Afdelingschef til Akuttelefonen 1813: Vil du udvikle den sundhedsfaglige kvalitet i en af Danmarks mest centrale sund...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Ballerup
Region Hovedstadens Akutberedskab rekrutterer to nye afdelingschefer til Akuttelefonen 1813: Én med ansvar for sundhedsfaglig kvalitet og udvikling – og én med fokus på effektiv og robust driftsafvikling. Begge skal lede ledere.
Til denne stilling søger vi dig, der kan bedrive sundhedsfaglig ledelse og sikre høj klinisk kvalitet, stærkt samarbejde og tydelig faglig retning i en sundhedsfaglig visitation med stor kompleksitet, høj puls og stor betydning for borgere, patienter og samfund.
En kompleks drift med stærkt formål
Afdeling 1813 i akutberedskabet er borgernes akuttelefon i forhold til akut opstået skade døgnet rundt og akut opstået sygdom uden for egen læges åbningstid. Vi modtager knap 900.000 opkald om året – og yder telefonisk sundhedsfaglig visitation til egenomsorg, egen læge næste dag samt adgang til akutbehandling.
Afdelingen består af ca. 80 sygeplejersker, 140 tilknyttede læger og en række administrative funktioner, der bl.a. rummer vagtplanlægning, kvalitetsteam samt vagtledere.
Lotte Klitfod, vicedirektør i Akutberedskabet og din kommende chef, beskriver det sådan her:
”Du træder ind i en unik stilling på et helt særligt tidspunkt: Du skal være med til at lede en sundhedsfaglig visitation af en størrelse, kompleksitet og vigtighed, som ikke findes andre steder. Vores ambition er at sætte den faglige standard – i en tid, hvor vi arbejder mod oprettelsen af Region Østdanmark og omsætter sundhedsreformens ambitioner for det nære sundhedsvæsen.”
Som afdelingschef får du en hverdag tæt på både drift og medarbejdere – og en nøgleposition i en funktion, som både medier, politikere og borgere har stort fokus på. Du bliver samtidig en del af et nyt ledelsesteam, hvor du og din visitationsfaglige afdelingschefkollega sammen sætter retning og udvikler ledelsesrummet.
Din rolle – faglig ledelse, tryghed og kvalitet
Du får det overordnede ansvar for at sikre høj faglig kvalitet i visitationen – og for at skabe både faglig og psykologisk tryghed i hverdagen for sygeplejersker og læger. Du får bl.a. ansvar for:
Den præcise ansvarsfordeling aftaler vi sammen, men du får et særligt ansvar for sikre en høj sundhedsfaglig kvalitet og udvikling. Søs Wollesen, ledende overlæge fortæller:
”I 1813 arbejder vi i et felt, hvor fagligheden er kompleks, og beslutninger skal træffes hurtigt – ofte med begrænset information. Derfor har vi brug for en sundhedsfaglig afdelingschef, der kan stå fagligt stærkt, men som også har blik for samarbejde, tryghed og respekt på tværs af faggrupper. For det er samspillet mellem ledelse, kultur og kvalitet, der gør forskellen.”
Din profil – sundhedsfagligt stærk og menneskeligt nærværende
Du har erfaring med at sikre høj sundhedsfaglig kvalitet i en kompleks sundhedsfaglig organisation, f.eks. som cheflæge eller chefsygeplejerske, allerhelst fra akutområde eller et beslægtet område. Derudover forestiller vi os, at du:
Vi kan tilbyde
Er du nysgerrig?
Så ring eller SMS til Bjarke Müller, rekrutteringskonsulent, på +45 9135 6901 og Lotte Klitfod, vicedirektør og ansættende chef, på +45 2142 0455.
Du kan også læse mere om stillingen i baggrundsnotatet.
Ansøgningsfristen er den 28. september 2025, og du søger via knappen "søg job". Vi holder jobsamtaler den 2.-3. oktober og 8. oktober samt benytter tests i udvælgelsesprocessen. Læs i øvrigt annoncen for din kommende afdelingschefkollega her.
Om Region Hovedstadens Akutberedskab
Region Hovedstadens Akutberedskab er en af regionens tværgående organisationer og spiller en helt central rolle i det præhospitale akutberedskab. Med samlet ca. 1.000 medarbejdere og et årligt budget på 1,17 mia. kr. dækker Akutberedskabet et bredt spektrum af opgaver, som samlet set sikrer borgerne hurtig og kvalificeret hjælp ved akut opstået sygdom eller skade.
Kerneopgaverne spænder fra besvarelse af opkald til Akuttelefonen 1813 og sundhedsfaglige opkald til 1-1-2 til disponering af akutte og planlagte kørsler, ambulancetjeneste og det samlede sundhedsfaglige beredskab i regionen. I 2024 håndterede Akutberedskabet blandt andet 900.000 opkald til 1813, 159.000 sundhedsfaglige opkald til 1-1-2 samt mere end 700.000 patienttransporter. Læs mere her.
Kilde: Jobnet.dk
Til denne stilling søger vi dig, der kan bedrive sundhedsfaglig ledelse og sikre høj klinisk kvalitet, stærkt samarbejde og tydelig faglig retning i en sundhedsfaglig visitation med stor kompleksitet, høj puls og stor betydning for borgere, patienter og samfund.
En kompleks drift med stærkt formål
Afdeling 1813 i akutberedskabet er borgernes akuttelefon i forhold til akut opstået skade døgnet rundt og akut opstået sygdom uden for egen læges åbningstid. Vi modtager knap 900.000 opkald om året – og yder telefonisk sundhedsfaglig visitation til egenomsorg, egen læge næste dag samt adgang til akutbehandling.
Afdelingen består af ca. 80 sygeplejersker, 140 tilknyttede læger og en række administrative funktioner, der bl.a. rummer vagtplanlægning, kvalitetsteam samt vagtledere.
Lotte Klitfod, vicedirektør i Akutberedskabet og din kommende chef, beskriver det sådan her:
”Du træder ind i en unik stilling på et helt særligt tidspunkt: Du skal være med til at lede en sundhedsfaglig visitation af en størrelse, kompleksitet og vigtighed, som ikke findes andre steder. Vores ambition er at sætte den faglige standard – i en tid, hvor vi arbejder mod oprettelsen af Region Østdanmark og omsætter sundhedsreformens ambitioner for det nære sundhedsvæsen.”
Som afdelingschef får du en hverdag tæt på både drift og medarbejdere – og en nøgleposition i en funktion, som både medier, politikere og borgere har stort fokus på. Du bliver samtidig en del af et nyt ledelsesteam, hvor du og din visitationsfaglige afdelingschefkollega sammen sætter retning og udvikler ledelsesrummet.
Din rolle – faglig ledelse, tryghed og kvalitet
Du får det overordnede ansvar for at sikre høj faglig kvalitet i visitationen – og for at skabe både faglig og psykologisk tryghed i hverdagen for sygeplejersker og læger. Du får bl.a. ansvar for:
- Fælles ledelse af den ledende overlæge, de tre sektionsledere, vagtledergruppen og stabsfunktioner – sammen med din enhedschefkollega.
- Understøtter den daglige visitation og de komplekse kliniske vurderinger i 1813.
- Sikrer systematisk faglig sparring, kvalitet og ensretning i beslutninger i 1813.
- Styrker samarbejdet mellem sygeplejersker og læger.
- Bidrager til at samarbejde med andre aktører uden for organisationen, herunder implementering af nye nationale funktioner.
- Går forrest i at skabe tillid, engagement og relationel ledelse.
- Sikrer strategisk udsyn og bidrage aktivt til at forme 1813 i en positiv retning ind i den nye Region Østdanmark.
Den præcise ansvarsfordeling aftaler vi sammen, men du får et særligt ansvar for sikre en høj sundhedsfaglig kvalitet og udvikling. Søs Wollesen, ledende overlæge fortæller:
”I 1813 arbejder vi i et felt, hvor fagligheden er kompleks, og beslutninger skal træffes hurtigt – ofte med begrænset information. Derfor har vi brug for en sundhedsfaglig afdelingschef, der kan stå fagligt stærkt, men som også har blik for samarbejde, tryghed og respekt på tværs af faggrupper. For det er samspillet mellem ledelse, kultur og kvalitet, der gør forskellen.”
Din profil – sundhedsfagligt stærk og menneskeligt nærværende
Du har erfaring med at sikre høj sundhedsfaglig kvalitet i en kompleks sundhedsfaglig organisation, f.eks. som cheflæge eller chefsygeplejerske, allerhelst fra akutområde eller et beslægtet område. Derudover forestiller vi os, at du:
- Kan skabe følgeskab og tryghed i en travl og relationelt udfordret hverdag.
- Er beslutningsdygtig, fagligt sikker og god til at sætte retning.
- Kan balancere nærvær og krav – og lede både i udvikling og i modvind.
- Har lyst og evne til at lede i fællesskab.
Vi kan tilbyde
- En central rolle i en ny ledelse med mandat og opbakning.
- Mulighed for at præge sundhedsfagligheden i en organisation, der virkelig betyder noget.
- Et stærkt samarbejde med både din afdelingschefkollega, med direktion, stabsfunktionerne og de andre afdelinger.
- En organisation med stærk faglighed og engagement – og ønske om tydelig ledelse og fælles retning.
Er du nysgerrig?
Så ring eller SMS til Bjarke Müller, rekrutteringskonsulent, på +45 9135 6901 og Lotte Klitfod, vicedirektør og ansættende chef, på +45 2142 0455.
Du kan også læse mere om stillingen i baggrundsnotatet.
Ansøgningsfristen er den 28. september 2025, og du søger via knappen "søg job". Vi holder jobsamtaler den 2.-3. oktober og 8. oktober samt benytter tests i udvælgelsesprocessen. Læs i øvrigt annoncen for din kommende afdelingschefkollega her.
Om Region Hovedstadens Akutberedskab
Region Hovedstadens Akutberedskab er en af regionens tværgående organisationer og spiller en helt central rolle i det præhospitale akutberedskab. Med samlet ca. 1.000 medarbejdere og et årligt budget på 1,17 mia. kr. dækker Akutberedskabet et bredt spektrum af opgaver, som samlet set sikrer borgerne hurtig og kvalificeret hjælp ved akut opstået sygdom eller skade.
Kerneopgaverne spænder fra besvarelse af opkald til Akuttelefonen 1813 og sundhedsfaglige opkald til 1-1-2 til disponering af akutte og planlagte kørsler, ambulancetjeneste og det samlede sundhedsfaglige beredskab i regionen. I 2024 håndterede Akutberedskabet blandt andet 900.000 opkald til 1813, 159.000 sundhedsfaglige opkald til 1-1-2 samt mere end 700.000 patienttransporter. Læs mere her.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Ballerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 1.9.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 01.09.2025
- Afdelingsleder
- Ballerup
- Søndag den 28. september 2025
Lignende jobs
-
Projektleder til bæredygtig energiproduktion
I [xxxxx] gennemfører vi adskillige projekter i København herunder vores store portefølje af varmepumper og i de kommende år bliver der fortsat investeret stort i at skabe grøn, sikker og billig en..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Head of Customer Communication, [xxxxx] Denmark
Job ID: 30384Would you like to play a key role in delivering exceptional customer experiences through our many touch points at [xxxxx]? We are looking for an experienced and passioned Head of Cu..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Erfaren funktionsleder til driftsenhed med moms- o...
Brænder du for at lede og motivere fagligt dygtige medarbejdere til at yde deres bedste og samtidig have stort fokus på at sikre, at I som enhed når målene? Synes du også, at det giver mening at lø..Få mere info- Afdelingsleder
- Taastrup
-
Souschef til Jensen's Bøfhus i Waves Storcenter
Du behøves ikke at være faglært – men du skal brænde for service, kvalitet og glade gæsterSom Souschef på Jensen’s Bøfhus bliver du en del af et lederteam, som arbejder mod det fælles mål at gi..Få mere info- Afdelingsleder
- Storkøbenhavn
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Ballerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Ballerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 2. september 2025 | 3 |
| 1. september 2025 | 5 |
| 31. august 2025 | 5 |
| 30. august 2025 | 5 |
| 29. august 2025 | 6 |
| 28. august 2025 | 6 |
| 27. august 2025 | 5 |
| 26. august 2025 | 5 |
| 25. august 2025 | 5 |
| 24. august 2025 | 5 |
| 23. august 2025 | 5 |
| 22. august 2025 | 5 |
| 21. august 2025 | 5 |
| 20. august 2025 | 5 |
| 19. august 2025 | 5 |
| 18. august 2025 | 6 |
| 17. august 2025 | 7 |
| 16. august 2025 | 7 |
| 15. august 2025 | 7 |
| 14. august 2025 | 7 |
| 13. august 2025 | 8 |
| 12. august 2025 | 8 |
| 11. august 2025 | 9 |
| 10. august 2025 | 10 |
| 9. august 2025 | 10 |
| 8. august 2025 | 10 |
| 7. august 2025 | 9 |
| 6. august 2025 | 10 |
| 5. august 2025 | 11 |
| 4. august 2025 | 12 |
| 3. august 2025 | 12 |