Steno Diabetes Center Odense (SDCO) søger 3 projektledere til supplerende behandlingsinitiativer og teknologiprojekte...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Odense C
Har du indsigt i sundhedsområdet og brænder du for udvikling af nye behandlingsindsatser? Har du lyst til og gerne erfaring med udvikling af nye teknologiske løsninger inden for sundhedsområdet? Og er du god til at overskue, planlægge og koordinere projektarbejde? Så er du måske én af de 3 nye kolleger, som Steno Diabetes Center Odense (SDCO) søger.
SDCO søger to projektledere til at koordinere, lede og videreudvikle sundhedsteknologiske projekter. Hovedopgaverne er:
De to stillinger er forankret i det sundhedsteknologiske kerneområde i SDCO, den ene er en fast stilling og den anden en 2-årig projektstilling. Kerneområdet er organiseret på tværs af klinik og stab og har til formål at understøtte forskning i og udvikling af sundhedsteknologiske løsninger, understøtte udbredelse og implementering af nyeste teknologiske viden og at tilbyde kompetenceudvikling inden for området.
Projekter udvikles og afprøves i tæt samarbejde med kliniske faggrupper, brugere og deres pårørende og eventuelt eksterne samarbejdspartnere og andre Steno Diabetes Centre i Danmark. Vi arbejder iterativt med blik for at projekterne på den lange bane skal kunne implementeres i en klinisk hverdag. Kerneområdet har en bred tilgang til teknologi og arbejder med udvikling af apps, insulinpumper, sensorer, videoteknologi, læringsteknologier, machine learning m.m.
Den rette ansøger :
SDCO søger én projektleder til at koordinere, lede og videreudvikle supplerende behandlingsinitiativer. Hovedopgaverne er:
Alle supplerende initiativer i SDCO tilrettelægges som udviklingsprojekter, der udvikles og afprøves i tæt samarbejde med kliniske faggrupper, øvrige sygehuse i regionen og eventuelt eksterne samarbejdspartnere, herunder de 4 øvrige Steno Diabetes Centre i Danmark.
Der er for nuværende 23 godkendte initiativer, hvoraf du vil få ansvaret for udvalgte initiativer. Eksempler på initiativer er samlet komplikationsscreening til alle patienter med forløb på sygehuse i Region Syddanmark og fællesambulatorier mellem diabetologi og nefrologi.
Den rette ansøger:
SDCO tilbyder:
Fagligt sparrer du med den faglige leder for det Sundhedsteknologiske kerneområde eller den faglige leder for Supplerende behandlingsinitiativer og de andre kollegaer i de to teams. Personalemæssigt refererer du til sekretariatschefen.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingerne forventes besat på konsulentniveau. Enten som en fastansættelse eller som en tidsbegrænset ansættelse. Stillingerne aflønnes efter overenskomst og efter konkret aftale med den forhandlingsberettigede organisation. Stillingerne er på 37 timer/uge og den ene stilling er tidsbegrænset til 1. september 2023.
Tiltrædelse sker den 1. oktober 2021 eller snarest muligt.
Hvis du kommer fra et ansættelsesforhold uden for Region Syddanmark, vil der være 3 måneders prøvetid. Inden endelig ansættelse påregnes det, at der indhentes referencer. Du bedes derfor oplyse referencer i din ansøgning eller medtage disse til eventuel samtale.
Ansøgning og yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen som projektleder i det Sundhedsteknologiske kerneområde kan fås ved henvendelse til faglige leder, Johan Rasmussen på tlf. 30 56 33 71
Yderligere oplysninger om stillingen som projektleder i Supplerende behandlingsinitiativer kan fås ved henvendelse til faglige leder, Maria Skovlund Herreborg på tlf. 30 22 03 05
Der kan desuden rettes henvendelse til sekretariatschef, Ellen Bjerre Zacho på tlf. 24 83 57 17. Send din ansøgning via linket nedenfor.
Ansøgningsfristen er 15. august 2021 og samtaler forventes afholdt den 19. og 20. august 2021.
Vi ser frem til, at høre fra dig !
Kilde: Jobnet.dk
SDCO søger to projektledere til at koordinere, lede og videreudvikle sundhedsteknologiske projekter. Hovedopgaverne er:
- Koordinere brugen af den digitale platform ’Mit Sygehus’ til diabetespatienter i Region Syddanmark i samarbejde med klinikere, lokale IT-koordinatorer, brugere og private udviklere
- Lede et app-udviklingsprojekt målrettet diabetes-fagpersoner
- Afdækning af brugere og pårørendes behov for digital kommunikation, herunder differentieret brug af forskellige digitale kommunikationsplatforme.
- Understøtte implementering af videokonsultationer i SDCOs klinik og på regionens diabetesambulatorier
- Understøtte udvikling af digitale indsatser i samarbejde med vores bruger
- At bidrage til tværgående opgaver i SDCOs stab, herunder udarbejdelse af oplæg og lettere sekretariatsbetjening
De to stillinger er forankret i det sundhedsteknologiske kerneområde i SDCO, den ene er en fast stilling og den anden en 2-årig projektstilling. Kerneområdet er organiseret på tværs af klinik og stab og har til formål at understøtte forskning i og udvikling af sundhedsteknologiske løsninger, understøtte udbredelse og implementering af nyeste teknologiske viden og at tilbyde kompetenceudvikling inden for området.
Projekter udvikles og afprøves i tæt samarbejde med kliniske faggrupper, brugere og deres pårørende og eventuelt eksterne samarbejdspartnere og andre Steno Diabetes Centre i Danmark. Vi arbejder iterativt med blik for at projekterne på den lange bane skal kunne implementeres i en klinisk hverdag. Kerneområdet har en bred tilgang til teknologi og arbejder med udvikling af apps, insulinpumper, sensorer, videoteknologi, læringsteknologier, machine learning m.m.
Den rette ansøger :
- Har en relevant uddannelse på kandidatniveau, fx inden for sundheds- og velfærdsteknologi
- Har kendskab til sundhedsteknologi samt sundhedsvæsenet
- Har praktisk erfaring med at lede udviklingsprojekter og har erfaring med alle faser af projekter fra udvikling til implementering i klinikken til evaluering
- Har færdighederne til at afdække og beskrive målgruppers differentierede behov og adfærd og kan omsætte den viden til design af nye løsninger
- Skaber og navigerer i forskellige samarbejdsrelationer, og kan trække på og inddrage relevante ressourcer og kompetencer på tværs af organisationen
- Trives i et miljø, hvor rammerne for arbejdet udvikler sig
SDCO søger én projektleder til at koordinere, lede og videreudvikle supplerende behandlingsinitiativer. Hovedopgaverne er:
- Udvikling og implementering af supplerende behandlingsinitiativer inden for diabetesområdet
- Drift og løbende opfølgning af de supplerende initiativer inden for diabetesområdet i tæt samarbejde med forskellige faggrupper, eget team og på tværs af sygehusmatrikler i Region Syddanmark
- Understøtte udvikling af indsatser koblet til vores strategi for brugerinddragelse samt SDCO´ s særkendestrategi ’’Det bedste liv med type 2 diabetes’
- At bidrage til tværgående opgaver i SDCO´s stab, herunder udarbejdelse af oplæg og lettere sekretariatsbetjening
Alle supplerende initiativer i SDCO tilrettelægges som udviklingsprojekter, der udvikles og afprøves i tæt samarbejde med kliniske faggrupper, øvrige sygehuse i regionen og eventuelt eksterne samarbejdspartnere, herunder de 4 øvrige Steno Diabetes Centre i Danmark.
Der er for nuværende 23 godkendte initiativer, hvoraf du vil få ansvaret for udvalgte initiativer. Eksempler på initiativer er samlet komplikationsscreening til alle patienter med forløb på sygehuse i Region Syddanmark og fællesambulatorier mellem diabetologi og nefrologi.
Den rette ansøger:
- Har en relevant uddannelse på kandidatniveau, fx inden for folkesundhedsvidenskab, sundhedsfaglig kandidat eller lign.
- Har bred indsigt i sundhedsområdet og hands-on erfaring med alle dele af projektledelse.
- Har praktisk erfaring med at lede komplekse projekter
- Er opsøgende og god til at kommunikere og samarbejde på tværs af faggrupper
- Har indsigt i og forståelse for hverdagen på et sygehus, herunder er kendskab til aktivitetsdata en fordel
- Solid indsigt i sundhedsområdet, særligt inden for diabetes eller andre kroniske sygdomme er en fordel
SDCO tilbyder:
- Stillinger med mulighed for ansvar for egne opgaveområder
- Et stærkt team med et fælles fokus på udviklingsopgaver på diabetesområdet
- Et godt kollegialt sammenhold
- At du kan være med til at udvikle organisationen og dit eget job
- Sparring fra kompetente kolleger – tilpasset dit behov
- En uformel omgangstone og et miljø præget af tillid
Fagligt sparrer du med den faglige leder for det Sundhedsteknologiske kerneområde eller den faglige leder for Supplerende behandlingsinitiativer og de andre kollegaer i de to teams. Personalemæssigt refererer du til sekretariatschefen.
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingerne forventes besat på konsulentniveau. Enten som en fastansættelse eller som en tidsbegrænset ansættelse. Stillingerne aflønnes efter overenskomst og efter konkret aftale med den forhandlingsberettigede organisation. Stillingerne er på 37 timer/uge og den ene stilling er tidsbegrænset til 1. september 2023.
Tiltrædelse sker den 1. oktober 2021 eller snarest muligt.
Hvis du kommer fra et ansættelsesforhold uden for Region Syddanmark, vil der være 3 måneders prøvetid. Inden endelig ansættelse påregnes det, at der indhentes referencer. Du bedes derfor oplyse referencer i din ansøgning eller medtage disse til eventuel samtale.
Ansøgning og yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen som projektleder i det Sundhedsteknologiske kerneområde kan fås ved henvendelse til faglige leder, Johan Rasmussen på tlf. 30 56 33 71
Yderligere oplysninger om stillingen som projektleder i Supplerende behandlingsinitiativer kan fås ved henvendelse til faglige leder, Maria Skovlund Herreborg på tlf. 30 22 03 05
Der kan desuden rettes henvendelse til sekretariatschef, Ellen Bjerre Zacho på tlf. 24 83 57 17. Send din ansøgning via linket nedenfor.
Ansøgningsfristen er 15. august 2021 og samtaler forventes afholdt den 19. og 20. august 2021.
Vi ser frem til, at høre fra dig !
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Projektleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Odense C.
Jobbet er oprettet på vores service den 5.7.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Projektleder
- Odense C
- Søndag den 15. august 2021
Lignende jobs
-
Projektleder i Odense
Solid byggevirksomhed i OdenseVi søger en dygtig og erfaren projektleder til virksomhedens team i Odense. Hvis du har en passion for at lede facadeprojekter fra start til slut og ønsker at være..Få mere info- Projektleder
- Odense
-
Projektleder i Odense
<p>ERFARING MED PROJEKT- OG/ELLER BYGGELEDELSE INDENFOR FJERNVARME- OG KØLEPROJEKTER?<br><br>Ønsker du dig et job blandt mange gode kollegaer i et stærkt fagligt miljø, hvor d..Få mere info- Projektleder
- Odense
-
Projektleder i Odense
Are you passionate about validation and building relationships across the organization? Are you interested in being a part of something bigger than yourself and contribute to the health of millions..Få mere info- Projektleder
- Odense
-
Projektleder i Odense S
We are looking for a talented Business Process Specialist to join us on a maternity cover basis. If you have the skills to harmonize business processes with strategic goals and thrive in collaborat..Få mere info- Projektleder
- Odense S
Statistik over udbudte jobs som projektledere i Odense C
Herunder ser du udviklingen i udbudte projektleder i Odense C over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal projektledere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte projektledere over tid
| Dato | Alle jobs som projektledere |
|---|---|
| 28. maj 2024 | 4 |
| 27. maj 2024 | 4 |
| 26. maj 2024 | 4 |
| 25. maj 2024 | 4 |
| 24. maj 2024 | 4 |
| 23. maj 2024 | 4 |
| 22. maj 2024 | 4 |
| 21. maj 2024 | 4 |
| 20. maj 2024 | 4 |
| 19. maj 2024 | 5 |
| 18. maj 2024 | 5 |
| 17. maj 2024 | 5 |
| 16. maj 2024 | 5 |
| 15. maj 2024 | 5 |
| 14. maj 2024 | 5 |
| 13. maj 2024 | 3 |
| 12. maj 2024 | 4 |
| 11. maj 2024 | 4 |
| 10. maj 2024 | 4 |
| 9. maj 2024 | 4 |
| 8. maj 2024 | 4 |
| 7. maj 2024 | 2 |
| 6. maj 2024 | 2 |
| 5. maj 2024 | 2 |
| 4. maj 2024 | 2 |
| 3. maj 2024 | 2 |
| 2. maj 2024 | 2 |
| 1. maj 2024 | 2 |
| 30. april 2024 | 2 |
| 29. april 2024 | 2 |
| 28. april 2024 | 2 |