. Vi søger en Scrum Master, der har godt styr på kvalitet og proceskoordinering.Du bliver en del af en organisation, hvor fleksibilitet og arbejdsliv i balance står højt på dagsordenen. Du får derfor tilbudt udstyr til en god hjemmearbejdsplads for at kunne afveksle bedst muligt med at være på vores hovedkontor i Fredericia og hjemme, og så bliver du en del af et nyetableret team bestående af en Product Owner (PO), en Datacenter Engineer, en Senior Datacenter Engineer på nuværende tidspunkt, men planen er at det skal vokse inden for nærmeste fremtid. Du bliver en del af en organisation, hvor fleksibilitet og arbejdsliv i balance står højt på dagsordenen. Du får derfor tilbudt udstyr til en god hjemmearbejdsplads for at kunne afveksle bedst muligt med at være på vores hovedkontor i Fredericia og hjemme, og så bliver du en del af et nyetableret team bestående af en Product Owner (PO), en Datacenter Engineer, en Senior Datacenter Engineer på nuværende tidspunkt, men planen er at det skal vokse inden for nærmeste fremtid. Du bliver en del af en organisation, hvor fleksibilitet og arbejdsliv i balance står højt på dagsordenen. Du får derfor tilbudt udstyr til en god hjemmearbejdsplads for at kunne afveksle bedst muligt med at være på vores hovedkontor i Fredericia og hjemme, og så bliver du en del af et nyetableret team bestående af en Product Owner (PO), en Datacenter Engineer, en Senior Datacenter Engineer på nuværende tidspunkt, men planen er at det skal vokse inden for nærmeste fremtid.Et godt teamEt godt teamEt godt teamEt godt teamTeamet består af høj faglighed og motivation, hvor retningen for datacenteret er klar, men den agile værktøjskasse er ikke fyldt helt op endnu, og processerne kunne godt bruge et par dygtige øjne og lidt kærlighed. Der er behov for netop dig, der har erfaring med procesoptimering, og som ønsker at kombinere en Scrum Master-stilling i et nyere team, hvor der er enkelte processer ud mod forretningen og indkøb i forbindelse med DCIM tool, der skal håndteres, samt lave OLA’er (Operation Level Agreements dokumenter), foruden at rollen også vil bære præg af velkendte Scrum Master opgaver. Teamet består af høj faglighed og motivation, hvor retningen for datacenteret er klar, men den agile værktøjskasse er ikke fyldt helt op endnu, og processerne kunne godt bruge et par dygtige øjne og lidt kærlighed. Der er behov for netop dig, der har erfaring med procesoptimering, og som ønsker at kombinere en Scrum Master-stilling i et nyere team, hvor der er enkelte processer ud mod forretningen og indkøb i forbindelse med DCIM tool, der skal håndteres, samt lave OLA’er (Operation Level Agreements dokumenter), foruden at rollen også vil bære præg af velkendte Scrum Master opgaver. Teamet består af høj faglighed og motivation, hvor retningen for datacenteret er klar, men den agile værktøjskasse er ikke fyldt helt op endnu, og processerne kunne godt bruge et par dygtige øjne og lidt kærlighed. Der er behov for netop dig, der har erfaring med procesoptimering, og som ønsker at kombinere en Scrum Master-stilling i et nyere team, hvor der er enkelte processer ud mod forretningen og indkøb i forbindelse med DCIM tool, der skal håndteres, samt lave OLA’er (Operation Level Agreements dokumenter), foruden at rollen også vil bære præg af velkendte Scrum Master opgaver.Opgaverne i rollen vil være følgende: Opgaverne i rollen vil være følgende: Opgaverne i rollen vil være følgende:

Teamopbygning i samarbejde med APL og PO

Facilitering af scrum events, der giver mening for teamet

Deltagelse i Scrum Master-gruppen og tværgående opgaver i samarbejde med dem

Procesfacilitering af DCIM tool og ud mod Facility som interessent

Proceskoordinering i forhold til indkøb til Datacenter

Koordinering med PO

Udarbejdelse af OLA’er

Teamopbygning i samarbejde med APL og POTeamopbygning i samarbejde med APL og POTeamopbygning i samarbejde med APL og POFacilitering af scrum events, der giver mening for teamet Facilitering af scrum events, der giver mening for teamet Facilitering af scrum events, der giver mening for teametDeltagelse i Scrum Master-gruppen og tværgående opgaver i samarbejde med dem Deltagelse i Scrum Master-gruppen og tværgående opgaver i samarbejde med dem Deltagelse i Scrum Master-gruppen og tværgående opgaver i samarbejde med demProcesfacilitering af DCIM tool og ud mod Facility som interessentProcesfacilitering af DCIM tool og ud mod Facility som interessentProcesfacilitering af DCIM tool og ud mod Facility som interessentProceskoordinering i forhold til indkøb til Datacenter Proceskoordinering i forhold til indkøb til Datacenter Proceskoordinering i forhold til indkøb til DatacenterKoordinering med POKoordinering med POKoordinering med POUdarbejdelse af OLA’erUdarbejdelse af OLA’erUdarbejdelse af OLA’erDu kommer til at referere til en Agile People Leader (APL), og du indgår i en trekløver af APL, PO og Scrum Master.Du kommer til at referere til en Agile People Leader (APL), og du indgår i en trekløver af APL, PO og Scrum Master.Du kommer til at referere til en Agile People Leader (APL), og du indgår i en trekløver af APL, PO og Scrum Master.Din profilDin profilDin profilDin profilVi forestiller os, at du har mindst 3 års erfaring med procesfacilitering, og måske kommer du fra en rolle, hvor du har tegnet og administreret processer i en IT-organisation. Du har kendskab til at arbejde agilt, måske tidligere i en Scrum Master rolle, eller ønsker at prøve kræfter som Scrum Master. Derudover trives du med at arbejde i teams, og du motiveres af at bygge teams op. Det er vigtigt, at du har en god forståelse eller erfaring med forandringsledelse. Vi forestiller os, at du har mindst 3 års erfaring med procesfacilitering, og måske kommer du fra en rolle, hvor du har tegnet og administreret processer i en IT-organisation. Du har kendskab til at arbejde agilt, måske tidligere i en Scrum Master rolle, eller ønsker at prøve kræfter som Scrum Master. Derudover trives du med at arbejde i teams, og du motiveres af at bygge teams op. Det er vigtigt, at du har en god forståelse eller erfaring med forandringsledelse. Vi forestiller os, at du har mindst 3 års erfaring med procesfacilitering, og måske kommer du fra en rolle, hvor du har tegnet og administreret processer i en IT-organisation. Du har kendskab til at arbejde agilt, måske tidligere i en Scrum Master rolle, eller ønsker at prøve kræfter som Scrum Master. Derudover trives du med at arbejde i teams, og du motiveres af at bygge teams op. Det er vigtigt, at du har en god forståelse eller erfaring med forandringsledelse.Ansøgning og kontaktAnsøgning og kontaktSend os din ansøgning sammen med dit cv via linket ”ansøg job”, så vi har den senest 16. november 2023. Vi holder samtaler løbende og lukker rekrutteringen, når vi har fundet den rette kandidat, så vent ikke for længe med at sende din ansøgning. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Agile People Leader Sybille Bjerring Haxholm på 24 91 71 40. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Agile People Leader Sybille Bjerring Haxholm på 24 91 71 40. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Agile People Leader Sybille Bjerring Haxholm på 24 91 71 40.Særlige forhold: Jobbet kræver, at du kan opnå og opretholde sikkerhedsgodkendelse. På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse.Særlige forhold:På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse.Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.mangfoldighedspolitik her.Energinet Tech og Innovation er en ny enhed i Energinet der understøtter den samlede koncern med Innovation, Digitalisering, IT-udvikling og -drift. Enheden er en strategisk partner, der understøtter den tværgående udvikling i alle Energinets datterselskaber ved at tilvejebringe de teknologiske løsninger der understøtter Energinets kerneopgave om levering af el og gas til samfundet. Løsninger indenfor Tech og Innovation er blevet en grundlæggende forudsætning for at løse fremtidens opgaver i forbindelse med den grønne omstilling. Derfor arbejder Tech og Innovation ud fra tre grundlæggende forudsætninger; Styr på kerneopgaven, klar til grøn omstilling og strategisk samarbejdspartner. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper – vi arbejder i mindre teams og samarbejder på tværs om at skabe de bedste løsninger for vores organisation. Med afsæt i værdierne mod og tillid lægger vi vægt på hele tiden at udvikle os som organisation og som mennesker. Energinet Tech og Innovation er en ny enhed i Energinet der understøtter den samlede koncern med Innovation, Digitalisering, IT-udvikling og -drift. Enheden er en strategisk partner, der understøtter den tværgående udvikling i alle Energinets datterselskaber ved at tilvejebringe de teknologiske løsninger der understøtter Energinets kerneopgave om levering af el og gas til samfundet. Løsninger indenfor Tech og Innovation er blevet en grundlæggende forudsætning for at løse fremtidens opgaver i forbindelse med den grønne omstilling. Derfor arbejder Tech og Innovation ud fra tre grundlæggende forudsætninger; Styr på kerneopgaven, klar til grøn omstilling og strategisk samarbejdspartner. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper – vi arbejder i mindre teams og samarbejder på tværs om at skabe de bedste løsninger for vores organisation. Med afsæt i værdierne mod og tillid lægger vi vægt på hele tiden at udvikle os som organisation og som mennesker.Se film om Energinet.Se film om Energinet.