Lønkonsulent til HR ved Sygehus Sønderjylland
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Aabenraa
Har du lyst til udfordringer, ansvar og at arbejde med løn- og ansættelsesforhold i en afvekslende og dynamisk hverdag? Så er du måske vores nye kollega.
Du vil være i daglig kontakt med ledere og medarbejdere, hvor du rådgiver og vejleder i løn- og ansættelsesforhold. Du møder dem på mail, i telefonen og på kontoret. Du vil også i særlige situationer være ude på sygehusets afdelinger, når du fx underviser eller deltager i møder med ledere og medarbejdere.
Dine primære arbejdsopgaver vil være:
Du bliver en del af HR afdelingens lønteam og får 7 lønkonsulenter og en lønansvarlig som nærmeste kollegaer. Derudover har du et tæt samarbejde med Jura og Forhandlingsteamet.
Vi forventer at du:
Vi tilbyder:
Uanset hvilken og hvor meget erfaring du har, vil du få en grundig introduktion til såvel opgaver, som HR afdelingens øvrige opgaver og organisation.
Der vil være mulighed for at indgå i forskellige udviklingsprojekter.
Vi har i øjeblikket særligt fokus på digitalisering/automatisering som redskab til at fremme en effektiv arbejdsgang, lige som vi har fokus på hvordan vi udvikler os som team både fagligt og socialt. Du kan være med til at sætte dit præg på det.
Om HR
I HR er vi i alt 21 medarbejdere fordelt på 5 teams.
HR styrker fastholdelse og rekruttering ved at samarbejde, understøtte og rådgive ledere og medarbejdere på Sygehus Sønderjylland. Opgaverne i HR omfatter rekruttering, lønadministration, arbejdsmiljø, uddannelse, personalejura og forhandling samt strategi og udviklingsopgaver. Tilsammen bidrager vi til forbedringer og strategisk udvikling af sygehusets HR-relaterede indsatsområder. I HR prioriterer vi at være ordentlige, proaktive og nysgerrige sammen og i vores opgaveløsning.
Vil du vide mere?
Ved spørgsmål er du velkommen til at kontakte: HR-chef Mia Tjerrild Jakobsen på mail [email protected] eller telefon 21312278 eller Lønansvarlig Brian Uhre Nielsen på mail [email protected] eller telefon 30619676.
Løn og ansættelsesforhold
Der er tale om en fuldtidsansættelse med tiltrædelse 1. januar 2024. Løn- og ansættelsesvilkår aftales i forbindelse med ansættelsen og sker jf. relevant overenskomst. Ansættelsen sker med tjenestested i Aabenraa.
Ansøgning og rekrutteringsproces
Ansøgningsfristen er fredag den 17. november 2023. Ansættelsessamtaler afholdes tirsdag den 21. november 2023 om eftermiddagen og eventuelt samtale 2 fredag den 24. november 2023.
Der vil blive indhentet reference og straffeattest inden ansættelse.
Kilde: Jobnet.dk
Du vil være i daglig kontakt med ledere og medarbejdere, hvor du rådgiver og vejleder i løn- og ansættelsesforhold. Du møder dem på mail, i telefonen og på kontoret. Du vil også i særlige situationer være ude på sygehusets afdelinger, når du fx underviser eller deltager i møder med ledere og medarbejdere.
Dine primære arbejdsopgaver vil være:
- Den rigtige løn til tiden
- Lønindplacering af medarbejdere og udarbejdelse af ansættelsesbreve
- Håndtering af ændringer i medarbejderes ansættelsesforhold
- Ansøge om refusioner i forbindelse med sygdom og barsel
- Håndtering og afregning af lokale aftaler
Du bliver en del af HR afdelingens lønteam og får 7 lønkonsulenter og en lønansvarlig som nærmeste kollegaer. Derudover har du et tæt samarbejde med Jura og Forhandlingsteamet.
Vi forventer at du:
- Er uddannet kontorassistent med speciale i offentlig administration, Professionsbachelor i offentlig administration eller lignende
- Har interesse i og gerne erfaring med at arbejde med løn- og ansættelsesforhold
- Kan prioritere dine og teamets opgaver effektivt i en hverdag med mange deadlines
- Arbejder struktureret og selvstændigt
- Har nysgerrighed og er proaktiv i din opgaveløsning
- Er holdspiller og bidrager til et godt arbejdsmiljø
- Erfaring med og lyst til at lære nye systemer at kende
Vi tilbyder:
- Grundig oplæring og introduktion til arbejdsopgaver og systemer
- Et team af erfarene kollegaer, som gerne lærer fra sig
- En spændende, afvekslende og til tider uforudsigelig hverdag
- Indflydelse på planlægning af dine og teamets arbejdsopgaver
- Egne specialistopgaver
- Fleksibel arbejdstid
Uanset hvilken og hvor meget erfaring du har, vil du få en grundig introduktion til såvel opgaver, som HR afdelingens øvrige opgaver og organisation.
Der vil være mulighed for at indgå i forskellige udviklingsprojekter.
Vi har i øjeblikket særligt fokus på digitalisering/automatisering som redskab til at fremme en effektiv arbejdsgang, lige som vi har fokus på hvordan vi udvikler os som team både fagligt og socialt. Du kan være med til at sætte dit præg på det.
Om HR
I HR er vi i alt 21 medarbejdere fordelt på 5 teams.
HR styrker fastholdelse og rekruttering ved at samarbejde, understøtte og rådgive ledere og medarbejdere på Sygehus Sønderjylland. Opgaverne i HR omfatter rekruttering, lønadministration, arbejdsmiljø, uddannelse, personalejura og forhandling samt strategi og udviklingsopgaver. Tilsammen bidrager vi til forbedringer og strategisk udvikling af sygehusets HR-relaterede indsatsområder. I HR prioriterer vi at være ordentlige, proaktive og nysgerrige sammen og i vores opgaveløsning.
Vil du vide mere?
Ved spørgsmål er du velkommen til at kontakte: HR-chef Mia Tjerrild Jakobsen på mail [email protected] eller telefon 21312278 eller Lønansvarlig Brian Uhre Nielsen på mail [email protected] eller telefon 30619676.
Løn og ansættelsesforhold
Der er tale om en fuldtidsansættelse med tiltrædelse 1. januar 2024. Løn- og ansættelsesvilkår aftales i forbindelse med ansættelsen og sker jf. relevant overenskomst. Ansættelsen sker med tjenestested i Aabenraa.
Ansøgning og rekrutteringsproces
Ansøgningsfristen er fredag den 17. november 2023. Ansættelsessamtaler afholdes tirsdag den 21. november 2023 om eftermiddagen og eventuelt samtale 2 fredag den 24. november 2023.
Der vil blive indhentet reference og straffeattest inden ansættelse.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Revisor", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".
Arbejdsstedet er beliggende i Aabenraa.
Jobbet er oprettet på vores service den 2.11.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Revisor
- Aabenraa
- Fredag den 17. november 2023
Lignende jobs
-
Revisor i Fredericia
Få mere info- Revisor
- Fredericia
-
Revisor i Kolding
Brænder du for at bringe dine økonomiske kompetencer i spil og derigennem forbedre beslutningstagningen, og understøtte den videre udvikling af forretningen? Så er her en spændende mulighed for dig..Få mere info- Revisor
- Kolding
-
Revisor i Fredericia
If you want to work with wind energy and be part of one of the fastest growing service and installation companies in the industry, then you might be the Business Controller we are looking for. .Få mere info- Revisor
- Fredericia
-
Revisor (studiejob) i Sydjylland
Hvem er [xxxxx]?[xxxxx] skaber udviklingsmuligheder i samspillet mellem studerende og virksomheder. Vi gør det let for erhvervslivet at opnå resultater med ansættelser af studerende - og det er her, .Få mere info- Revisor
- Sydjylland
Statistik over udbudte jobs som revisorer i Aabenraa
Herunder ser du udviklingen i udbudte revisor i Aabenraa over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal revisorer.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte revisorer over tid
| Dato | Alle jobs som revisorer |
|---|---|
| 19. maj 2024 | 0 |
| 18. maj 2024 | 0 |
| 17. maj 2024 | 0 |
| 16. maj 2024 | 0 |
| 15. maj 2024 | 0 |
| 14. maj 2024 | 0 |
| 13. maj 2024 | 0 |
| 12. maj 2024 | 0 |
| 11. maj 2024 | 0 |
| 10. maj 2024 | 0 |
| 9. maj 2024 | 0 |
| 8. maj 2024 | 0 |
| 7. maj 2024 | 0 |
| 6. maj 2024 | 0 |
| 5. maj 2024 | 0 |
| 4. maj 2024 | 0 |
| 3. maj 2024 | 0 |
| 2. maj 2024 | 0 |
| 1. maj 2024 | 0 |
| 30. april 2024 | 0 |
| 29. april 2024 | 0 |
| 28. april 2024 | 0 |
| 27. april 2024 | 0 |
| 26. april 2024 | 0 |
| 25. april 2024 | 0 |
| 24. april 2024 | 0 |
| 23. april 2024 | 0 |
| 22. april 2024 | 0 |
| 21. april 2024 | 0 |
| 20. april 2024 | 0 |
| 19. april 2024 | 0 |