Studentermedhjælper - Talent Acquisition
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Studiejob - Ballerup
Studentermedhjælper - Talent Acquisition
Vil du hjælpe os med at tiltrække og ansætte de bedste talenter til , og kan du se dig selv arbejde i et af Danmarks største forsikringsselskaber – så grib muligheden som vores nye Studentermedhjælper.
Du vil blive en del af vores Talent Acquisition team, som har ansvar for at tiltrække og ansætte nye medarbejdere i . Du vil arbejde tæt sammen med vores Talent Acquisition Partnere, og hjælpe dem med alt lige fra sourcing af kandidater via LinkedIn, koordinering og administration i forbindelse med hele rekrutteringsprocessen samt support til lederne omkring vores rekrutteringssystem.
Hos er vi sat i verden for at hjælpe vores kunder – det er det vi står op for hver dag, og dét der binder os sammen. Vi har en rummelig kultur med fokus på trivsel, sundhed og hvor vi sammen tør være modigere.
Dine opgaver
Som en del af Talent Acquisition teamet vil du få en vigtig rolle i at finde og tiltrække de bedste kandidater til . Du vil blive inddraget i alle aspekter af rekrutteringsprocessen, men vil spille en særligt vigtig rolle i at source kandidater på LinkedIn og række aktivt ud til dem omkring relevante stillinger. Du bliver derudover go-to person på vores rekrutteringssystem og vil hjælpe til med en række administrative opgaver.
Dine primære opgaver vil være:
Din nye arbejdsplads vil være s kontor i Ballerup. Arbejdstiden ligger gennemsnitligt på 15 timer om ugen fordelt på 2 hverdage med mulighed for fleksibel tilrettelæggelse og med forståelse for eksamensperioder.
Vi prioriterer den daglige sparring og udvikling, og vi er sikre på, at du vil få en masse viden og læring, som også er brugbart i forhold til dine studier og videre udvikling både fagligt og personligt.
Som studentermedhjælper i bliver du samtidig en del af vores studenternetværk, hvor der arrangeres både faglige og sociale arrangementer på tværs af hele organisationen.
Din baggrund
Vi søger en kollega, som er proaktiv og har mod på at navigere i en stor virksomhed – herunder at række ud til ledere og kollegaer i organisationen. Som person er du struktureret og selvkørende, har sans for detaljen og er nysgerrig på at lære.
Derudover ser vi gerne at du:
Det vil være en fordel men ikke et krav, hvis du kender til LinkedIn Recruiter og Talentechs rekrutteringssystem. Hvis du ikke kender til det i forvejen, skal vi selvfølgelig nok klæde dig godt på.
Er du interesseret?
Send venligst dit CV via vores hjemmeside senest den 28. april 2024. Du behøver ikke at vedhæfte en motiveret ansøgning, men skriv gerne et par linjer om, hvorfor du gerne vil have jobbet som en del af dit CV.
I går vi op i at skabe en arbejdsplads med lige muligheder for alle, og vi opfordrer derfor alle uanset køn, baggrund, alder eller handikap til at søge stillingen. Vi opfordrer også til, at du undlader at inkludere et foto i dit CV.
Vær opmærksom på, at vi behandler ansøgningerne løbende og lukker processen, når vi har fundet den rette kandidat.
Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Senior Talent Acquistion Partner, Mette Lykkegaard Hansen på myh@.dk.
Vi glæder os til at høre fra dig.
En fremtid, der er mere dig
I bliver du uddannet i en innovativ og meningsfuld virksomhed. Her er både højt til loftet og kort vej fra den enkelte medarbejder til topledelsen. Hos os får du energi til at skabe bedre resultater og du får større muligheder for udvikling. Socialt ansvar og bæredygtighed spiller en vigtig rolle for os. Ikke fordi det er moderne, men fordi vi er sat i verden for at holde hånden under danskerne. Som en del af er du med til at understøtte samfundet, når der skal bygges op igen.
Læs mere her
Vil du hjælpe os med at tiltrække og ansætte de bedste talenter til , og kan du se dig selv arbejde i et af Danmarks største forsikringsselskaber – så grib muligheden som vores nye Studentermedhjælper.
Du vil blive en del af vores Talent Acquisition team, som har ansvar for at tiltrække og ansætte nye medarbejdere i . Du vil arbejde tæt sammen med vores Talent Acquisition Partnere, og hjælpe dem med alt lige fra sourcing af kandidater via LinkedIn, koordinering og administration i forbindelse med hele rekrutteringsprocessen samt support til lederne omkring vores rekrutteringssystem.
Hos er vi sat i verden for at hjælpe vores kunder – det er det vi står op for hver dag, og dét der binder os sammen. Vi har en rummelig kultur med fokus på trivsel, sundhed og hvor vi sammen tør være modigere.
Dine opgaver
Som en del af Talent Acquisition teamet vil du få en vigtig rolle i at finde og tiltrække de bedste kandidater til . Du vil blive inddraget i alle aspekter af rekrutteringsprocessen, men vil spille en særligt vigtig rolle i at source kandidater på LinkedIn og række aktivt ud til dem omkring relevante stillinger. Du bliver derudover go-to person på vores rekrutteringssystem og vil hjælpe til med en række administrative opgaver.
Dine primære opgaver vil være:
- Search via LinkedIn Recruiter
- Go-to person på vores rekrutteringssystem (Talent Recruiter)
- Hjælpe med udarbejdelse af jobannoncer samt annoncering via forskellige kanaler
- Support til koordinering og forberedelse af samtaler
- Administration i forbindelse med rekrutteringsprocessen – herunder fokus på data og GDPR
- Ad hoc support til resten af HR-afdelingen
Din nye arbejdsplads vil være s kontor i Ballerup. Arbejdstiden ligger gennemsnitligt på 15 timer om ugen fordelt på 2 hverdage med mulighed for fleksibel tilrettelæggelse og med forståelse for eksamensperioder.
Vi prioriterer den daglige sparring og udvikling, og vi er sikre på, at du vil få en masse viden og læring, som også er brugbart i forhold til dine studier og videre udvikling både fagligt og personligt.
Som studentermedhjælper i bliver du samtidig en del af vores studenternetværk, hvor der arrangeres både faglige og sociale arrangementer på tværs af hele organisationen.
Din baggrund
Vi søger en kollega, som er proaktiv og har mod på at navigere i en stor virksomhed – herunder at række ud til ledere og kollegaer i organisationen. Som person er du struktureret og selvkørende, har sans for detaljen og er nysgerrig på at lære.
Derudover ser vi gerne at du:
- Er i gang med en relevant uddannelse indenfor HR eller lignende - gerne med min. 2 år tilbage af dit studie
- Brænder for HR og har en særlig interesse for Talent Acquisition
- Erfaring med Talent Acquisition vil være en stor fordel, men er ikke et krav
- Har en konstruktiv og positiv tilgang til dit arbejde
- Kan håndtere fortrolige oplysninger med stor diskretion
- Er pligtopfyldende og trives i fleksible og varierende arbejdsopgaver
Det vil være en fordel men ikke et krav, hvis du kender til LinkedIn Recruiter og Talentechs rekrutteringssystem. Hvis du ikke kender til det i forvejen, skal vi selvfølgelig nok klæde dig godt på.
Er du interesseret?
Send venligst dit CV via vores hjemmeside senest den 28. april 2024. Du behøver ikke at vedhæfte en motiveret ansøgning, men skriv gerne et par linjer om, hvorfor du gerne vil have jobbet som en del af dit CV.
I går vi op i at skabe en arbejdsplads med lige muligheder for alle, og vi opfordrer derfor alle uanset køn, baggrund, alder eller handikap til at søge stillingen. Vi opfordrer også til, at du undlader at inkludere et foto i dit CV.
Vær opmærksom på, at vi behandler ansøgningerne løbende og lukker processen, når vi har fundet den rette kandidat.
Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Senior Talent Acquistion Partner, Mette Lykkegaard Hansen på myh@.dk.
Vi glæder os til at høre fra dig.
En fremtid, der er mere dig
I bliver du uddannet i en innovativ og meningsfuld virksomhed. Her er både højt til loftet og kort vej fra den enkelte medarbejder til topledelsen. Hos os får du energi til at skabe bedre resultater og du får større muligheder for udvikling. Socialt ansvar og bæredygtighed spiller en vigtig rolle for os. Ikke fordi det er moderne, men fordi vi er sat i verden for at holde hånden under danskerne. Som en del af er du med til at understøtte samfundet, når der skal bygges op igen.
Læs mere her
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Produktspecialist", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Ballerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.4.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 09.04.2024
- Produktspecialist
- Ballerup
- Søndag den 28. april 2024
Lignende jobs
-
Produktspecialist i Storkøbenhavn
Fri kontaktHar du erfaring fra medicinal-/biotekindustrien eller på anden vis kendskab til laboratoriearbejde? Kunne du tænke dig at arbejde med kundepleje og salg af et specialiseret produktsortiment? Trives du i rollen som produktansvarlig i tæt samspil med kunder, leverandører og kolleger? Så er denne stilling interessant for dig!Få mere info- Produktspecialist
- Storkøbenhavn
-
Produktspecialist i Kastrup
TALENT ACQUISITION SPECIALISTSince 1946, we have kept Scandinavia connected to the world and the world to Scandinavia. We have been frontrunners in the air – and the future we head into is ever..Få mere info- Produktspecialist
- Kastrup
-
Produktspecialist i Smørum
Put the test to the edge as Product Quality Engineer At Oticon we are at the forefront of cutting-edge technology, sharing the future of hearing aids and accessories. We need you to assistus..Få mere info- Produktspecialist
- Smørum
-
Produktspecialist i København S
<p>Ramboll offers a great opportunity to join our Global Procurement Organization. We are seeking a Software Category Manager based in Copenhagen.</p><p>If this sounds like you, o..Få mere info- Produktspecialist
- København S
Statistik over udbudte jobs som produktspecialister i Ballerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte produktspecialist i Ballerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal produktspecialister.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte produktspecialister over tid
| Dato | Alle jobs som produktspecialister |
|---|---|
| 29. april 2024 | 5 |
| 28. april 2024 | 5 |
| 27. april 2024 | 6 |
| 26. april 2024 | 6 |
| 25. april 2024 | 7 |
| 24. april 2024 | 7 |
| 23. april 2024 | 6 |
| 22. april 2024 | 5 |
| 21. april 2024 | 5 |
| 20. april 2024 | 5 |
| 19. april 2024 | 5 |
| 18. april 2024 | 4 |
| 17. april 2024 | 4 |
| 16. april 2024 | 3 |
| 15. april 2024 | 5 |
| 14. april 2024 | 6 |
| 13. april 2024 | 6 |
| 12. april 2024 | 6 |
| 11. april 2024 | 6 |
| 10. april 2024 | 6 |
| 9. april 2024 | 5 |
| 8. april 2024 | 4 |
| 7. april 2024 | 3 |
| 6. april 2024 | 3 |
| 5. april 2024 | 3 |
| 4. april 2024 | 4 |
| 3. april 2024 | 4 |
| 2. april 2024 | 4 |
| 1. april 2024 | 4 |
| 31. marts 2024 | 4 |
| 30. marts 2024 | 4 |