Ledende overlæge til gynækologisk ambulatorium og dagkirurgi i Svendborg Gynækologisk Obstetrisk afdeling D, OUH – Sv...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Svendborg
Stillingen som Ledende overlæge for gynækologisk ambulatorie og dagkirurgien i Svendborg er ledig pr. 1. maj.
Har du lyst til at være ansvarlig for den faglige udvikling og drift i almen gynækologiske ambulatorie og dagklinikken i Svendborg, så er det måske dig, vi leder efter.
Du vil få funktion i afdelingens almen gynækologiske team, der har en stor aktivitet i Svendborg, hvor du vil have din primære kliniske tilknytning. Det er et ambulatorium med stort flow, hvor der både ses urogynækologiske og almen gynækologiske patienter.
I afdelingen foretages årligt ca.1000 hysteroskopier, hvoraf de fleste udføres med minihysteroskopiske teknikker i ambulatoriet. Derudover foregår størstedelen af afdelingens samlede dagkirurgiske aktivitet i Svendborg.
I 2023 startede vi med at udføre robotassistere hysterektomier på Svendborg Sygehus - størstedelen som dagkirurgiske indgreb. Det vil derfor blive forventet, at du både har erfaring med hysteroskopi og er robotcertificeret.
Du vil have hovedtjenestested på matriklen i Svendborg, men må også påregne at skulle varetage funktioner på OUH i Odense, herunder vagtarbejde på begge matrikler.
I gennemsnit vil du i stillingen have ca. 80-90% klinisk arbejde og 10-20% administrativt ledelsesarbejde.
Du vil indgå i et ledelsessamarbejde, hvor opgaverne koordineres med de ledende overlæger for den almen gynækologiske sektion OUH, urogynækologisk sektion og gyn.onkologiske sektion. Du indgår i et ledelsesmakkerskab med oversygeplejersken i gynækologisk ambulatorie Svendborg, og du vil som ledende overlæge indgå i afdelingens samlede gynækologiske driftsledergruppe. Du vil naturligt også have et samarbejde med den ledende overlæge på det obstetriske område i Svendborg.
I afdelingen er der i alt ansat ca. 85 læger, hvoraf den faste lægelige bemanding inden for det almen gynækologiske område aktuelt omfatter 6 overlæger (heraf to professorer) og 5 afdelingslæger.
Vi forventer at du:
Med afsæt i principperne fra OUHs ledelsesgrundlaget og ambitionerne i patientpyramiden skal du som ledende overlæge udfolde dit ledelsesvirke inden for fire ledelsesfelter, hvor du skal:
Samt i dit faktiske ledelsesvirke bl.a. fremstår som rollemodel og kulturbærer både indadtil og udadtil.
Du vil i stillingen referere til cheflægen/afdelingsledelsen.
Afdeling D
Gynækologisk Obstetrisk afdeling D er Region Syddanmarks Universitetsafdeling inden for gynækologi og obstetrik, og vi har højt specialiserede funktioner inden for alle subspecialerne. Dette giver også en unik mulighed for tæt samarbejde på tværs af subspecialer i såvel klinik som forskning. Vi har et meget tæt og let tilgængeligt samarbejde med SDU og en meget aktiv forskningsenhed med aktuelt 8 gynækologisk- obstetriske professorater tilknyttet.
Gynækologisk Obstetrisk afdeling D er strategisk, fagligt, organisatorisk og forskningsmæssigt i gang med det forberedende arbejde frem mod udflytningen til Nyt OUH.
Vores målsætning
Afdelingen har som overordnet mål at:
Kvalifikationskrav:
Faglig bedømmelse vil ske på baggrund af ansøgernes oplysninger om egne kompetencer inden for hver af de 7 lægeroller.
Der lægges vægt på interesse i/dokumentation af ledelseserfaring og forskning inden for gynækologi.
Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold i overensstemmelse mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger.
Hør mere
For yderligere oplysninger om stillingen eller afdelingen kan cheflæge Annemette Wildfang Lykkebo kontaktes på tlf. 2115 3404 eller e-mail: [email protected]
Funktionsbeskrivelse kan rekvireres
Din ansøgning
Husk at oplyse stillingsnummer.
Ansøgningsfrist: 2. april
Vi indhenter børneattest, på den der ansættes.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Kilde: Jobnet.dk
Har du lyst til at være ansvarlig for den faglige udvikling og drift i almen gynækologiske ambulatorie og dagklinikken i Svendborg, så er det måske dig, vi leder efter.
Du vil få funktion i afdelingens almen gynækologiske team, der har en stor aktivitet i Svendborg, hvor du vil have din primære kliniske tilknytning. Det er et ambulatorium med stort flow, hvor der både ses urogynækologiske og almen gynækologiske patienter.
I afdelingen foretages årligt ca.1000 hysteroskopier, hvoraf de fleste udføres med minihysteroskopiske teknikker i ambulatoriet. Derudover foregår størstedelen af afdelingens samlede dagkirurgiske aktivitet i Svendborg.
I 2023 startede vi med at udføre robotassistere hysterektomier på Svendborg Sygehus - størstedelen som dagkirurgiske indgreb. Det vil derfor blive forventet, at du både har erfaring med hysteroskopi og er robotcertificeret.
Du vil have hovedtjenestested på matriklen i Svendborg, men må også påregne at skulle varetage funktioner på OUH i Odense, herunder vagtarbejde på begge matrikler.
I gennemsnit vil du i stillingen have ca. 80-90% klinisk arbejde og 10-20% administrativt ledelsesarbejde.
Du vil indgå i et ledelsessamarbejde, hvor opgaverne koordineres med de ledende overlæger for den almen gynækologiske sektion OUH, urogynækologisk sektion og gyn.onkologiske sektion. Du indgår i et ledelsesmakkerskab med oversygeplejersken i gynækologisk ambulatorie Svendborg, og du vil som ledende overlæge indgå i afdelingens samlede gynækologiske driftsledergruppe. Du vil naturligt også have et samarbejde med den ledende overlæge på det obstetriske område i Svendborg.
I afdelingen er der i alt ansat ca. 85 læger, hvoraf den faste lægelige bemanding inden for det almen gynækologiske område aktuelt omfatter 6 overlæger (heraf to professorer) og 5 afdelingslæger.
Vi forventer at du:
- udøver ledelse efter principperne i OUH’s ledelsesgrundlag og ambitionerne i patientpyramiden og dermed understøtte, at vi når i mål med vores ambition om at være patientens universitetshospital
- er proces- og resultatansvarlig inden for eget ledelsesområde med et samtidigt medansvar for de tværgående processer og resultater i afdelingen og på OUH som helhed
- indgår aktivt i samarbejdet i afdelingens gynækologiske driftsledergruppe om blandt andet at optimere og udvikle afdelings rift af gynækologiske ambulatorier, optimerer afdelingens tværgående ledelsesopgaver, sikrer en høj implementerings- og udviklingskraft i afdelingen
- tager et ansvar for i forhold til personaleledelse og drift i forhold til planlægning, bemanding og ressourcer.
Med afsæt i principperne fra OUHs ledelsesgrundlaget og ambitionerne i patientpyramiden skal du som ledende overlæge udfolde dit ledelsesvirke inden for fire ledelsesfelter, hvor du skal:
- Få det bedste frem i medarbejderne via personaleledelse
- Sikre den gode kvalitet via faglig ledelse
- Sikre fremdrift og målopfyldelse via driftsledelse
- Føre hospitalet ind i fremtiden via strategisk ledelse.
Samt i dit faktiske ledelsesvirke bl.a. fremstår som rollemodel og kulturbærer både indadtil og udadtil.
Du vil i stillingen referere til cheflægen/afdelingsledelsen.
Afdeling D
Gynækologisk Obstetrisk afdeling D er Region Syddanmarks Universitetsafdeling inden for gynækologi og obstetrik, og vi har højt specialiserede funktioner inden for alle subspecialerne. Dette giver også en unik mulighed for tæt samarbejde på tværs af subspecialer i såvel klinik som forskning. Vi har et meget tæt og let tilgængeligt samarbejde med SDU og en meget aktiv forskningsenhed med aktuelt 8 gynækologisk- obstetriske professorater tilknyttet.
Gynækologisk Obstetrisk afdeling D er strategisk, fagligt, organisatorisk og forskningsmæssigt i gang med det forberedende arbejde frem mod udflytningen til Nyt OUH.
Vores målsætning
Afdelingen har som overordnet mål at:
- sikre en høj kvalitet i klinikarbejde, forskning og udvikling, præ- og postgraduat undervisning, pleje samt service
- skabe effektive og professionelle patientforløb
- være en attraktiv arbejdsplads med et lærende miljø
- have medarbejdere og ledere, der bygger samarbejde og ledelse på respekt, loyalitet, tillid og professionalisme.
Kvalifikationskrav:
Faglig bedømmelse vil ske på baggrund af ansøgernes oplysninger om egne kompetencer inden for hver af de 7 lægeroller.
Der lægges vægt på interesse i/dokumentation af ledelseserfaring og forskning inden for gynækologi.
Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold i overensstemmelse mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger.
Hør mere
For yderligere oplysninger om stillingen eller afdelingen kan cheflæge Annemette Wildfang Lykkebo kontaktes på tlf. 2115 3404 eller e-mail: [email protected]
Funktionsbeskrivelse kan rekvireres
Din ansøgning
Husk at oplyse stillingsnummer.
Ansøgningsfrist: 2. april
Vi indhenter børneattest, på den der ansættes.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Læge", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Svendborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 16.3.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Læge
- Svendborg
- Tirsdag den 02. april 2024
Lignende jobs
-
Læge (elev) på Fyn
Vi søger lige nu en speciallæge i relevant speciale eller læge i gang med H-uddannelse, der kunne have tid og lyst til at være fast tilknyttet på Behandlingscenter Odense 2-3 faste hverdage hver ug..Få mere info- Læge
- Fyn
-
Læge i Odense C
Vi søger en frisk læge til en introduktionsstilling i klinisk farmakologi på OUHVi har i afdelingen Farmakologi, Odense Universitetshospital, er en 1-årig introduktionsstilling i klinisk farmakol..Få mere info- Læge
- Odense C
-
Læge i Odense C
Vil du være med til at gøre en universitetshospitalsafdeling i rivende udvikling endnu bedre? Vil du være en del af en afdeling, der sætter patienten først - både de, der kommer i dag, og fremtiden..Få mere info- Læge
- Odense C
-
Læge i Odense C
En 1-årig stilling som introduktionslæge er ledig pr. 1. september 2024 eller efter aftale.I-nr. [xxxxx]i-05.Om afdelingen[xxxxx]en Syddanmark, varetager psykia..Få mere info- Læge
- Odense C
Statistik over udbudte jobs som læger i Svendborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte læge i Svendborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal læger.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte læger over tid
| Dato | Alle jobs som læger |
|---|---|
| 10. maj 2024 | 5 |
| 9. maj 2024 | 5 |
| 8. maj 2024 | 5 |
| 7. maj 2024 | 6 |
| 6. maj 2024 | 6 |
| 5. maj 2024 | 6 |
| 4. maj 2024 | 6 |
| 3. maj 2024 | 6 |
| 2. maj 2024 | 6 |
| 1. maj 2024 | 8 |
| 30. april 2024 | 8 |
| 29. april 2024 | 5 |
| 28. april 2024 | 7 |
| 27. april 2024 | 6 |
| 26. april 2024 | 7 |
| 25. april 2024 | 7 |
| 24. april 2024 | 7 |
| 23. april 2024 | 7 |
| 22. april 2024 | 6 |
| 21. april 2024 | 6 |
| 20. april 2024 | 7 |
| 19. april 2024 | 7 |
| 18. april 2024 | 5 |
| 17. april 2024 | 4 |
| 16. april 2024 | 2 |
| 15. april 2024 | 3 |
| 14. april 2024 | 3 |
| 13. april 2024 | 3 |
| 12. april 2024 | 3 |
| 11. april 2024 | 3 |
| 10. april 2024 | 3 |