Implementering af ældrereform kræver både dygtige jurister og generalister, der brænder for at gøre en forskel – er d...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Implementering af ældrereform kræver både dygtige jurister og generalister, der brænder for at gøre en forskel – er det dig? Vil du være med til at udvikle og fremtidssikre velfærden på ældreområdet i Danmark? Har du lyst til at komme helt ind i policy-maskinrummet på Slotsholmen? Er du motiveret af at få politiske visioner til at leve i praksis hos borgere og medarbejdere? Så er du måske vores nye kollega.
Stillingen
Der er netop indgået bred politisk aftale om en stor og ambitiøs reform af ældreområdet med mere selvbestemmelse til ældre borgere og mere tillid til medarbejdere og ledere i ældreplejen.
Nu skal reformens intentioner blive til virkelighed for borgere og medarbejdere i ældreplejen, hvilket kræver en stor og målrettet implementerings- og lovgivningsindsats. Derfor opruster vi med flere nye kolleger.
Der skal besættes flere stillinger af både jurister og generalister, som vil være med til at udvikle ældreområdet og sikre, at de politiske ambitioner kommer ud at leve i praksis.
Du kan bl.a. komme til at arbejde med:
Du vil blive en del af Center for Ældre og Tværgående Velfærd, hvor du sammen med et hold af dygtige, søde og engagerede kolleger får mulighed for at anvende og udvikle dine kompetencer. Centeret betjener ældreministeren, og arbejder med at udforme og implementere politik på ældre-, social- og boligområdet.
Dig
Du har en relevant samfundsfaglig uddannelse. Det kan være jura, statskundskab, sociologi, økonomi eller lignende. Du kan være nyuddannet eller mere erfaren.
Det vigtigste for os er, at du:
Kendskab til ældreområdet og erfaring med politikudvikling og implementering er en fordel, men ikke et krav.
Center for Ældre og Tværgående Velfærd
Center for Ældre og Tværgående Velfærd har hovedansvaret for betjening af ældreministeren i Social-, Bolig- og Ældreministeriets departement.
Du kommer til at indgå i et stærkt fagligt miljø med folk, der ønsker at gøre en forskel. Din konkrete opgaveportefølje vil komme til at afhænge af din profil med fokus på, at opgaverne harmonerer med dine kompetencer, interesser og erfaring. Centeret har en bred portefølje og plads til udvikling for både nyuddannede og meget erfarne medarbejdere – og alt derimellem.
Centeret er normeret til 30 medarbejdere og har tre kontorchefer. Vi lægger vægt på at understøtte hinanden og sikre løbende sparring. Det er et center med masser af energi og godt socialt fællesskab. Vi har det sjovt, og vi hjælper hinanden.
Departementet
I Social-, Bolig- og Ældreministeriet arbejder vi for at skabe resultater, der positivt bidrager til at skabe fremskridt for ældre og for udsatte mennesker i vores samfund. Ministeriet har det overordnede ansvar for social-, bolig- ets- og ældreområdet. Heri indgår bl.a. ansvaret for rammerne for kommunernes indsatser over for ældre samt børn, unge og voksne, der er socialt udsatte eller har psykisk eller fysisk nedsat funktionsevne, samt ansvaret for reglerne om skilsmisse, adoption og forældremyndighed.
Løn og ansættelse
Du bliver ansat, afhængigt af kvalifikationer, som enten fuldmægtig eller konsulent efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.
Ansættelsesområdet er Social-, Bolig- og Ældreministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er Social-, Bolig- og Ældreministeriets departement, Holmens Kanal 22, 1060 København K.
Stillingerne ønskes besat med virkning fra den 1. august 2024 eller snarest muligt. Stillingerne er på fuldtid.
Spørgsmål?
Du er velkommen til at kontakte kontorchef Jeppe Villumsen på tlf. eller kontorchef Pernille Westh på tlf. eller eller kontorchef Benjamin Haslund-Krog påeller
Søg
Send ansøgning, CV og karakterbevis elektronisk via stillingsopslaget på Vi skal have modtaget din ansøgning senest den 10. juni 2024. Samtaler gennemføres umiddelbart herefter.
Vi opfordrer alle interesserede uanset køn, alder, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde:
Stillingen
Der er netop indgået bred politisk aftale om en stor og ambitiøs reform af ældreområdet med mere selvbestemmelse til ældre borgere og mere tillid til medarbejdere og ledere i ældreplejen.
Nu skal reformens intentioner blive til virkelighed for borgere og medarbejdere i ældreplejen, hvilket kræver en stor og målrettet implementerings- og lovgivningsindsats. Derfor opruster vi med flere nye kolleger.
Der skal besættes flere stillinger af både jurister og generalister, som vil være med til at udvikle ældreområdet og sikre, at de politiske ambitioner kommer ud at leve i praksis.
Du kan bl.a. komme til at arbejde med:
- Implementering af en omfattende reform af ældreområdet, herunder lovarbejde, udarbejdelse af nye styringsmodeller, understøttelse af partnerskaber og udformning af strategier bl.a. for udbredelse af velfærdsteknologi.
- Policy-udvikling og ministerbetjening, herunder besvarelse af spørgsmål fra Folketinget, møder, forhandlinger, regeringssager mv.
- Deltagelse i tværministerielt arbejde på ældre-, social- og boligområdet, herunder i forbindelse med regeringens Sundhedsstrukturkommission.
- Tæt og løbende dialog med relevante interessenter mv.
Du vil blive en del af Center for Ældre og Tværgående Velfærd, hvor du sammen med et hold af dygtige, søde og engagerede kolleger får mulighed for at anvende og udvikle dine kompetencer. Centeret betjener ældreministeren, og arbejder med at udforme og implementere politik på ældre-, social- og boligområdet.
Dig
Du har en relevant samfundsfaglig uddannelse. Det kan være jura, statskundskab, sociologi, økonomi eller lignende. Du kan være nyuddannet eller mere erfaren.
Det vigtigste for os er, at du:
- Er motiveret af at skabe resultater og har lyst til at omsætte politiske visioner til forandringer i praksis.
- Har stærke analytiske kompetencer og politisk tæft.
- Formulerer dig klart i skrift og tale.
- Kan arbejde selvstændigt og samarbejde tæt med dygtige og engagerede kollegaer.
- Har drive og godt humør og trives i en omskiftelig hverdag.
Kendskab til ældreområdet og erfaring med politikudvikling og implementering er en fordel, men ikke et krav.
Center for Ældre og Tværgående Velfærd
Center for Ældre og Tværgående Velfærd har hovedansvaret for betjening af ældreministeren i Social-, Bolig- og Ældreministeriets departement.
Du kommer til at indgå i et stærkt fagligt miljø med folk, der ønsker at gøre en forskel. Din konkrete opgaveportefølje vil komme til at afhænge af din profil med fokus på, at opgaverne harmonerer med dine kompetencer, interesser og erfaring. Centeret har en bred portefølje og plads til udvikling for både nyuddannede og meget erfarne medarbejdere – og alt derimellem.
Centeret er normeret til 30 medarbejdere og har tre kontorchefer. Vi lægger vægt på at understøtte hinanden og sikre løbende sparring. Det er et center med masser af energi og godt socialt fællesskab. Vi har det sjovt, og vi hjælper hinanden.
Departementet
I Social-, Bolig- og Ældreministeriet arbejder vi for at skabe resultater, der positivt bidrager til at skabe fremskridt for ældre og for udsatte mennesker i vores samfund. Ministeriet har det overordnede ansvar for social-, bolig- ets- og ældreområdet. Heri indgår bl.a. ansvaret for rammerne for kommunernes indsatser over for ældre samt børn, unge og voksne, der er socialt udsatte eller har psykisk eller fysisk nedsat funktionsevne, samt ansvaret for reglerne om skilsmisse, adoption og forældremyndighed.
Løn og ansættelse
Du bliver ansat, afhængigt af kvalifikationer, som enten fuldmægtig eller konsulent efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.
Ansættelsesområdet er Social-, Bolig- og Ældreministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er Social-, Bolig- og Ældreministeriets departement, Holmens Kanal 22, 1060 København K.
Stillingerne ønskes besat med virkning fra den 1. august 2024 eller snarest muligt. Stillingerne er på fuldtid.
Spørgsmål?
Du er velkommen til at kontakte kontorchef Jeppe Villumsen på tlf. eller kontorchef Pernille Westh på tlf. eller eller kontorchef Benjamin Haslund-Krog påeller
Søg
Send ansøgning, CV og karakterbevis elektronisk via stillingsopslaget på Vi skal have modtaget din ansøgning senest den 10. juni 2024. Samtaler gennemføres umiddelbart herefter.
Vi opfordrer alle interesserede uanset køn, alder, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde:
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.5.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 22.05.2024
- Øvrige
- København K
- Mandag den 10. juni 2024
Lignende jobs
-
Øvrige i København Ø
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Øvrige i København K
Fri kontaktAssociate til IT Risk Assurance. Vi vækster i Grant Thorntons IT Risk Assurance & Advisory Services, og søger derfor en nyuddannet kollega. I afdelingen beskæftiger vi os med IT-revision, afgivelse af IT-erklæringer (ISAE 3402, ISAE 3000 mv.Få mere info- Øvrige
- København K
-
Øvrige i København
Fri kontaktAnsøg senest: 19. juni 2024 København On-site. Er du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Assisterende Restaurant Manager på Scandic Kødbyen.Få mere info- Øvrige
- København
-
Øvrige (studiejob) i København K
Fri kontaktStudentermedhjælper til Procesafdelingen. Kan du være med til at effektivisere og digitalisere vores interne arbejdsgange, og være med til at bygge broer med bæredygtige løsninger - ganske enkelt sørge for at alle medarbejdere har de bedste betingelser for at levere deres ydelser?Få mere info- Øvrige
- København K
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 15. juni 2024 | 0 |
| 14. juni 2024 | 0 |
| 13. juni 2024 | 0 |
| 12. juni 2024 | 0 |
| 11. juni 2024 | 0 |
| 10. juni 2024 | 0 |
| 9. juni 2024 | 0 |
| 8. juni 2024 | 0 |
| 7. juni 2024 | 0 |
| 6. juni 2024 | 0 |
| 5. juni 2024 | 0 |
| 4. juni 2024 | 0 |
| 3. juni 2024 | 0 |
| 2. juni 2024 | 0 |
| 1. juni 2024 | 0 |
| 31. maj 2024 | 0 |
| 30. maj 2024 | 0 |
| 29. maj 2024 | 0 |
| 28. maj 2024 | 0 |
| 27. maj 2024 | 0 |
| 26. maj 2024 | 0 |
| 25. maj 2024 | 0 |
| 24. maj 2024 | 0 |
| 23. maj 2024 | 0 |
| 22. maj 2024 | 0 |
| 21. maj 2024 | 0 |
| 20. maj 2024 | 0 |
| 19. maj 2024 | 0 |
| 18. maj 2024 | 0 |
| 17. maj 2024 | 0 |
| 16. maj 2024 | 0 |