Koordinerende sagsbehandlere med mødelederfunktion til Ungecenteret i Greve
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Greve
Vi søger to koordinerende sagsbehandlere på hhv. 34 og 37 timer, som I samarbejde med en række forskellige faggrupper, skal understøtte den unges udvikling mod et selvstændigt liv.
Om os
Vi er en del af den kommunale ungeindsats (KUI), som er forankret i et samlet Ungecenter på Greve Rådhus.
I Ungecenteret er vi 23 medarbejdere.
Udover ungeguides består Ungecenteret af skole og uddannelsesvejledning, en rådgiver på voksensocialområdet, et beskæftigelsesrådgiverteam, en virksomhedskonsulent for de 18-29-årige, samt to faglige koordinatorer og en leder.
På tværs af faggrupper bindes vi sammen ved hjælp af vores definerede kerneopgave, som bidrager til at den unge kan træffe et valg om uddannelse/ arbejde mhp. størst mulig selvstændighed socialt og økonomisk.
Om opgaven som koordinerende sagsbehandler
Som koordinerende sagsbehandler er det din opgave at arbejde målrettet med beskæftigelses og socialfaglige vurderinger og indsatsplaner. Indsatser som du selv vil være med til at pege på i din funktion som mødeleder i rehabiliteringsteamet. Det er derfor en fordel at du har erfaring som mødeleder, eller har et stort ønske om at arbejde i denne funktion.
Der er ofte tale om håndholdte indsatser overfor unge, som kan have både fysiske, psykiske og/eller sociale udfordringer. Derfor er kendskabet til arbejde med denne målgruppe en forudsætning.
Dine arbejdsopgaver.
Som koordinerende sagsbehandler for unge i ressourceforløb, har du ansvaret for, sammen med den unge, at udarbejde planer og iværksætte aktiviteter der vil kunne udvikle den unges funktionsniveau, ligesom det er din opgave at sikre en tæt opfølgning og korrigere indsatser der ikke medvirker til udvikling efter hensigten.
Som mødeleder bliver du en del af et mødelederteam med en høj faglighed, der sammen planlægger afvikling af rehabiliteringsteammøder, som du vil være ansvarlig for ca 1 gang månedligt.
Der er noget administrativt arbejde forbundet med stillingen og det forudsættes at du ser IT som en nødvendig og vigtig del af opgaveløsningen. Du vil skulle arbejde i fagsystemerne Fasit og Nexus.
Din faglighed.
Du skal være uddannet socialrådgiver, socialformidler eller have anden relevant erfaring fra myndighedsområdet. Vi forventer at du har erfaring fra og et højt vidensniveau i arbejdet med unge med psykiatriske udfordringer. Du er god til at indgå i relationer og inspireres af nye tiltag, ideer og muligheder. Du er ikke bange for selv at tage initiativ og være drivkraft for at få ting til at lykkes.
Du arbejder systematisk med et godt overblik, kan formulere dig sprogligt korrekt i skrift og tale, og har interesse for og kendskab til vurderinger efter både Service- og Beskæftigelsesloven.
Vi tilbyder.
En familievenlig arbejdsplads med højt til loftet. Vi har flextid og fleksibel fredag med mulighed for hjemmearbejde.
Vi bor tæt på motorvejen, kun 25 minutter fra Københavns Hovedbanegård i tog.
Du vil få plads til både professionel- og personlig udvikling. Samtidig vil du få en grundig oplæring, gode kolleger at sparre med, samt løbende støtte fra din faglige koordinator.
Hos os bliver du del af et Ungecenter der ser forskellighed som en styrke. Udover en høj faglighed, sætter fællesskab, omsorg for hinanden, positivitet og glæde i højsædet. Hele Ungecenteret prioriterer det sociale fællesskab på tværs af alle fagligheder og vi mødes på fastlagte tidspunkter.
Som medarbejder i Greve Kommune får du også muligheden for, for et beskedent månedligt beløb, at blive medlem af en aktiv og spændende personaleforening. I personaleforeningen mødes de mange medlemmer løbende til sociale aktiviteter af enhver art.
Ansættelse og vilkår
Stillingerne er på hhv. 34 og 37 timer ugentligt. Aften og weekendarbejde vil forekomme.
Løn fastsættes efter forhandling med din faglige organisation og principperne i Ny Løn.
Forud for endelig ansættelse i stillinger, hvor medarbejdere er i kontakt med børn og unge under 15 år, indhentes børneattest og straffeattest.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 1. februar 2024. Vi forventer at holde samtaler den 13. februar 2024.
Har du spørgsmål?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til faglig koordinator Louise Herskind eller leder Helle Thorning på tlf. 43979797
Kilde: Jobnet.dk
Om os
Vi er en del af den kommunale ungeindsats (KUI), som er forankret i et samlet Ungecenter på Greve Rådhus.
I Ungecenteret er vi 23 medarbejdere.
Udover ungeguides består Ungecenteret af skole og uddannelsesvejledning, en rådgiver på voksensocialområdet, et beskæftigelsesrådgiverteam, en virksomhedskonsulent for de 18-29-årige, samt to faglige koordinatorer og en leder.
På tværs af faggrupper bindes vi sammen ved hjælp af vores definerede kerneopgave, som bidrager til at den unge kan træffe et valg om uddannelse/ arbejde mhp. størst mulig selvstændighed socialt og økonomisk.
Om opgaven som koordinerende sagsbehandler
Som koordinerende sagsbehandler er det din opgave at arbejde målrettet med beskæftigelses og socialfaglige vurderinger og indsatsplaner. Indsatser som du selv vil være med til at pege på i din funktion som mødeleder i rehabiliteringsteamet. Det er derfor en fordel at du har erfaring som mødeleder, eller har et stort ønske om at arbejde i denne funktion.
Der er ofte tale om håndholdte indsatser overfor unge, som kan have både fysiske, psykiske og/eller sociale udfordringer. Derfor er kendskabet til arbejde med denne målgruppe en forudsætning.
Dine arbejdsopgaver.
Som koordinerende sagsbehandler for unge i ressourceforløb, har du ansvaret for, sammen med den unge, at udarbejde planer og iværksætte aktiviteter der vil kunne udvikle den unges funktionsniveau, ligesom det er din opgave at sikre en tæt opfølgning og korrigere indsatser der ikke medvirker til udvikling efter hensigten.
Som mødeleder bliver du en del af et mødelederteam med en høj faglighed, der sammen planlægger afvikling af rehabiliteringsteammøder, som du vil være ansvarlig for ca 1 gang månedligt.
Der er noget administrativt arbejde forbundet med stillingen og det forudsættes at du ser IT som en nødvendig og vigtig del af opgaveløsningen. Du vil skulle arbejde i fagsystemerne Fasit og Nexus.
Din faglighed.
Du skal være uddannet socialrådgiver, socialformidler eller have anden relevant erfaring fra myndighedsområdet. Vi forventer at du har erfaring fra og et højt vidensniveau i arbejdet med unge med psykiatriske udfordringer. Du er god til at indgå i relationer og inspireres af nye tiltag, ideer og muligheder. Du er ikke bange for selv at tage initiativ og være drivkraft for at få ting til at lykkes.
Du arbejder systematisk med et godt overblik, kan formulere dig sprogligt korrekt i skrift og tale, og har interesse for og kendskab til vurderinger efter både Service- og Beskæftigelsesloven.
Vi tilbyder.
En familievenlig arbejdsplads med højt til loftet. Vi har flextid og fleksibel fredag med mulighed for hjemmearbejde.
Vi bor tæt på motorvejen, kun 25 minutter fra Københavns Hovedbanegård i tog.
Du vil få plads til både professionel- og personlig udvikling. Samtidig vil du få en grundig oplæring, gode kolleger at sparre med, samt løbende støtte fra din faglige koordinator.
Hos os bliver du del af et Ungecenter der ser forskellighed som en styrke. Udover en høj faglighed, sætter fællesskab, omsorg for hinanden, positivitet og glæde i højsædet. Hele Ungecenteret prioriterer det sociale fællesskab på tværs af alle fagligheder og vi mødes på fastlagte tidspunkter.
Som medarbejder i Greve Kommune får du også muligheden for, for et beskedent månedligt beløb, at blive medlem af en aktiv og spændende personaleforening. I personaleforeningen mødes de mange medlemmer løbende til sociale aktiviteter af enhver art.
Ansættelse og vilkår
Stillingerne er på hhv. 34 og 37 timer ugentligt. Aften og weekendarbejde vil forekomme.
Løn fastsættes efter forhandling med din faglige organisation og principperne i Ny Løn.
Forud for endelig ansættelse i stillinger, hvor medarbejdere er i kontakt med børn og unge under 15 år, indhentes børneattest og straffeattest.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 1. februar 2024. Vi forventer at holde samtaler den 13. februar 2024.
Har du spørgsmål?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du ringe til faglig koordinator Louise Herskind eller leder Helle Thorning på tlf. 43979797
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Greve.
Jobbet er oprettet på vores service den 11.1.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Greve
- Torsdag den 01. februar 2024
Lignende jobs
-
Administrativ medarbejder i København
Fri kontaktElskede du at arbejde i Excel i gymnasiet? Drømmer du om at kickstarte en karriere inden for mediebranchen? Er du god til at tænke fremad og hele tiden være et skridt foran? Så er det måske lige dig, vi søger!Få mere info- Administrativ medarbejder
- København
-
Administrativ medarbejder i Greve
Fri kontaktOm Jobbet. Du vil have fokus på behandling af de større og mere komplicerede sager. Alle i teamet håndterer de forskellige typer af boligbyggerier, lovliggørelsessager, forespørgsler, klager m.v., hvilket også vil indgå blandt dine fremtidige opgaver.Få mere info- Administrativ medarbejder
- Greve
-
Administrativ medarbejder i Bagsværd
Are you a driven and committed Personal Assistant? Do you thrive in providing excellent executive-level administrative support? And do you want to go to work every day knowing that you are making a..Få mere info- Administrativ medarbejder
- Bagsværd
-
Administrativ medarbejder i Bagsværd
Would you like to play a key role in a major construction project? Is contract management and procurement something you are passionate about? Do you want to challenge stakeholders on best practice .Få mere info- Administrativ medarbejder
- Bagsværd
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Greve
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Greve over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere over tid
| Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
|---|---|
| 1. juni 2024 | 2 |
| 31. maj 2024 | 2 |
| 30. maj 2024 | 2 |
| 29. maj 2024 | 3 |
| 28. maj 2024 | 3 |
| 27. maj 2024 | 2 |
| 26. maj 2024 | 3 |
| 25. maj 2024 | 3 |
| 24. maj 2024 | 3 |
| 23. maj 2024 | 3 |
| 22. maj 2024 | 1 |
| 21. maj 2024 | 1 |
| 20. maj 2024 | 1 |
| 19. maj 2024 | 1 |
| 18. maj 2024 | 1 |
| 17. maj 2024 | 1 |
| 16. maj 2024 | 1 |
| 15. maj 2024 | 2 |
| 14. maj 2024 | 2 |
| 13. maj 2024 | 2 |
| 12. maj 2024 | 2 |
| 11. maj 2024 | 2 |
| 10. maj 2024 | 2 |
| 9. maj 2024 | 2 |
| 8. maj 2024 | 2 |
| 7. maj 2024 | 2 |
| 6. maj 2024 | 2 |
| 5. maj 2024 | 2 |
| 4. maj 2024 | 2 |
| 3. maj 2024 | 2 |
| 2. maj 2024 | 2 |