SSA der ønsker fleksible arbejdstider, høj faglighed og gode løntillæg
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Midt-og Vestsjælland
Vi på lungemedicinsk sengeafsnit står for høj faglighed, uddannelse, evidens i sygeplejen, godt kollegaskab og rummelighed for den enkelte. Det udmønter sig i god introduktion via Onboarding og fordybelse i eget speciale.
Vi kan tilbyde en fast stilling fra 1. november 2023 eller efter aftale, på 37 timer om ugen. Det er en fastansættelse i blandede vagter, og en fleksibilitet i forhold til weekend arbejde, alt efter hvad der passer bedst for dig og dit privatliv.
På afsnit for lungesygdomme er vi dedikerede til vores patienter, og til hinanden. Vi er stolte af vores afsnit, og sætter faglighed og godt kollegaskab højt. Vi er en personalegruppe bestående af både erfarne, nyansatte og nyuddannede kollegaer. Vi har et godt arbejdsmiljø og er gode til at hjælpe hinanden, også på tværs af faggrupper.
Hvorfor skal du vælge os:
Fordi det lungemedicinske speciale, er spændende!
Vi har en stor blandet patientgruppe med sygdomme, som ex. pneumoni, lungecancer, TB, KOL i exa, astma, pleuraempyem og pleuraekssudat . Du vil have mulighed for, at arbejde med både akutte og kroniske patienter. Vi har også en del palliativ pleje, hvilket vi vægter højt.
Der vil være mulighed for at få en bred viden og erfaring, indenfor det medicinske speciale, da mange af vores patienter er komplekse og multimorbide. Du vil ligeledes få viden og erfaring indenfor det mere specialiserede område, som lungemedicin er. Vi er i gang med kompetenceudvikling i ex. anlæggelse af PVK, A-punktur, KAD og udfyldelse af plejeforløbsplaner samt medicinadministration.
Derudover bliver der årligt afviklet Skills station, som er en kompetence- og uddannelsesdag for alle sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter.
Der vil også være mulighed for et 6 dages kursus om lungesygdomme.
På afdelingen varetages uddannelse af både sygeplejestuderende, social-og sundhedsassistentelever samt ambulancebehandler-elever, hvor det på sigt forventes, at du også tager ansvar i, at få dem godt igennem deres forløb.
Vi har en synlig ledelse, der bl.a. arbejder for et højt fagligt niveau, et godt arbejdsmiljø og et godt tværfagligt samarbejde.
Årlige tillæg, hvis du vælger at arbejde hos os:
Udover den overenskomstmæssige grundløn på trin 21 eller 29 kan du forvente følgende årlige tillæg (grundløb, der reguleres):
Kr. 2.675,- indtil 10 år, hvorefter det stiger til kr. 4.316
Kr. 2.847,- Medicinsk tillæg for funktion i et medicinsk sengeafsnit.
Kr. 8.000,- Regional tillæg for funktion i et medicinsk sengeafsnit.
Kr. 7.500,- Vil blive udløst som et funktionstillæg, når du er i til stand til at varetage funktionen selvstændigt i forhold til NIV behandling ud fra dine kompetencer.
Herudover evt. tillæg for personlige og kliniske kompetencer i størrelsesordenen kr. 6.989, 8.871 eller 12.366.
Hvad ønsker vi ?
Vi vil rigtig gerne have en kollega, der har interesse for det lungemedicinske speciale, uanset om du har erfaring eller er nyuddannet.
Vi ønsker du har en høj faglighed, og lyst til at lære mere. Du kommer positiv på arbejde og tager del i det faglige og sociale fællesskab.
Noget af det vigtigste hos os er, at du ser patienten som din kerneopgave, og prioriterer at medinddrage patienten og de pårørende, i behandling og pleje.
Er du den kollega vi mangler? - så kom Sydpå.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ansættelse pr. 1. november 2023 eller efter aftale.
Samtaler vil blive afholdt i uge 39.
Vi kan tilbyde en fast stilling fra 1. november 2023 eller efter aftale, på 37 timer om ugen. Det er en fastansættelse i blandede vagter, og en fleksibilitet i forhold til weekend arbejde, alt efter hvad der passer bedst for dig og dit privatliv.
På afsnit for lungesygdomme er vi dedikerede til vores patienter, og til hinanden. Vi er stolte af vores afsnit, og sætter faglighed og godt kollegaskab højt. Vi er en personalegruppe bestående af både erfarne, nyansatte og nyuddannede kollegaer. Vi har et godt arbejdsmiljø og er gode til at hjælpe hinanden, også på tværs af faggrupper.
Hvorfor skal du vælge os:
Fordi det lungemedicinske speciale, er spændende!
Vi har en stor blandet patientgruppe med sygdomme, som ex. pneumoni, lungecancer, TB, KOL i exa, astma, pleuraempyem og pleuraekssudat . Du vil have mulighed for, at arbejde med både akutte og kroniske patienter. Vi har også en del palliativ pleje, hvilket vi vægter højt.
Der vil være mulighed for at få en bred viden og erfaring, indenfor det medicinske speciale, da mange af vores patienter er komplekse og multimorbide. Du vil ligeledes få viden og erfaring indenfor det mere specialiserede område, som lungemedicin er. Vi er i gang med kompetenceudvikling i ex. anlæggelse af PVK, A-punktur, KAD og udfyldelse af plejeforløbsplaner samt medicinadministration.
Derudover bliver der årligt afviklet Skills station, som er en kompetence- og uddannelsesdag for alle sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter.
Der vil også være mulighed for et 6 dages kursus om lungesygdomme.
På afdelingen varetages uddannelse af både sygeplejestuderende, social-og sundhedsassistentelever samt ambulancebehandler-elever, hvor det på sigt forventes, at du også tager ansvar i, at få dem godt igennem deres forløb.
Vi har en synlig ledelse, der bl.a. arbejder for et højt fagligt niveau, et godt arbejdsmiljø og et godt tværfagligt samarbejde.
Årlige tillæg, hvis du vælger at arbejde hos os:
Udover den overenskomstmæssige grundløn på trin 21 eller 29 kan du forvente følgende årlige tillæg (grundløb, der reguleres):
Kr. 2.675,- indtil 10 år, hvorefter det stiger til kr. 4.316
Kr. 2.847,- Medicinsk tillæg for funktion i et medicinsk sengeafsnit.
Kr. 8.000,- Regional tillæg for funktion i et medicinsk sengeafsnit.
Kr. 7.500,- Vil blive udløst som et funktionstillæg, når du er i til stand til at varetage funktionen selvstændigt i forhold til NIV behandling ud fra dine kompetencer.
Herudover evt. tillæg for personlige og kliniske kompetencer i størrelsesordenen kr. 6.989, 8.871 eller 12.366.
Hvad ønsker vi ?
Vi vil rigtig gerne have en kollega, der har interesse for det lungemedicinske speciale, uanset om du har erfaring eller er nyuddannet.
Vi ønsker du har en høj faglighed, og lyst til at lære mere. Du kommer positiv på arbejde og tager del i det faglige og sociale fællesskab.
Noget af det vigtigste hos os er, at du ser patienten som din kerneopgave, og prioriterer at medinddrage patienten og de pårørende, i behandling og pleje.
Er du den kollega vi mangler? - så kom Sydpå.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ansættelse pr. 1. november 2023 eller efter aftale.
Samtaler vil blive afholdt i uge 39.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende på Midt-og Vestsjælland
Jobbet er oprettet på vores service den 6.9.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Midt-og Vestsjælland
- Fredag den 22. september 2023
Lignende jobs
-
Øvrige (elev) i Slagelse
Vi søger lige nuen engageret og energisk salgstrainee til Renault og Dacia personbiler samt Hessel Selected i Slagelse. Måske du går og drømmer om en karriere i bilbranchen, og du nu har mod på at .- Øvrige
- Slagelse
-
Øvrige (elev) i Ringsted
Vi søger lige nuen engageret og energisk salgstrainee til Renault og Mercedes-Benz personbiler i Ringsted. Måske du går og drømmer om en karriere i bilbranchen, og du nu har mod på at prøve dig af .- Øvrige
- Ringsted
-
Øvrige i Kalundborg
Om jobbet Støtteperson til elev i vores sprogklasse. Sprogklassen på [xxxxx] søger en praktisk og personlig hjælper til en skøn, glad og dejlig pige på 6 år med mild infantil autisme, ud..- Øvrige
- Kalundborg
-
Øvrige i Køge
Er du en dygtig Industrielektriker med erfaring i at vedligeholde produktionsudstyr? Og drømmer du om at blive en del af [xxxxx] Pharmatech, hvor du får muligheden for at komme tæt på vores .- Øvrige
- Køge
Statistik over udbudte jobs som øvrige på Midt-og Vestsjælland
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Midt-og Vestsjælland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Midt-og Vestsjælland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Midt-og Vestsjælland over tid
Dato | Alle jobs som øvrige |
---|---|
15. juni 2024 | 369 |
14. juni 2024 | 374 |
13. juni 2024 | 370 |
12. juni 2024 | 374 |
11. juni 2024 | 377 |
10. juni 2024 | 380 |
9. juni 2024 | 387 |
8. juni 2024 | 385 |
7. juni 2024 | 385 |
6. juni 2024 | 381 |
5. juni 2024 | 385 |
4. juni 2024 | 386 |
3. juni 2024 | 433 |
2. juni 2024 | 437 |
1. juni 2024 | 447 |
31. maj 2024 | 457 |
30. maj 2024 | 470 |
29. maj 2024 | 459 |
28. maj 2024 | 457 |
27. maj 2024 | 448 |
26. maj 2024 | 447 |
25. maj 2024 | 450 |
24. maj 2024 | 459 |
23. maj 2024 | 465 |
22. maj 2024 | 476 |
21. maj 2024 | 476 |
20. maj 2024 | 488 |
19. maj 2024 | 490 |
18. maj 2024 | 491 |
17. maj 2024 | 489 |
16. maj 2024 | 617 |