Smidig Enterprise Coach

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Hele Danmark

Smidig Enterprise Coach



KPMG AS



KPMG er et av verdens største revisjons- og rådgivningsselskaper med virksomhet innen revisjon, rådgivning, skatt, avgift og forretningsjus. Selskapet har over 162 000 ansatte i mer enn 150 land. I Norge har KPMG rundt 1 500 medarbeidere fordelt på 25 kontorer over hele landet. KPMG er mest kjent som revisorer, forretningskonsulenter og advokater, men de er også mye mer. De vet hva virksomheter har på toppen av sin agenda, derfor har de bygget ledende fagmiljøer innen områdene som blir viktigst i framtiden: cybersikkerhet, bærekraft, kompetanse og teknologi. Fordi deres råd skal lønne seg, og de skal være tilpasset morgendagen, både for kundene deres og for samfunnet.

KPMG anvender smidig tankesett, verdier og prinsipper til å skape tilpasningsdyktige og innovative virksomheter. De har en helhetlig og pragmatisk tilnærming som betyr at de jobber tett sammen med kundene sine slik at kundene kan finne den modellen som er rett for akkurat deres organisasjon. Kjenner du deg igjen i dette, og…

  • vil jobbe med å etablere beste praksis for smidig organisasjonutvikling i komplekse virksomheter?
  • vil være med å bygge Norges sterkeste fagmiljø innen smidig organisasjonsutvikling?

  • er en nysgjerrig brobygger med kommersiell teft, som tør å tenke utenfor boksen?

Da er er du og KPMG en god match!

KPMG Advisory bistår kunder med digitale transformasjons- og endringsinitiativer for å nå strategiske mål. Som ansatt hos dem får du en unik mulighet til å bidra til at næringslivet og samfunnet holder tritt med utviklingen. De er opptatt av at du, som rådgiver i KPMG, skal føle at du har en jobb som betyr noe. Deres ambisjon er å være Norges mest ettertraktede rådgivere.

I KPMG er de opptatt av å kommunisere «rett frem», utfordre og gi verdi til sine kunder. Det betyr at de kontinuerlig må fokusere på sin egen og kundenes utvikling. De jobber etter prinsippet «Everyone a leader» som betyr at hver og en får mulighet til å forme sin hverdag og påvirke egen utvikling, samtidig som de forventer at den enkelte tar ansvar og bidrar til KPMGs kvalitet, utvikling og innovasjon.

For KPMG er smidig mer enn et buzzord.

De tror fullt og helt på at smidige verdier vil bidra til å skape bedre arbeidsplasser. De mener at økt fokus på smidig vil hjelpe dem å levere enda bedre tjenester for kundene, og gjøre KPMG til et enda bedre sted å jobbe.

Derfor søker de nå etter deg med erfaring fra smidig på strategisk nivå, enten på virksomhetsnivå eller i IT-organisasjonen i komplekse virksomheter. Du vil være sentral for utvikling av fagområdet og satsningen på organisasjonsutvikling i KPMG, og utvikle beste praksis innenfor tjenesteområdet.

Vi ser for oss at du har:


  • Minst 5 års relevant arbeidserfaring med smidig på strategisk nivå

  • Erfaring med anvendelse av smidig metodikk som for eksempel Scrum og Kanban, men gjerne også metodikker som Lean og Design Thinking
  • Erfaring som konsulent med leveranseansvar
  • Gjerne erfaring fra smidig team som produkteier, team lead eller SCRUM-master
  • Gjerne sertifisert og erfaring med å jobbe som smidig coach
  • Gjerne erfaring med team- eller personalledelse

  • Gjerne erfaring fra endringsledelse

Ved å bli en del av KPMG får du:


  • Bygge og utvikle et spennende fagområde som er høyaktuelt og relevant for alle norske virksomheter
  • Videreutvikle metode og beste praksis innen eget fagområde i KPMGs Center of Excellence
  • Jobbe tverrfaglig i et mangfoldig fagmiljø, samt bli en del av et sterkt og bredt kompetansenettverk

  • Spennende kunder med transformasjon på agendaen og hvor det er mulig å løse problemstillinger kreativt
  • Jobbe med en merkevare som er kjent for høy kvalitet
  • Muligheten til å bredde bransje- og sektorkunnskap via offentlige og private kundeoppdrag
  • Bidra til samfunnet via samfunnsnyttige oppdrag
  • Mulighet for kontinuerlig faglig utvikling

  • Kunde- og oppfølgingsansvar
  • Rekruttere og bygge team

Nysgjerrig?


Ikke nøl med å ta kontakt med rekrutteringsrådgiver Hanna Kaupang i Compass Human Resources (tlf. 481 72 822), eller KPMGs Tove B. Engebø-Skas i KPMG (tlf. 902 83 505).

Vi gleder oss til å høre fra deg!


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Hele Danmark

Jobbet er oprettet på vores service den 16.12.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Øvrige

Lignende jobs

  • Øvrige i København Ø

    Fri kontakt
    Senior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.
    • Øvrige
    • København Ø
    Få mere info
  • Øvrige i Århus

    Fri kontakt
    Ansøg senest: 15. maj 2024 Aarhus On-site. Er du ambitiøs og målrettet og god til at håndtere alverdens spørgsmål, så tror vi på, at du er vores nye Shiftleader på Scandic Aarhus City. Vi ved, at du ta’r ansvar, har overblik og handler hurtigt, når det gælder.
    • Øvrige
    • Århus
    Få mere info
  • Øvrige i København

    Fri kontakt
    Ansøg senest: 5. maj 2024 København On-site. Smiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at hjælpe? Så tror vi på, at du er vores Bellboy på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info
  • Øvrige i København

    Fri kontakt
    Ansøg senest: 30. april 2024 København On-site. Er du ambitiøs og målrettet og god til at håndtere alverdens spørgsmål, så tror vi på, at du er vores nye Shiftleader på Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar, har overblik og handler hurtigt, når det gælder.
    • Øvrige
    • København
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Hele Danmark

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Hele Danmark over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Hele Danmark.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Hele Danmark over tid

Dato Alle jobs som øvrige
28. april 2024 4704
27. april 2024 4690
26. april 2024 4708
25. april 2024 4597
24. april 2024 4601
23. april 2024 4515
22. april 2024 4687
21. april 2024 4716
20. april 2024 4745
19. april 2024 4756
18. april 2024 4704
17. april 2024 4623
16. april 2024 4591
15. april 2024 4682
14. april 2024 4763
13. april 2024 4773
12. april 2024 4777
11. april 2024 4701
10. april 2024 4662
9. april 2024 4539
8. april 2024 4579
7. april 2024 4730
6. april 2024 4761
5. april 2024 4729
4. april 2024 4709
3. april 2024 4598
2. april 2024 4637
1. april 2024 4869
31. marts 2024 5030
30. marts 2024 5041
29. marts 2024 5089