Stedfortræder til , med administrativ profil og gerne med viden eller interesser for ældreområdet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nykøbing Falster
Vi søger en stedfortræder med en administrativ uddannelse, der ønsker at indgå i et ledelsesteam som skal bestå af 2 stedfortræder og 1 plejeboligleder.Oasen er et atypisk plejecenter, med flere forskellige bygninger, i flere etager, hvor borgerne bor i egen lejlighed, som giver mulighed for både at have privatliv, samtidig med at huset også rummer mulighed for at dyrke sociale fællesskaber.
Der er ansat 70 medarbejder, som er en god blanding af nye og erfarne i faget, men som alle brænder for deres arbejder, og med stort engagement skaber det gode hverdagsliv for borgerne og udvikling på Oasen
Vi lægger stor vægt på, at ledergruppen er et team, hvor vi er fælles om at skabe rammer og retning, samtidig med vi har selvstændige opgaver og bruger egen kompetencer. Der er højt til loftet, rum og mulighed for nye ideer.
På Oasens er medinddragelse en kerneværdig, og vi er ikke bange for at afprøve nyt.
Vi tilbyder:En spændende stilling i et hus i udvikling.
Du vil indgå i et ledelsesteam og i et samarbejde med det øvrige ledelsesteam i plejeboligområdet, samt på tværs af hele organisationen.
En spændende og udfordrende stilling, med stor fleksibilitet i arbejdstilrettelæggelsen.
Tværgående samarbejde både kommunalt, regionalt og med frivillige organisationer.
Faglige og personlige udviklingsmuligheder.
Medansvar for at skabe god kvalitet for borgerne sammen med dygtige medarbejdere.
Stillingens nøgleopgaver:Foretage prioriteringer der sikrer, at mål og strategier opfyldes.
Motivere og koordinere til både selvstændig opgavevaretagelse og tværgående samarbejde blandt medarbejderne.
Have en tæt dialog med borgerne, brugerne, pårørende og samarbejdspartnere.
Overholde den givne budgetramme og sikre optimal ressourceudnyttelse.
Vagtplanlægning, vikar dækning og andre administrative opgaver.
Vi forventer:At du kan bringe forskellige fagligheder i spil og selv har gode samarbejdsevner.
At du kan understøtte medarbejderne i at løse kommunens kerneopgave.
Du skal turde udfordre og kunne nytænke i opgaveløsningen.
Du skal kunne bevare det strategiske fokus, selv i pressede situationer.
Du er optaget af rekruttering, fastholdelse og at skabe gode læringsmiljøer for medarbejderne og elever.
Du har kørekort og egen bil til rådighed.
Kompetencer:Du har en administrativ uddannelse f.eks. professionsbachelor i offentlig administration og gerne med kendskab til ældreområdet.
Har erfaring inden for ressource styring, økonomi, kommunikation mundtlig som skriftlig, vagtplanlægning og personaleadministration.
Interesse og gerne uddannelse inden for ledelse, f.eks. moduler på diplomniveau eller indstillet på at tage lederuddannelse.
Har interesse for at arbejde systematisk, analyserende og løsningsorienteret.
Du er god til dialog og skabe samarbejdsrelationer.
Du har kendskab og gerne erfaring med at arbejde i en politisk ledet organisation.
Ansættelsesvilkår:Efter gældende overenskomst, stillingen er til besættelse pr. 1 september 2023.
Mere information: Plejeboligleder Lotte Hjort Poulsen telefon 25181122 eller Stedfortræder Dorthe Thrane Hansen telefon 25181297Ansøgningsfrist: Tirsdag d. 22 august 2023.Samtaler: Afholdes fredag d. 25 august 2023.
Ansøgningsprocedurer: Se stillings og funktionsbeskrivelse for stedfortræder Klik på linket her.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ee87f261)
Kilde: Jobnet.dk
Der er ansat 70 medarbejder, som er en god blanding af nye og erfarne i faget, men som alle brænder for deres arbejder, og med stort engagement skaber det gode hverdagsliv for borgerne og udvikling på Oasen
Vi lægger stor vægt på, at ledergruppen er et team, hvor vi er fælles om at skabe rammer og retning, samtidig med vi har selvstændige opgaver og bruger egen kompetencer. Der er højt til loftet, rum og mulighed for nye ideer.
På Oasens er medinddragelse en kerneværdig, og vi er ikke bange for at afprøve nyt.
Vi tilbyder:En spændende stilling i et hus i udvikling.
Du vil indgå i et ledelsesteam og i et samarbejde med det øvrige ledelsesteam i plejeboligområdet, samt på tværs af hele organisationen.
En spændende og udfordrende stilling, med stor fleksibilitet i arbejdstilrettelæggelsen.
Tværgående samarbejde både kommunalt, regionalt og med frivillige organisationer.
Faglige og personlige udviklingsmuligheder.
Medansvar for at skabe god kvalitet for borgerne sammen med dygtige medarbejdere.
Stillingens nøgleopgaver:Foretage prioriteringer der sikrer, at mål og strategier opfyldes.
Motivere og koordinere til både selvstændig opgavevaretagelse og tværgående samarbejde blandt medarbejderne.
Have en tæt dialog med borgerne, brugerne, pårørende og samarbejdspartnere.
Overholde den givne budgetramme og sikre optimal ressourceudnyttelse.
Vagtplanlægning, vikar dækning og andre administrative opgaver.
Vi forventer:At du kan bringe forskellige fagligheder i spil og selv har gode samarbejdsevner.
At du kan understøtte medarbejderne i at løse kommunens kerneopgave.
Du skal turde udfordre og kunne nytænke i opgaveløsningen.
Du skal kunne bevare det strategiske fokus, selv i pressede situationer.
Du er optaget af rekruttering, fastholdelse og at skabe gode læringsmiljøer for medarbejderne og elever.
Du har kørekort og egen bil til rådighed.
Kompetencer:Du har en administrativ uddannelse f.eks. professionsbachelor i offentlig administration og gerne med kendskab til ældreområdet.
Har erfaring inden for ressource styring, økonomi, kommunikation mundtlig som skriftlig, vagtplanlægning og personaleadministration.
Interesse og gerne uddannelse inden for ledelse, f.eks. moduler på diplomniveau eller indstillet på at tage lederuddannelse.
Har interesse for at arbejde systematisk, analyserende og løsningsorienteret.
Du er god til dialog og skabe samarbejdsrelationer.
Du har kendskab og gerne erfaring med at arbejde i en politisk ledet organisation.
Ansættelsesvilkår:Efter gældende overenskomst, stillingen er til besættelse pr. 1 september 2023.
Mere information: Plejeboligleder Lotte Hjort Poulsen telefon 25181122 eller Stedfortræder Dorthe Thrane Hansen telefon 25181297Ansøgningsfrist: Tirsdag d. 22 august 2023.Samtaler: Afholdes fredag d. 25 august 2023.
Ansøgningsprocedurer: Se stillings og funktionsbeskrivelse for stedfortræder Klik på linket her.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ee87f261)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Nykøbing Falster.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.8.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Nykøbing Falster
- Tirsdag den 22. august 2023
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i Nakskov
Are you seeking your next exciting career move into the global leader of renewable energy? Do you have experience of HSE? Here within the Quality Department, we are seeking a self motivated profess..Få mere info- Afdelingsleder
- Nakskov
-
Afdelingsleder i Maribo
Maribo Skole er kendt for at være en skole med stor faglighed, god elevtrivsel, fine elev- og voksenfaciliteter samt et godt kollegialt fællesskab. Vil du gerne være en del af vores fællesskab, så .Få mere info- Afdelingsleder
- Maribo
-
Afdelingsleder på Lolland og Falster
Center for Arbejdsmarked i [xxxxx] søger en leder der brænder for ledelse og udvikling.Aktivitet & Udvikling har beskæftigelsesindsatsen for aktivitetsparate borgere på kontanthjælp .Få mere info- Afdelingsleder
- Lolland og Falster
-
Afdelingsleder i Maribo
Kan du lide at arbejde med mennesker? Holder du fokus på mulighederne frem for begrænsningerne? Kan du sikre kvaliteten i genoptræningen og den vedligeholdende træning? Så er det lige dig, vi mangl..Få mere info- Afdelingsleder
- Maribo
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Nykøbing Falster
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Nykøbing Falster over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 15. maj 2024 | 2 |
| 14. maj 2024 | 2 |
| 13. maj 2024 | 2 |
| 12. maj 2024 | 2 |
| 11. maj 2024 | 2 |
| 10. maj 2024 | 2 |
| 9. maj 2024 | 3 |
| 8. maj 2024 | 3 |
| 7. maj 2024 | 3 |
| 6. maj 2024 | 3 |
| 5. maj 2024 | 3 |
| 4. maj 2024 | 3 |
| 3. maj 2024 | 3 |
| 2. maj 2024 | 3 |
| 1. maj 2024 | 3 |
| 30. april 2024 | 3 |
| 29. april 2024 | 3 |
| 28. april 2024 | 3 |
| 27. april 2024 | 3 |
| 26. april 2024 | 4 |
| 25. april 2024 | 4 |
| 24. april 2024 | 4 |
| 23. april 2024 | 4 |
| 22. april 2024 | 3 |
| 21. april 2024 | 3 |
| 20. april 2024 | 3 |
| 19. april 2024 | 3 |
| 18. april 2024 | 2 |
| 17. april 2024 | 2 |
| 16. april 2024 | 2 |
| 15. april 2024 | 2 |