Kordegn med kommunikationsopgaver og ledelsesadministration
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Køge
En stilling på 37 timer som kordegn i Højelse-Ølby-Lellinge pastorat med 3 kirker med tiltrædelse senest pr 1. august 2023
Pastoratet har ca. 9000 indbyggere, der er for tiden 13 ansatte i pastoratet. Pastoratet er kendetegnet ved at vi både ligger i landzone og byzone. Vi har smukke middelalderkirker i landzonen og en moderne kirke i byzonen med ca. 5 km imellem vores kirker.
Vi ønsker en livsglad kirke, rummende og vedkommende som i sin forkyndelse favner alle aldersgrupper. Vi vægter, at man som medarbejder i pastoratet er med til at understøtte dette ved en glad og god omgangstone både overfor vores menighed og kolleger.
Vi søger en dynamisk medarbejder med gode samarbejdsevner, som har kendskab til og interesse for den kirkelige verden og som vil videreudvikle vores kirker sammen med kolleger, præster og menighedsråd i tråd med den vision vi løbende arbejder med og hvor vi lægger vægt på at tiltrække flere aldersgrupper til vores gudstjenester bl.a. igennem vores børne- og ungdomsarbejde. Vi tilbyder et attraktivt kontormiljø i moderne rammer i forbindelse med Ølby Kirke.
Kirkekontoret er omdrejningspunktet for vores arbejdsplads med flere arbejdssteder. Det er her al viden samles ved systematisk brug af kalendersystemet, arbejdsgange, struktur og planlægning, samt koordinering af kommunikation. Du vil indgå i et dagligt samarbejde med kordegn på kirkekontoret.
Kordegne-opgaverne består bl.a. i
Kommunikationsopgaver består bl.a. i
Ledelsesadministration består bl.a. i:
Vi forventer, at du:
Det er en forudsætning, at du behersker IT på brugerniveau og har forståelse og evner inden for den digitale udvikling. Her forstås som minimum fil håndtering, arbejde med Office-pakken, elektronisk kalender (DKM) sociale medier og hjemmeside
Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 3. Årslønnen aftales indenfor intervallet 363.421,12 kr. – 454.276,98 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 378.552,60 kr. (nutidskroner).
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 35.931,04 kr. (nutidskroner).
OK tillæg på 866,50 kr. (nutidskroner) pr. år.
Der er 3 måneders prøvetid og der indhentes straffeattest og børneattest ved ansættelse.
Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der vil i så fald ske en klassificering af stillingen
En forudsætning for ansættelsen er, at en ansøger, der ikke er eller har været ansat i stilling som kordegn, og som ikke allerede har gennemført kordegneuddannelsen, gennemfører fem ugers grundlæggende uddannelse inden to år fra ansættelsen. Se cirkulære om uddannelseskrav for kirkefunktionærer på www.folkekirkenspersonale.dk.
Ansættelsen sker ved Højelse – Ølby menighedsråd. Adressen er Ølby Center 79 og med geografisk fleksibilitet til Lellinge Menighedsråd.
Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Else Nissen på telefon 2614 5152 eller formand Liselotte Nyboe på telefon 21700580
Ansøgningen stiles til Højelse – Ølby Menighedsråd og sendes til e-mail [email protected]
Ansøgningen skal senest være os i hænde onsdag d. 31. maj 2023 kl.12.00. Vi forventer så vidt muligt at afholde ansættelsessamtaler i uge 23
Kilde: Jobnet.dk
Pastoratet har ca. 9000 indbyggere, der er for tiden 13 ansatte i pastoratet. Pastoratet er kendetegnet ved at vi både ligger i landzone og byzone. Vi har smukke middelalderkirker i landzonen og en moderne kirke i byzonen med ca. 5 km imellem vores kirker.
Vi ønsker en livsglad kirke, rummende og vedkommende som i sin forkyndelse favner alle aldersgrupper. Vi vægter, at man som medarbejder i pastoratet er med til at understøtte dette ved en glad og god omgangstone både overfor vores menighed og kolleger.
Vi søger en dynamisk medarbejder med gode samarbejdsevner, som har kendskab til og interesse for den kirkelige verden og som vil videreudvikle vores kirker sammen med kolleger, præster og menighedsråd i tråd med den vision vi løbende arbejder med og hvor vi lægger vægt på at tiltrække flere aldersgrupper til vores gudstjenester bl.a. igennem vores børne- og ungdomsarbejde. Vi tilbyder et attraktivt kontormiljø i moderne rammer i forbindelse med Ølby Kirke.
Kirkekontoret er omdrejningspunktet for vores arbejdsplads med flere arbejdssteder. Det er her al viden samles ved systematisk brug af kalendersystemet, arbejdsgange, struktur og planlægning, samt koordinering af kommunikation. Du vil indgå i et dagligt samarbejde med kordegn på kirkekontoret.
Kordegne-opgaverne består bl.a. i
- Betjening af kirkekontoret
- Kalenderstyring (DKM-medarbejderen)
- Bilagsadministration
- Generelt kontorarbejde m.v.
Kommunikationsopgaver består bl.a. i
- Grafisk opsætning af vores månedlige kirkeside
- Vedligeholdelse og opdatering af vores hjemmeside
- Vedligeholde og udvikle kommunikationen på de sociale medier
- Tovholder for kommunikationsudvalget
Ledelsesadministration består bl.a. i:
- Løn og personaleadministration
- Sekretærfunktion for menighedsrådene, forretningsudvalg og præster
- APV-afdækning og handleplaner i samarbejde med kontaktperson
- Medarbejderudviklingssamtaler i samarbejde med kontaktperson
Vi forventer, at du:
- har en uddannelse indenfor administration og kommunikation
- har overblik og kan arbejde detaljeret, struktureret og systematisk.
- har gode kommunikationskompetencer både mundtligt og skriftligt
- er samarbejdsorienteret, servicemindet og besidder åbenhed, empati og rummelighed
- har regnskabsforståelse
- er uddannet i personregistrering
Det er en forudsætning, at du behersker IT på brugerniveau og har forståelse og evner inden for den digitale udvikling. Her forstås som minimum fil håndtering, arbejde med Office-pakken, elektronisk kalender (DKM) sociale medier og hjemmeside
Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 3. Årslønnen aftales indenfor intervallet 363.421,12 kr. – 454.276,98 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 378.552,60 kr. (nutidskroner).
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 35.931,04 kr. (nutidskroner).
OK tillæg på 866,50 kr. (nutidskroner) pr. år.
Der er 3 måneders prøvetid og der indhentes straffeattest og børneattest ved ansættelse.
Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der vil i så fald ske en klassificering af stillingen
En forudsætning for ansættelsen er, at en ansøger, der ikke er eller har været ansat i stilling som kordegn, og som ikke allerede har gennemført kordegneuddannelsen, gennemfører fem ugers grundlæggende uddannelse inden to år fra ansættelsen. Se cirkulære om uddannelseskrav for kirkefunktionærer på www.folkekirkenspersonale.dk.
Ansættelsen sker ved Højelse – Ølby menighedsråd. Adressen er Ølby Center 79 og med geografisk fleksibilitet til Lellinge Menighedsråd.
Oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Else Nissen på telefon 2614 5152 eller formand Liselotte Nyboe på telefon 21700580
Ansøgningen stiles til Højelse – Ølby Menighedsråd og sendes til e-mail [email protected]
Ansøgningen skal senest være os i hænde onsdag d. 31. maj 2023 kl.12.00. Vi forventer så vidt muligt at afholde ansættelsessamtaler i uge 23
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Køge.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.5.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Kulturmedarbejder
- Køge
- Onsdag den 31. maj 2023
Lignende jobs
-
Kulturmedarbejder i Kalundborg
Om jobbet Det Sociale voksenområde Center 1, Afdeling Præstehaven, Herredsåsen 21-23, 4400 Kalundborg - søger personale til barselsvikariater, pædagoger og SSA til faste stillinger på 30-37 timer..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Kalundborg
-
Kulturmedarbejder i Roskilde
En stilling som sognepræst i Undløse-Søndersted Pastorat i Roskilde Stift er ledig.Til stillingen er knyttet forpligtelse som kirkebogsfører og begravelsesmyndighedStillingen er lønindplaceret .Få mere info- Kulturmedarbejder
- Roskilde
-
Kulturmedarbejder i Kalundborg
Vil du bidrage til et hyggeligt og livligt kirkemiljø i vores landsbykirke i Tømmerup? Tømmerup Kirke nær Kalundborg søger en engageret og alsidig organist/kirkemusiker der med musikalsk dygtighed .Få mere info- Kulturmedarbejder
- Kalundborg
-
Kulturmedarbejder i Slagelse
En stilling som kirkegårdsassistent ved Slagelse kirkegårde er ledig til besætteklse pr. 1. juli 2024 eller efter aftale. Stillingen er en tjenestemandslignende stilling. Nuværende tjenestemandsans..Få mere info- Kulturmedarbejder
- Slagelse
Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i Køge
Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i Køge over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kulturmedarbejdere over tid
| Dato | Alle jobs som kulturmedarbejdere |
|---|---|
| 17. maj 2024 | 0 |
| 16. maj 2024 | 0 |
| 15. maj 2024 | 0 |
| 14. maj 2024 | 0 |
| 13. maj 2024 | 0 |
| 12. maj 2024 | 0 |
| 11. maj 2024 | 0 |
| 10. maj 2024 | 0 |
| 9. maj 2024 | 0 |
| 8. maj 2024 | 0 |
| 7. maj 2024 | 0 |
| 6. maj 2024 | 0 |
| 5. maj 2024 | 0 |
| 4. maj 2024 | 0 |
| 3. maj 2024 | 0 |
| 2. maj 2024 | 0 |
| 1. maj 2024 | 0 |
| 30. april 2024 | 0 |
| 29. april 2024 | 0 |
| 28. april 2024 | 0 |
| 27. april 2024 | 0 |
| 26. april 2024 | 0 |
| 25. april 2024 | 0 |
| 24. april 2024 | 0 |
| 23. april 2024 | 0 |
| 22. april 2024 | 0 |
| 21. april 2024 | 0 |
| 20. april 2024 | 0 |
| 19. april 2024 | 0 |
| 18. april 2024 | 0 |
| 17. april 2024 | 0 |