Planlæggere til bæredygtig byudvikling
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Der er godt gang i byudviklingen i hovedstadsområdet. Alle vores ejerkommuner er allerede i gang med at finde plads til flere boliger og virksomheder. Uanset om det er boliger, virksomheder eller begge dele, er der brug for vand, varme, kloak og fjernkøling i byudviklingsområderne.
Klima- og miljørigtige forsyningsløsninger i byudviklingen
Som planlægger i HOFOR skal du sikre at forsyningen med vand, kloak, varme og fjernkøling bidrager til en bæredygtig byudvikling.
Dine arbejdsopgaver bliver blandt andet at:
Erfaring med strategisk byudvikling
Som vores nye planlæggere er erfaring med strategisk byudvikling, er et godt udgangspunkt for at udfylde rollen hos os i HOFOR. Du må meget gerne have erhvervet din erfaring i en kommune, en forsyning eller hos en udvikler, hvor du har arbejdet med de tidlige rammer for byudviklingen. Eksempelvis retningslinjer i kommuneplanlægningen, arkitektkonkurrencer, visioner, samt struktur- og masterplaner for byudviklingsområder.
Vi har brug for dig, som enten er en:
Ny funktion for bæredygtig byudvikling
Du bliver en del af en helt nyoprettet funktion, hvis primære opgave bliver at få et godt samarbejde med vores ejerkommuner og udviklere om at skabe bæredygtige forsyningsløsninger i byudviklingen. Alle der beskæftiger sig med byudvikling i HOFOR står klar til at tage imod dig.
I HOFOR vægter vi vores medarbejderes trivsel højt, og tilbyder derfor fleksible rammer, hvor der er mulighed for hjemmearbejde, efter aftale med din nærmeste leder.
Hvis det har interesse, kan du læse mere om vores medarbejdergoder her.
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning senest den 27.januar 2023.Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Jakob Hjortskov Jensen sektionsleder, på telefon 27954211 eller mail [email protected] .Send din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig.
Klima- og miljørigtige forsyningsløsninger i byudviklingen
Som planlægger i HOFOR skal du sikre at forsyningen med vand, kloak, varme og fjernkøling bidrager til en bæredygtig byudvikling.
Dine arbejdsopgaver bliver blandt andet at:
- Finde bæredygtige forsyningsløsninger og sikre de kommer med i planerne for byudviklingsområderne
- Udarbejde byggemodningsaftaler
- Koordinere samarbejdet internt i HOFOR
- Etablere partnerskaber med udviklere og kommuner om bæredygtig byudvikling
Erfaring med strategisk byudvikling
Som vores nye planlæggere er erfaring med strategisk byudvikling, er et godt udgangspunkt for at udfylde rollen hos os i HOFOR. Du må meget gerne have erhvervet din erfaring i en kommune, en forsyning eller hos en udvikler, hvor du har arbejdet med de tidlige rammer for byudviklingen. Eksempelvis retningslinjer i kommuneplanlægningen, arkitektkonkurrencer, visioner, samt struktur- og masterplaner for byudviklingsområder.
Vi har brug for dig, som enten er en:
- Erfaren planlægger med solid erfaring i de tidlige faser af byudviklingen med gode færdigheder indenfor proces, men også den tværfaglighed, der sikrer, at vi kan sætte handling bag vores mål om en bæredygtig byudvikling og opbygge partnerskaber med ejerkommunerne
- Helt ny planlægger, der har styr på de seneste tendenser i bæredygtig byudvikling og motivationen til at få dem omsat i klima- og miljørigtige forsyningsløsninger
- Udvikler der har erfaring med bæredygtig byudvikling fra et privat perspektiv, som skal støtte os i at finde bæredygtige forsyningsløsninger, med et professionelt blik for efterspørgslen fra kommuner og udviklere.
Ny funktion for bæredygtig byudvikling
Du bliver en del af en helt nyoprettet funktion, hvis primære opgave bliver at få et godt samarbejde med vores ejerkommuner og udviklere om at skabe bæredygtige forsyningsløsninger i byudviklingen. Alle der beskæftiger sig med byudvikling i HOFOR står klar til at tage imod dig.
I HOFOR vægter vi vores medarbejderes trivsel højt, og tilbyder derfor fleksible rammer, hvor der er mulighed for hjemmearbejde, efter aftale med din nærmeste leder.
Hvis det har interesse, kan du læse mere om vores medarbejdergoder her.
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning senest den 27.januar 2023.Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Jakob Hjortskov Jensen sektionsleder, på telefon 27954211 eller mail [email protected] .Send din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side.
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.1.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
- Fredag den 27. januar 2023
Lignende jobs
-
Øvrige i København Ø
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Øvrige i København K
Fri kontaktAssociate til IT Risk Assurance. Vi vækster i Grant Thorntons IT Risk Assurance & Advisory Services, og søger derfor en nyuddannet kollega. I afdelingen beskæftiger vi os med IT-revision, afgivelse af IT-erklæringer (ISAE 3402, ISAE 3000 mv.Få mere info- Øvrige
- København K
-
Øvrige i København
Fri kontaktAnsøg senest: 5. maj 2024 København On-site. Smiler du med øjnene, griber bolde fra alverdens retninger og elsker at hjælpe? Så tror vi på, at du er vores Bellboy på Scandic Spectrum. Vi ved, at du er skarp og handler hurtigt, når situationen kræver det.Få mere info- Øvrige
- København
-
Øvrige i København
Fri kontaktAnsøg senest: 5. maj 2024 København On-site. Er du ambitiøs og målrettet og god til at håndtere alverdens spørgsmål, så tror vi på, at du er vores nye Shiftleader på Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar, har overblik og handler hurtigt, når det gælder.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 4. maj 2024 | 77 |
| 3. maj 2024 | 71 |
| 2. maj 2024 | 79 |
| 1. maj 2024 | 80 |
| 30. april 2024 | 75 |
| 29. april 2024 | 72 |
| 28. april 2024 | 75 |
| 27. april 2024 | 78 |
| 26. april 2024 | 76 |
| 25. april 2024 | 64 |
| 24. april 2024 | 74 |
| 23. april 2024 | 69 |
| 22. april 2024 | 75 |
| 21. april 2024 | 77 |
| 20. april 2024 | 79 |
| 19. april 2024 | 79 |
| 18. april 2024 | 74 |
| 17. april 2024 | 72 |
| 16. april 2024 | 75 |
| 15. april 2024 | 76 |
| 14. april 2024 | 76 |
| 13. april 2024 | 76 |
| 12. april 2024 | 73 |
| 11. april 2024 | 77 |
| 10. april 2024 | 74 |
| 9. april 2024 | 67 |
| 8. april 2024 | 68 |
| 7. april 2024 | 73 |
| 6. april 2024 | 73 |
| 5. april 2024 | 75 |
| 4. april 2024 | 78 |