Vikarstilling: Er du en erfaren visitator - så tilbyder vi et 1. årigt vikariat på 32 t. pr. 1. juni 2023
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vikar - Hvidovre
Vi søger en ny kollega med sundhedsfaglig baggrund og erfaring med hjemmeplejevisitation som måske godt kunne være dig?
Vi er en omstillingsparat afdeling, der er risikovillig og tør vende tingene på hovedet. Vi vil rigtig gerne have dig med på holdet, som kan bidrage med solid erfaring og positivt gå-på-mod på denne spændende arbejdsplads.
Vi er en udviklingsorienteret afdeling, så hvis du er til:
• tværfagligt samarbejde og sagsbehandling med borgeren i centrum
• en udfordrende og selvstændig arbejdsdag
• visitation efter Lov om social service.
• gode kollegaer med fokus på trivsel og arbejdsglæde
Så læs videre….
For at skabe et godt, meningsfuldt og helhedsorienteret forløb for borgerne, arbejder vi med faglig udvikling og optimering af det tværfaglige samarbejde. Vi har fokus på kompetent faglig sparring og fagligt funderet sagsbehandling. Du får dermed rig mulighed for at være med til at præge kulturen og arbejdsgangene fremadrettet. Tværfagligt samarbejde internt og eksternt er en høj prioritet i vores arbejde.
Vi er en fagligt blandet gruppe af 30 kollegaer og vi er organiseret i § 83 team, hjælpemiddelteam, udskrivningsteam, sekretariat og et hjælpemiddelcenter. Du vil blive en del § 83 teamet og vil primært få til opgave at re – visitere vores borgere i tæt samarbejde med hjemmeplejen.
Vi forventer, at vores kommende kollega:
• har erfaring som visitator indenfor serviceloven § 83
• har lyst til at være en del af et rigtigt godt kollegialt samarbejde
• kan arbejde selvstændigt og tværfagligt
• er serviceminded og har gode samarbejdsevner
• sammen med os kan understøtte afdelingens åbne og dialogiske tilgang med borgere og samarbejdspartnere
• har lyst til at levere en helhedsorienteret indsats til borgerne
• har gode kommunikative evner – både skriftligt og mundtligt
• arbejder struktureret og er i stand til at overskue helheder i komplekse situationer
• har interesse og forståelse for at forvalte gældende lovgivning og politisk vedtaget serviceniveau
• er naturligt udviklingsorienteret og tænker rehabiliterende
Ansøgningsfrist og samtaler:
Ansøgningsfrist den 25. april 2023
Ansættelsessamtaler forventes afholdt uge 17
Løn og ansættelsesvilkår:
Som udgangspunkt 32 timer ugentligt og løn efter gældende Overenskomst og Principper om ny løn.
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Faglig koordinator Tina Duemose på tlf. 91370424 eller Leder af Visitation og Hjælpemidler Debbie Duncan tlf. 91370425
I Hvidovre Kommune bygger vores samarbejde på en anerkendende og positiv kultur, hvor forskellighed er en styrke, og hvor engagement, nysgerrighed og arbejdsglæde fremmer de nye ideer og den gode service til borgere, virksomheder, kulturliv og samarbejdspartnere.
Hvidovre er en grøn forstad med en stærk historie; tæt ved vandet og hovedstaden og lige midt i Øresundsregionen.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=739dd436)
Kilde: Jobnet.dk
Vi er en omstillingsparat afdeling, der er risikovillig og tør vende tingene på hovedet. Vi vil rigtig gerne have dig med på holdet, som kan bidrage med solid erfaring og positivt gå-på-mod på denne spændende arbejdsplads.
Vi er en udviklingsorienteret afdeling, så hvis du er til:
• tværfagligt samarbejde og sagsbehandling med borgeren i centrum
• en udfordrende og selvstændig arbejdsdag
• visitation efter Lov om social service.
• gode kollegaer med fokus på trivsel og arbejdsglæde
Så læs videre….
For at skabe et godt, meningsfuldt og helhedsorienteret forløb for borgerne, arbejder vi med faglig udvikling og optimering af det tværfaglige samarbejde. Vi har fokus på kompetent faglig sparring og fagligt funderet sagsbehandling. Du får dermed rig mulighed for at være med til at præge kulturen og arbejdsgangene fremadrettet. Tværfagligt samarbejde internt og eksternt er en høj prioritet i vores arbejde.
Vi er en fagligt blandet gruppe af 30 kollegaer og vi er organiseret i § 83 team, hjælpemiddelteam, udskrivningsteam, sekretariat og et hjælpemiddelcenter. Du vil blive en del § 83 teamet og vil primært få til opgave at re – visitere vores borgere i tæt samarbejde med hjemmeplejen.
Vi forventer, at vores kommende kollega:
• har erfaring som visitator indenfor serviceloven § 83
• har lyst til at være en del af et rigtigt godt kollegialt samarbejde
• kan arbejde selvstændigt og tværfagligt
• er serviceminded og har gode samarbejdsevner
• sammen med os kan understøtte afdelingens åbne og dialogiske tilgang med borgere og samarbejdspartnere
• har lyst til at levere en helhedsorienteret indsats til borgerne
• har gode kommunikative evner – både skriftligt og mundtligt
• arbejder struktureret og er i stand til at overskue helheder i komplekse situationer
• har interesse og forståelse for at forvalte gældende lovgivning og politisk vedtaget serviceniveau
• er naturligt udviklingsorienteret og tænker rehabiliterende
Ansøgningsfrist og samtaler:
Ansøgningsfrist den 25. april 2023
Ansættelsessamtaler forventes afholdt uge 17
Løn og ansættelsesvilkår:
Som udgangspunkt 32 timer ugentligt og løn efter gældende Overenskomst og Principper om ny løn.
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Faglig koordinator Tina Duemose på tlf. 91370424 eller Leder af Visitation og Hjælpemidler Debbie Duncan tlf. 91370425
I Hvidovre Kommune bygger vores samarbejde på en anerkendende og positiv kultur, hvor forskellighed er en styrke, og hvor engagement, nysgerrighed og arbejdsglæde fremmer de nye ideer og den gode service til borgere, virksomheder, kulturliv og samarbejdspartnere.
Hvidovre er en grøn forstad med en stærk historie; tæt ved vandet og hovedstaden og lige midt i Øresundsregionen.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=739dd436)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Regnskabsmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Økonomi og jura".
Arbejdsstedet er beliggende i Hvidovre.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.4.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Regnskabsmedarbejder
- Hvidovre
- Tirsdag den 25. april 2023
Lignende jobs
-
Regnskabsmedarbejder i Brøndby
Fri kontaktEr du regnskabsuddannet og har du arbejdet med løn i LessorNAV (og evt. Lessor Løn)? Har du kendskab til ferielovgivning og refusionsregler i forbindelse med sygdom og barsel? Og kan du starte op i et spændende vikariat med det samme?Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Brøndby
-
Regnskabsmedarbejder i København Ø
Fri kontaktRegnskabskonsulent til København. Du ved det, helt inde i din kerne, at regnskab er dit kald og tal er en del af din DNA. Når du vågner om morgenen, så kan du mærke, hvordan det kribler for at få fingrene i regnskaberne og at få det hele til at gå op.Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- København Ø
-
Regnskabsmedarbejder i Smørum
Fri kontaktDobbelttjekker du altid dine tal? Har du kendskab til lønområdet og lyst til lære mere? Vil du være en del af en virksomhed, som har fokus på mangfoldighed, ligestilling og gensidig respekt i praksis?Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Smørum
-
Regnskabsmedarbejder i Ballerup
Få mere info- Regnskabsmedarbejder
- Ballerup
Statistik over udbudte jobs som regnskabsmedarbejdere i Hvidovre
Herunder ser du udviklingen i udbudte regnskabsmedarbejder i Hvidovre over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal regnskabsmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte regnskabsmedarbejdere over tid
| Dato | Alle jobs som regnskabsmedarbejdere |
|---|---|
| 14. maj 2024 | 2 |
| 13. maj 2024 | 2 |
| 12. maj 2024 | 2 |
| 11. maj 2024 | 2 |
| 10. maj 2024 | 1 |
| 9. maj 2024 | 1 |
| 8. maj 2024 | 1 |
| 30. april 2024 | 1 |
| 29. april 2024 | 1 |
| 28. april 2024 | 1 |
| 27. april 2024 | 1 |
| 26. april 2024 | 1 |
| 25. april 2024 | 1 |
| 24. april 2024 | 1 |
| 23. april 2024 | 1 |
| 22. april 2024 | 1 |
| 21. april 2024 | 1 |
| 20. april 2024 | 1 |
| 19. april 2024 | 1 |
| 18. april 2024 | 1 |
| 17. april 2024 | 1 |
| 16. april 2024 | 1 |
| 15. april 2024 | 1 |
| 14. april 2024 | 1 |