Klinisk sygeplejespecialist til Palliativ Enhed
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Næstved
Klinisk sygeplejespecialist til Palliativ Enhed SUH
Palliativ Enhed søger fuldtidsansat klinisk specialist sygeplejerske fra den 1.4.2023. Stillingen er vagt og weekend fri. Stillingen vil bestå af 50 procent klinisk arbejde og 50 procent udvikling og forskning i tæt samarbejde med både kolleger og ledelse.
Afdelingsprofil
Palliativ enhed er en spændende arbejdsplads, der stiller krav til både dine personlige og faglige kompetencer. Dine fremtidige kolleger er meget engagerede og brænder for præcis dette speciale, og vægter udvikling af dette højt.
Målet er, gennem specialiseret tværfaglig indsats at fremme livskvaliteten hos patienter og pårørende bedst muligt. Patienter, der er tilknyttet palliativt team har livstruende sygdomme, ofte med svær symptombyrde.
Palliativ Team er en del af palliativ enhed i Region Sjælland med egen afsnitsledelse, der refererer til afdelingsledelsen i Klinisk Onkologisk Afdeling på Sjællands Universitetshospital, SUH. Den palliative enhed i Region Sjælland består af 5 teams, der er fordelt på henholdsvis Roskilde, Køge, Næstved, Slagelse samt Nykøbing Falster Sygehus.
Vi er en afdeling i kontinuerlig udvikling og arbejder ud fra afdelingens strategier med fokus på den patientoplevede kvalitet. Ligeledes har sygehusets strategier og værdigrundlag indflydelse på, hvordan vi arbejder.
Vi har fokus på faglig udvikling og videns baseret praksis, hvor vi arbejder ud fra
Vi forventer
Vi kan tilbyde
.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Yderligere oplysninger:
For uddybende spørgsmål er du velkommen til at kontakte
Oversygeplejerske Susanne Johansen på tlf 56 51 31 24
Ansøgningsfrist: 17/2 2023
Stillingsbetegnelse
Klinisk sygeplejespecialist med udviklingsopgaver
Stillingens organisatoriske placering
Refererer til Oversygeplejersken i afsnittet
Kvalifikationer
Ansvars- og funktionsbeskrivelse
Funktionen varetages i tæt samarbejde med nærmeste leder, sygeplejefaglig leder af udvikling og forskning, samt chefsygeplejerske med særligt ansvar for:
Opgaver
Klinisk:
Udvikling, forskning og kvalitetsarbejde:
Pædagogisk:
Særlige vilkår
Godkendt d.
Chefsygeplejerske Helle Gert Christensen
Palliativ Enhed søger fuldtidsansat klinisk specialist sygeplejerske fra den 1.4.2023. Stillingen er vagt og weekend fri. Stillingen vil bestå af 50 procent klinisk arbejde og 50 procent udvikling og forskning i tæt samarbejde med både kolleger og ledelse.
Afdelingsprofil
Palliativ enhed er en spændende arbejdsplads, der stiller krav til både dine personlige og faglige kompetencer. Dine fremtidige kolleger er meget engagerede og brænder for præcis dette speciale, og vægter udvikling af dette højt.
Målet er, gennem specialiseret tværfaglig indsats at fremme livskvaliteten hos patienter og pårørende bedst muligt. Patienter, der er tilknyttet palliativt team har livstruende sygdomme, ofte med svær symptombyrde.
Palliativ Team er en del af palliativ enhed i Region Sjælland med egen afsnitsledelse, der refererer til afdelingsledelsen i Klinisk Onkologisk Afdeling på Sjællands Universitetshospital, SUH. Den palliative enhed i Region Sjælland består af 5 teams, der er fordelt på henholdsvis Roskilde, Køge, Næstved, Slagelse samt Nykøbing Falster Sygehus.
Vi er en afdeling i kontinuerlig udvikling og arbejder ud fra afdelingens strategier med fokus på den patientoplevede kvalitet. Ligeledes har sygehusets strategier og værdigrundlag indflydelse på, hvordan vi arbejder.
Vi har fokus på faglig udvikling og videns baseret praksis, hvor vi arbejder ud fra
Vi forventer
- Du er uddannet sygeplejerske, og har relevant akademisk uddannelse på kandidat niveau
- Du er ambitiøs, har personligt drive og kan skabe forandringer i praksis.
- Du arbejder målrettet på, at både sygepleje, udvikling eller forskning skal komme patienterne til gode i klinisk praksis.
- Du er fagligt opdateret og holder dig ajour med ny viden og forskning inden for det sygeplejefaglige felt.
- Du kan arbejde systematisk med udviklings- eller forskningsprojekter, der skaber ændringer i praksis.
- Du kan være med til at sikre høj faglig viden og evidensbaserede indsatser i praksis og medvirke til at præge og gennemføre implementering af nye initiativer i sygeplejen.
- Vores nye kliniske sygepleje-specialist, skal være med til at udvikle, gennemføre og evaluere klinisk relevante forbedrings- udviklings – og forskningsprojekter.
- Derudover vil du indgå i kompetenceudvikling af vores uddannede sygeplejersker.
- Deltage i uddannelse og udvikling af vores netværk af palliative tværfaglige samarbejdspartnere
Vi kan tilbyde
- Tæt samarbejde med oversygeplejerske i afsnittet og det resterende sygeplejefaglige lederteam i afdelingen.
- Netværk med leder af sygeplejefaglig udvikling og forskning,
- Deltagelse i relevante faglige fora.
- En målrettet introduktion afstemt efter dine kvalifikationer og behov.
- Introduktion til de 5 palliative teams samt det palliative sengeafsnit
.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Yderligere oplysninger:
For uddybende spørgsmål er du velkommen til at kontakte
Oversygeplejerske Susanne Johansen på tlf 56 51 31 24
Ansøgningsfrist: 17/2 2023
Stillingsbetegnelse
Klinisk sygeplejespecialist med udviklingsopgaver
Stillingens organisatoriske placering
Refererer til Oversygeplejersken i afsnittet
Kvalifikationer
- Dansk autorisation som sygeplejerske
- Bred klinisk viden og erfaring
- Relevant kandidatuddannelse
- Erfaring med forbedrings-, implementerings- samt projektarbejde
- Erfaring og interesse for skriftlig og mundtlig formidling
- Erfaring med undervisning og vejledning
- Initiativrig i forhold til ansvarsområder
- Arbejder både selvstændigt og indgår i tæt samarbejde med relevante samarbejdspartnere med fokus på kerneopgaven (interprofessionelt samarbejde)
Ansvars- og funktionsbeskrivelse
Funktionen varetages i tæt samarbejde med nærmeste leder, sygeplejefaglig leder af udvikling og forskning, samt chefsygeplejerske med særligt ansvar for:
- At understøtte implementering og fremdrift af forbedrings- og udviklingsprocesser og forskningsresultater
- At understøtte udvikling af sygeplejepersonalets kliniske kompetencer
- At sygeplejen i afdelingen tager afsæt i evidensbaseret praksis og den valgte sygeplejeteoretiske referenceramme (under udarbejdelse)
- At understøtte afdelingens og SUH’s værdier, visioner og strategier
- At formidle sygeplejefaglig viden til afsnittenes interne og eksterne samarbejdspartnere, samt præsentere og repræsentere afsnittet nationalt
Opgaver
Klinisk:
- Deltager i afsnittets kliniske praksis
- Samarbejder med afsnittets øvrige sygeplejersker om udvikling af sygeplejen ved at inddrage relevante kompetencer
- Forventes at indgå i et internt samarbejde med afdelingens øvrige sygeplejersker, kliniske sygeplejespecialister, samt den sygeplejefaglige leder af udvikling og forskning, således at tværgående sygeplejeopgaver udvikles og implementeres
- Samarbejder med tværfaglige kolleger om patientforløb
Udvikling, forskning og kvalitetsarbejde:
- Holder sig ajour med forskningslitteratur inden for specifikke dele af den kliniske sygepleje.
- Initierer og faciliterer relevante forbedrings- og udviklingsprojekter
- Deltager i relevante praksisorienterede forskningsprojekter ledet af sygeplejefaglig leder af udvikling og forskning
- Deltager i udarbejdelse, implementering og evaluering af kliniske retningslinjer og instrukser baseret på evidens
- Deltager i udarbejdelse, implementering og evaluering af informationsmateriale til patienter og pårørende
- Deltager i kvalitetssikring og udvikling af den skriftlige dokumentation af sygeplejen
- Formidler og faciliterer implementering af relevante forskningsresultater og ny viden
- Udfører audits på udvalgte områder med analyse af data og formidling af disse
- Deltager i afdelingens øvrige strategi- og kvalitetsarbejde
- Dokumenterer og evaluerer status på udviklingstiltag og projekter i afsnittet
Pædagogisk:
- Underviser og bringer viden, færdigheder og holdninger til debat i sygeplejegruppen
- Superviserer, udøver faglig sparring og inspiration til kolleger
- Medansvarlig for at skabe og opretholde et lærings-og udviklingsmiljø
- Er rollemodel for kolleger ved at tydeliggøre kobling mellem teori og praksis
- Deltager i udarbejdelse, implementering og opfølgning på kompetenceudviklingsprogram/kompetencekort
- Medvirker til introduktion, oplæring og undervisning af nyansat personale
Særlige vilkår
- 1-2 udviklingsdage pr. uge[1] svarende til 40% af ansættelsesnormen Indgår 50 procent i den daglige normering
Godkendt d.
Chefsygeplejerske Helle Gert Christensen
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Sygeplejerske", og befinder sig i kategorien "Sundhed og forskning".
Arbejdsstedet er beliggende i Næstved.
Jobbet er oprettet på vores service den 16.1.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Sygeplejerske
- Næstved
- Fredag den 17. februar 2023
Lignende jobs
-
Sygeplejerske (vikar) i Næstved
Bliv en del af [xxxxx]s eget vikarkorps! Som kollega i vores vikarkorps bliver du en del af et stærkt fællesskab. Sammen med dine fastansatte kolleger gør du en væsentlig forskel for .Få mere info- Sygeplejerske
- Næstved
-
Sygeplejerske i Vordingborg
Er du uddannet sygeplejerske enten nyuddannet eller erfaren med mod på spændende udfordringer i et psykiatrisk speciale, så har vi en ledig stilling på S228 Psykiatrien Syd Oringe beliggende i Vord..Få mere info- Sygeplejerske
- Vordingborg
-
Sygeplejerske i Vordingborg
Sygeplejerske til Psykiatrisk Akutmodtagelse, Psykiatrien Syd, Vordingborg. Er du interesseret i akut psykiatri enten som nyuddannet eller som erfaren, så vil vi gerne skæddersy et introduktion..Få mere info- Sygeplejerske
- Vordingborg
-
Sygeplejerske i Næstved
Specialsygeplejerske søges Vil du være en del af en Børne og Ungdomspsykiatrisk klinik i udvikling? Har du lyst til at udvikle de særlige kompetencer, som du har oparbejdet under specialudd..Få mere info- Sygeplejerske
- Næstved
Statistik over udbudte jobs som sygeplejersker i Næstved
Herunder ser du udviklingen i udbudte sygeplejerske i Næstved over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal sygeplejersker.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte sygeplejersker over tid
| Dato | Alle jobs som sygeplejersker |
|---|---|
| 30. april 2024 | 3 |
| 29. april 2024 | 2 |
| 28. april 2024 | 2 |
| 27. april 2024 | 2 |
| 26. april 2024 | 2 |
| 25. april 2024 | 2 |
| 24. april 2024 | 2 |
| 23. april 2024 | 2 |
| 22. april 2024 | 2 |
| 21. april 2024 | 2 |
| 20. april 2024 | 2 |
| 19. april 2024 | 1 |
| 18. april 2024 | 1 |
| 17. april 2024 | 1 |
| 16. april 2024 | 2 |
| 15. april 2024 | 2 |
| 14. april 2024 | 2 |
| 13. april 2024 | 2 |
| 12. april 2024 | 2 |
| 11. april 2024 | 2 |
| 10. april 2024 | 2 |
| 9. april 2024 | 2 |
| 8. april 2024 | 2 |
| 7. april 2024 | 2 |
| 6. april 2024 | 2 |
| 5. april 2024 | 2 |
| 4. april 2024 | 2 |
| 3. april 2024 | 2 |
| 2. april 2024 | 2 |
| 1. april 2024 | 2 |
| 31. marts 2024 | 2 |