Leder af - Solrød Kommune
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Solrød Strand
Stillingen som leder af Væksthuset er en spændende og attraktiv stilling i en attraktiv kommune.
En stilling som byder på et bredt spektrum af opgaver på 0-18 års området, forskelligartede udviklingsopgaver og hvor grundlaget er en engageret og faglig kompetent medarbejdergruppe. Børn og Unge Rådgivningen har i efteråret 2022 justeret på opgaver og organisation i Væksthuset som led i et ønske om, at Væksthuset fremadrettet skal være et børne- og familiehus, som huser såvel støtte- og konsultative indsatser 0-6 års og indskolingsområdet som visiteret specialiseret støtte herunder familiebehandling i henhold til serviceloven.
Som ny leder af Væksthuset ligger der fortsat en opgave i at få forankret den nye organisation og samtidig sikre at husets opgaver tilpasses behovene.
Solrød Kommune fik i 2023 statslige puljemidler til at udvikle et familiehus, som er et led i den politiske aftale om Børnene Først. Familiehuset er forankret i Væksthuset og projektet verserer indtil 2025. Væksthuset vil fra 1. januar 2024 være en central aktør i forhold til at sikre implementeringen af Barnets Lov i tæt samspil med Familieafsnittet.
I Solrød Kommune er vi sammen om at gøre en forskel for borgerne. Børn og Unge Rådgivningen (BUR) har lagt en række spor for initiativer, som iværksættes disse år. Det drejer sig om at sikre rette hjælp til rette tid, udvikle de rette tilbud, sikre kvalitet i sagsbehandlingen (myndighedsfunktioner i BUR), styrke arbejdet med mål og opfølgning samt ikke mindst kvalificere arbejdet med at inddrage børn, unge og deres familier. Udvikling af rette tilbud er en opgave, hvor Væksthuset er en central aktør i udviklingsarbejdet, og hvor der skal sikres et styrket samspil med øvrige aktører på børn og ungeområdet.
Solrød Kommune har en flad, fleksibel og ikke bureaukratisk organisation, hvor der er korte beslutningsveje, ledelsesrum og plads til initiativ. Det er en organisation, hvor man kender hinanden og derfor har let ved at samarbejde, en organisation, hvor dygtige ledere og medarbejdere kan gøre en reel forskel.
Yderligere informationer
Hvis du vil vide mere om jobbet kan du læse den udvidede job- og personprofil her (https://recruiter.hr-manager.net/Export/Attachments/ViewFileManagerDocument.aspx?id=16e7e28b-4f02-4960-8740-a41712694e8b&cid=1747). Du kan søge stillingen via Komponents hjemmeside her (https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1747&ProjectId=143678&DepartmentId=19140&MediaId=4620&SkipAdvertisement=False). Ansøgningsfristen udløber den 22. oktober 2023.
Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du meget velkommen til at kontakte chef for Børn og Unge Rådgivningen Helle Østergaard Stisen på telefon 2475 8187 eller mail [email protected]. Du kan også kontakte chefkonsulent i Komponent Bjarne Voigt Hansen på 2715 2915.
Alle henvendelser behandles fortroligt.
Vi glæder os til at høre fra dig.
I Solrød Kommune gør vi en forskel sammen med borgerne. Vi arbejder for at virkeliggøre byrådets vision om, at Solrød skal være det bedste sted at leve og bo. Som arbejdsplads er vi et fællesskab, hvor vi løfter opgaverne på tværs af institutioner og afdelinger, og hvor du som medarbejder er en vigtig medspiller. Vi er i bevægelse og har hele tiden fokus på at lære og blive bedre. Vi tager ansvar for at løse opgaverne med blik for helheden, og du har som medarbejder indflydelse på løsningen af opgaverne og på din arbejdsplads.
Kilde: Jobnet.dk
En stilling som byder på et bredt spektrum af opgaver på 0-18 års området, forskelligartede udviklingsopgaver og hvor grundlaget er en engageret og faglig kompetent medarbejdergruppe. Børn og Unge Rådgivningen har i efteråret 2022 justeret på opgaver og organisation i Væksthuset som led i et ønske om, at Væksthuset fremadrettet skal være et børne- og familiehus, som huser såvel støtte- og konsultative indsatser 0-6 års og indskolingsområdet som visiteret specialiseret støtte herunder familiebehandling i henhold til serviceloven.
Som ny leder af Væksthuset ligger der fortsat en opgave i at få forankret den nye organisation og samtidig sikre at husets opgaver tilpasses behovene.
Solrød Kommune fik i 2023 statslige puljemidler til at udvikle et familiehus, som er et led i den politiske aftale om Børnene Først. Familiehuset er forankret i Væksthuset og projektet verserer indtil 2025. Væksthuset vil fra 1. januar 2024 være en central aktør i forhold til at sikre implementeringen af Barnets Lov i tæt samspil med Familieafsnittet.
I Solrød Kommune er vi sammen om at gøre en forskel for borgerne. Børn og Unge Rådgivningen (BUR) har lagt en række spor for initiativer, som iværksættes disse år. Det drejer sig om at sikre rette hjælp til rette tid, udvikle de rette tilbud, sikre kvalitet i sagsbehandlingen (myndighedsfunktioner i BUR), styrke arbejdet med mål og opfølgning samt ikke mindst kvalificere arbejdet med at inddrage børn, unge og deres familier. Udvikling af rette tilbud er en opgave, hvor Væksthuset er en central aktør i udviklingsarbejdet, og hvor der skal sikres et styrket samspil med øvrige aktører på børn og ungeområdet.
Solrød Kommune har en flad, fleksibel og ikke bureaukratisk organisation, hvor der er korte beslutningsveje, ledelsesrum og plads til initiativ. Det er en organisation, hvor man kender hinanden og derfor har let ved at samarbejde, en organisation, hvor dygtige ledere og medarbejdere kan gøre en reel forskel.
Yderligere informationer
Hvis du vil vide mere om jobbet kan du læse den udvidede job- og personprofil her (https://recruiter.hr-manager.net/Export/Attachments/ViewFileManagerDocument.aspx?id=16e7e28b-4f02-4960-8740-a41712694e8b&cid=1747). Du kan søge stillingen via Komponents hjemmeside her (https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1747&ProjectId=143678&DepartmentId=19140&MediaId=4620&SkipAdvertisement=False). Ansøgningsfristen udløber den 22. oktober 2023.
Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du meget velkommen til at kontakte chef for Børn og Unge Rådgivningen Helle Østergaard Stisen på telefon 2475 8187 eller mail [email protected]. Du kan også kontakte chefkonsulent i Komponent Bjarne Voigt Hansen på 2715 2915.
Alle henvendelser behandles fortroligt.
Vi glæder os til at høre fra dig.
I Solrød Kommune gør vi en forskel sammen med borgerne. Vi arbejder for at virkeliggøre byrådets vision om, at Solrød skal være det bedste sted at leve og bo. Som arbejdsplads er vi et fællesskab, hvor vi løfter opgaverne på tværs af institutioner og afdelinger, og hvor du som medarbejder er en vigtig medspiller. Vi er i bevægelse og har hele tiden fokus på at lære og blive bedre. Vi tager ansvar for at løse opgaverne med blik for helheden, og du har som medarbejder indflydelse på løsningen af opgaverne og på din arbejdsplads.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Solrød Strand.
Jobbet er oprettet på vores service den 15.9.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Solrød Strand
- Søndag den 22. oktober 2023
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i Greve
Fri kontaktSærligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse i Greve er et tilbud for unge med generelle indlæringsvanskeligheder, udviklingsforstyrrelse inden for autismespektret, ADHD og andet. Fælles for målgruppen er, at de alle har brug for et specialiseret uddannelsestilbud. Tilbuddet rummer op til 55 unge i aldersgruppen 16-25 år.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Afdelingsleder i Greve
Fri kontaktPå Mosedeskolen står 730 elever, 80 medarbejdere samt forældre klar til at byde dig velkommen. Du vil blive en del af en traditionsrig og faglig stærk skole. Mosedeskolen har tre spor samt SFO og klub, og er en af ni folkeskoler i Greve. Skolen er velfungerende og eleverne klarer sig godt.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Afdelingsleder i Herlev
Er du en dynamisk leder, der kan balancere ledelsesopgaven med fokus på medarbejdertrivsel, økonomi, drift, personaleledelse, faglighed, rekruttering og fastholdelse? Har du mod på at tage udfordri..Få mere info- Afdelingsleder
- Herlev
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Solrød Strand
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Solrød Strand over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 16. maj 2024 | 1 |
| 15. maj 2024 | 1 |
| 14. maj 2024 | 1 |
| 13. maj 2024 | 1 |
| 12. maj 2024 | 1 |
| 11. maj 2024 | 1 |
| 10. maj 2024 | 1 |
| 9. maj 2024 | 1 |
| 8. maj 2024 | 1 |
| 7. maj 2024 | 1 |
| 6. maj 2024 | 1 |
| 5. maj 2024 | 1 |
| 4. maj 2024 | 1 |
| 3. maj 2024 | 1 |
| 2. maj 2024 | 1 |
| 1. maj 2024 | 1 |
| 30. april 2024 | 1 |
| 29. april 2024 | 1 |
| 28. april 2024 | 1 |
| 27. april 2024 | 1 |
| 26. april 2024 | 1 |
| 25. april 2024 | 1 |