[xxxxx] i Albertslund Kommune opnormerer – spændende stilling i anbringelsesteamet Vi søger en ny medarbej...

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Albertslund

Vi søger en ny medarbejder til vores spændende anbringelsesteam, hvor vi arbejder på at give børn og unge det bedst tænkelige alternativ, når de ikke længere kan bo sammen med deres forældre. I forbindelse med Barnets lov opnormerer vi, blandt andet i anbringelsesteamet for at kunne inddrage børnene / de unge endnu mere og for at kunne udarbejde børnefaglige undersøgelser på de anbragte børns søskende.

Vores anbringelsesteam blev etableret i 2020 for at sætte endnu mere fokus på de anbragte børn. Vi er kommet rigtig godt i mål med det og er i dag et velfungerende team. Vi er forsat i en faglig udvikling, hvor vi arbejder på små projekter i teamet. Det kan fx være at udarbejde lister med gode anbringelsessteder. Vi glæder os til implementeringen af barnets lov, og til at arbejde meget mere inddragende i forhold til børn og unge.

Anbringelsesteamet består i dag af tre familieplejekonsulenter og fire myndighedssagsbehandlere, som alle har erfaringer fra forskellige dele af anbringelsesområdet. Fra 1. januar bliver teamet på otte medarbejdere.

Vores nye medarbejder skal have erfaring med anbragte børn og unge og har engagementet til at arbejde med nogle af de mest sårbare grupper på området. Vores nye medarbejder skal brænde for at udvikle det sociale arbejde med de anbragte børn og unge og skal kunne stå midt i det konfliktfyldte og alligevel behandle alle parter professionelt.

Vi arbejder overordnet ud fra en anbringelsesstrategi, som lokalpolitikerne i Albertslund har vedtaget. Strategien indeholder, at vi skal udvikle arbejdet med plejefamilie-anbringelser, at vi skal styrke de anbragtes skolegang og at vi skal styrke indsatsen for at de unge bliver rustet til et selvstændigt liv. Vi er ligeledes i gang med at udvikle os i forhold til at arbejde endnu mere med de anbragtes forældre.

Nedenfor kan du læse om nogle af de opgaver, som du primært vil komme til at arbejde med.

I Anbringelsesteamet vil du bl.a. arbejde med:

  • Anbragte børn og unge i alderen 0-23 år med alle typer af udfordringer og behov.
  • Iværksættelse af anbringelser med og uden samtykke, herunder udarbejdelse af oplæg til B&U-udvalget.
  • Udarbejdelse af barnets plan og opfølgning på disse efter serviceloven/ barnets lov.
  • Iværksættelse af støttende indsatser såfremt der er hjemmeboende søskende i den anbragtes familie.
  • Iværksættelse af støtte og udarbejdelse af forældrehandleplaner til de anbragte børns forældre.
  • Børnefaglige undersøgelser.
  • Måske er det dig vi søger?
  • Du er uddannet socialrådgiver eller socialformidler og har gerne erfaring med myndighedsrollen fra en børne- og ungeforvaltning.
  • Du er tryg i din formidlingsevne, både skriftlig og mundtligt.
  • Du befinder dig godt med at skabe den nødvendige dokumentation af dit arbejde.
  • Du arbejder selvstændigt og struktureret, og du kan bevare overblikket i en travl og uforudsigelig hverdag.
  • Du kan facilitere møder, være tovholder på disse og samle trådene op
  • Det er en fordel, hvis du har kendskab til DUBU, ICS og SOS

Vi tilbyder dig:

  • En arbejdsplads med stor fleksibilitet i forhold til arbejdstider og hjemmearbejde
  • En arbejdsplads med faglige dygtige medarbejdere og høj trivsel
  • Let adgang til ledelse og faglig sparring
  • Ekstern supervision
  • Faglig fredag for hele Familieafsnittet hver den sidste fredag i måneden hvor vi arbejder med faglig udvikling
  • Kage og morgenmadsordning – kaffe/frugt ordning
  • Et team med godt humør

Frist for ansøgning

Ansøgningsfristen er 27. november kl. 08.00 og vi forventer at afholde samtaler 28. og 29. november.

Løn og ansættelsesforhold

Vi søger en fast medarbejder i en stilling på 37 timer ugentlig med ansættelse pr. 1. januar 2024 eller hurtigst muligt.

Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation.

Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling.

Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse.

Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.

Der vil blive indhentet straffe- og børneattest. Kommunen har rygepolitik om røgfri arbejdsplads.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte faglig leder Maria Sahner på telefon 21352052, [email protected] eller leder af Familieafsnittet Annette Rasmussen på tlf. 2135 8023

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=df411715)
Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Socialrådgiver", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".

Arbejdsstedet er beliggende i Albertslund.

Jobbet er oprettet på vores service den 10.11.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Socialrådgiver
  • Albertslund
  • Mandag den 27. november 2023

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som socialrådgivere i Albertslund

Herunder ser du udviklingen i udbudte socialrådgiver i Albertslund over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal socialrådgivere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte socialrådgivere over tid

Dato Alle jobs som socialrådgivere
17. maj 2024 2
16. maj 2024 2
15. maj 2024 2
14. maj 2024 2
13. maj 2024 2
12. maj 2024 1
11. maj 2024 1
10. maj 2024 1
9. maj 2024 1
8. maj 2024 1
7. maj 2024 1